最終更新日:2025/7/22

東京西徳洲会病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】認定・専門求人・採用情報

【選べる通勤手段】福利厚生充実で転居を伴う入職も大歓迎!高度先進医療に対応する昭島市の急性期病院
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2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実

おすすめポイント

・各線『拝島駅』から徒歩9分の好立地!車通勤も可能なのでライフスタイルに合った通勤手段が選べます。 ・スマートベットシステムやロボット支援手術等の最新テクノジーを導入!高度先進医療に対応する急性期病院です。 ・転居を伴う入職者の受け入れ体制有り!転居費用負担の支給や単身寮と母子寮を完備しています。 ・学童利用も可能な保育所を完備!病院にほど近い場所にあるので、預かりやお迎えの移動もスムーズです。 ・職員食堂を1食300円でご利用いただけます。病院前にはスーパーがあるので大変便利です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種認定・専門
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟 / 緩和ケア認定看護師

業務内容

病院内における看護業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都昭島市松原町3-1-1

アクセス

[電車] 各線『拝島駅』より徒歩9分 [車] ・中央自動車道『八王子IC』から約15分 ・圏央道『あきる野IC』から約25分

就業場所(変更の範囲)

確認中

スキル・経験

【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ

【必要な経験】 病棟、急性期

【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ジェネラリストとして幅広く学ぶ意欲がある方 ・最新の医療機器や技術を学びたい方 ・子育て理解のある職場で、育児と両立させながら、安心して自身のキャリアを積んでいきたいとお考えの方 ・さまざまな研修や就学補助制度など、教育支援の整った環境でキャリアアップを目指されている方 ・給与と福利厚生の充実度を重視される方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業15時間/月

〜詳細〜 [一般病棟]平均15時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績

休日備考

[休日] ・4週8休(月8日-11日休) ・シフト制 [休暇] ・年次有給休暇(入職3ヶ月後に3日、6ヶ月後に7日付与/法定通り付与) ・リフレッシュ休暇4日(入職時期により付与の有無と日数が異なる) ・特別有給休暇(慶弔休暇等)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,102,176円〜
想定月収284,448円〜
基本給209,400円〜
賞与3カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [基本給]  専門卒:209,400円-  四大卒:214,300円- [調整手当]27,222円- [地域手当]10,000円-30,000円 [認定看護師手当]5,000円 [賞与]3.00ヶ月分/年 [該当者のみ別途支給] 残業代(1分単位)、住宅手当、家族手当、役職手当、特定行為看護師手当 [備考] ・地域手当は、経験3年以上の方に支給

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月28日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当
転居費用の負担

【通勤手当の詳細】 [支給額]全額支給(実費支給) [備考]公共交通機関利用の場合

【住宅手当の詳細】 【持ち家】 個人名義 [ローン残高有り]14,500円 [ローン残高無し]14,000円 複数名義 [ローン残高有り]13,500円 [ローン残高無し]13,000円 【賃貸】 [賃貸世帯主]上限30,000円 [備考]家賃補助として支給し、対象は賃貸世帯主のみです。

【扶養手当の詳細】 【家族手当】 [配偶者]16,000円 [第一子・第二子]5,000円/名 [第三子以降(その他)]2,000円/名

【転居費用負担の詳細】 [関東圏外]最大70,000円 [関東圏]最大50,000円 [備考]入職後の精算につき領収書の提出が必要です。

その他福利厚生

・人間ドック、健康診断の費用補助(職員と一親等までのご家族が対象) ・医療費減免制度(職員とそのご家族が対象) ・職員専用食堂(管理栄養士が考案する日替わりの4つのメニューを1食300円でご利用いただけます。)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

企業年金制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【利用料】 500円/日(食事代含む)

【詳細】 [利用料金]500円/日(夜勤時も同額) [スポット利用]可 [学童利用]可 [食事・おやつ代]利用料金に含まれる [対象年齢]生後3ヶ月‐小学校6年生まで [運営時間]24時間運営 [場所]現在通りを挟んだ斜め向かいの建物の二階 [保育士人数]12名 [備考] ・慣らし保育があります。 ・職員更衣室と同じフロアにあるので、着替えてすぐにお迎えが可能な距離にあります。 ・職員のシフトに合わせて保育士を手配するので、1名の利用者1名でも預かり可能です。 ・おむつは持参していただきます。

寮あり

【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 [単身寮]21,000円/月 [母子(父子)寮]40,000円-45,000円/月

【詳細】 [場所]武蔵砂川駅より徒歩3分 [間取り]1?(約20平方メートル) [設備]テレビ・洗濯機・冷蔵庫・電子レンジ、浴室・トイレ別 [備考]間取りや設備は物件により異なる

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

5,000円/月

通勤手段に関する詳細

[ガソリン代]規定内全額支給(非課税)

退職金

有り

[支給条件]勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用:65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

[中途教育について] ・オリエンテーション期間(約1週間)はマンツーマンでの指導となります。 ・チェックリストを使って、できることとできないことを明確にしています。 ・その後はOJTの指導となります。 ※スキルに不安がある方は、マンツーマンの指導期間を延長するなどの配慮があります。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

