最終更新日:2025/2/17

ひまわり

【常勤(夜勤あり)】看護師、准看護師求人・採用情報

病院母体で安心体制でのグループホーム求人です!

給与

想定月収22.3万円〜

勤務地

熊本県上益城郡山都町下市59

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実

おすすめポイント

・ご家庭、プライベートに考慮した勤務相談が可能です ・病院母体(併設)なので安心のバックアップ体制 ・9室と小規模なので、慌ただしさは少なく利用者さんに寄り添った看護ができます

ひまわりの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもひまわりへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態グループホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

■施設内にて医師の指示による療養病棟での看護・介護業務全般 <主な業務> ・検温や血圧測定、メンタルヘルス等の相談、食事の介添え等の日  常のケア ・診療補助 ・記録の入力 等

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

熊本県上益城郡山都町下市59

アクセス

山都町役場から約500mの位置にあります <詳細>http://ban-lifelight.jp/publics/index/36/

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

入社より3ヶ月間(期間中に条件変更無し)

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

施設経験の無い方・ブランクがある方・体力や手技が自信無い方、しっかり指導しますのでご応募お待ちしてます!

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勤務時間と休み

勤務時間

早出07:30〜16:30
日勤08:30〜17:30
遅出11:00〜20:00
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業3時間/月

〜詳細〜 利用者の状況により多少前後

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

シフト勤務(年間休日105) ・夏季休暇2日/冬季休暇4日あり ・有給は法定に準ずる

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給与・福利厚生

給与

想定月収223,000円〜
賞与3.8カ月/年 年2回(経営状況や人事考課により前後) ┗前年度実績:3.8~4.0ヶ月

~給与・待遇内訳~ ・基本給与:150,000-180,000 ・資格手当:15,000-25,000-35,000(取得後2年未満-2年以上3年未満-3年以上) ・扶養手当:配偶者5,000円、満18歳未満の子女 1人3,000円(但し3人まで) ・夜勤手当:7,000円(1回) 月4-5回程度

給与締め支払い日

毎月17日締め、 当 月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績) ┗経営・人事考課により算出

諸手当に関する情報

扶養手当

【通勤手当の詳細】 月額20,000円上限(通勤手当規定により算出)

【扶養手当の詳細】 配偶者5,000円 満18歳未満の子女 1人3,000円(但し3人まで)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金基金

非常勤は労働時間により加入の是非を判断

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

確認中

退職金

有り

勤続3年以上対象

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 体力・手技面を考慮し、希望者は65歳まで再雇用制度有り。

その他事業所情報

≪法人HP≫ http://ban-lifelight.jp/

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務をしながら)をメインに、先輩職員に教育・指導します。

発展教育支援

特筆無し

教育制度の備考

特筆無し

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その他参考情報

ひまわりで働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名(ただ法人内の協力体制有)
日勤時
1名
夜勤時
1名(基本、看護師1名、介護士1名で対応)

【ママ・パパナース】 有り

施設に関する情報

近隣に同法人の病院や老人保健施設があります

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県上益城郡山都町下市59

アクセス

山都町役場から約500mの位置にあります <詳細>http://ban-lifelight.jp/publics/index/36/

施設形態

グループホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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