[研修について] 病院の教育プログラムやグループ内の複数病院が参加するブロック研修があります。 また、経験3年目以降の看護師が参加するベストプラクティス研修もあります。 ご自身の病院を離れ、約2週間ショートステイしながら、グループ内の他病院で強みとなっている看護を学ぶことができます。 [研修・勉強会の詳細] ・在籍の認定看護師が月1回勉強会を開催しています。 ・勉強会や委員会活動に関して、時間外の場合、残業代がでます。 ・夜勤や休み等の関係で勉強会に出られない看護師のために、全体の勉強会は1つのテーマを2回ずつ行います。 [支援制度について] 看護師としての職域をベースとして、更に下記資格の取得をめざせる制度があります。 ・認定看護師、特定行為看護師、診療看護師は、病院による選考をクリアすれば職員の身分のまま修学派遣されます。 ・学費も病院が支払い、就学中の給与は基本給が支給されます。

教育制度の備考

[専門資格保有者] ・認定看護師 計12名(感染管理1名、集中ケア4名、透析看護 1名、皮膚・排泄ケア 2名、慢性心不全看護 1名、がん化学療法看護 1名、認知...

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その他参考情報

東京西徳洲会病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
390名
日勤時
[救急外来]看護師4名+救急救命士2名-3名
夜勤時
[一般病棟]看護師4名-5名 [救急外来]看護師3名、救急救命士1名‐2名

【看護師年齢層】 [平均年齢]34.3歳(20代:45%、30代:30%、40代:16%、50代:9%)

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]多数在籍 (2023年10月時点) [育児休業の取得実績]有り [時短勤務制度]有り [夜勤免除]あり

その他人員情報

[看護師と看護助手の割合]2:1

病院特有の情報

【病床数】 568床

【介護職員人数】 各病棟に1名-5名配置

【医師人数】 常勤50名、非常勤21.3名

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 7:1 [一般病棟]急性期一般入院料1(7:1) [ICU]ハイケアユニット入院医療管理料(2:1) [障害者病棟]障害者施設等入院基本料(13:1)

【救急搬入件数】 6,186件/年 ※2024年度実績

【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 <一般病棟> 全484床です。 10病棟編成で、すべて混合病棟です。 平均在院日数は11日です。 <障害者病棟> 全32床で1病棟編成です。 <ICU> 全8床です。 心臓血管外科、循環器科、外科、救急科の混合病棟です。 主な症状としては、心臓血管外科手術(冠動脈バイパス術、弁置換・形成術、大動脈瘤切除術等)の術後の患者様をはじめ、心筋梗塞・心不全・腎不全等の患者様、外科(胃・腸切除術・人工肛門造設術・膵頭切除術、皮弁形成術、四肢切断術など)の患者様が入院されています。 <HCU> 全4床ですが、2025年8月以降に8床稼働します。 【病院の特徴】 当院は568床を有し、CCUネットワークにも加盟する高度先進医療に対応する急性期病院です。 地域医療に密着し幅広い疾患に対応しております。 また、2022年12月から各病棟に億単位の費用をかけたスマートベットシステムを導入し、最新のテクノロジー技術を積極導入しています。 [スマートベットシステム] 電子カルテの機能を進化させた最新システムになります。 パラマウントベッド

【病棟について】 【本館】 [1階]外来(内科系、外科系、循環器、内視鏡室)、救急外来(ER) [2階]ICU(8床)、オペ室、外来(形成外科、泌尿器科、婦人科、心臓カテーテル室(2室) [3階]  3南:HCU(4床)、心臓血管外科、他病棟  3北:HCU(4床)、循環器内科、他病棟  ※HCUは2025年8月稼働 [4階]  4南:外科・消化器内科病棟  4北:乳腺外科・脳神経外科・婦人科病棟 [5階]  5南:整形外科・外科・歯科口腔外科病棟  5北:消化器外科・外科・歯科口腔外科病棟 [6階]  6南:夜間対応病棟(症状が落ち着いた方のみ)  6北:夜間対応病棟(症状が落ち着いていない方のみ) [7階]  7南:婦人科・乳腺外科・化学療法病棟 ※2025年10月再開  7北:形成外科・泌尿器科・総合診療(内科)、他病棟 [8階]  稼働準備中(1病棟) ※2026年3月稼働 [9階]職員食堂 【別館】 [1階]外来(小児科) [2階]障害者病棟 [3階]外来(乳腺腫瘍、化学療法センター) [4階]透析室 [5階]健康管理センター [6階]事務・管理棟

【1日の外来人数】 545名

【オペについて】 [件数]4,123件/年 ※2024年度実績 [症例]外科、口腔外科、形成外科、泌尿器科、心臓血管外科、乳腺外科、関節外科 胃・腸切除術、人工肛門造設術、膵頭切除術、皮弁形成術、冠動脈バイパス術、弁置換・形成術、大動脈瘤切除術、四肢切断術等 [オペ室数]9室(うちハイブリッド手術室1室) [備考] ・腹腔鏡手術、前立腺癌に対するロボット支援手術等を導入しています。 ・カテーテルを使う内科的治療(血管内治療)と外科手術が一つの部屋で行えるハイブリッド手術室も有ります。

施設に関する情報

[スマートベットシステム] 各ベットにiPadを搭載し、電子カルテを開かなくても患者様の現状の状態が一目でわかる『スマートベッドシステム』を導入しています。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【さらに82床増床!】 心臓血管外科と脳神経外科のオペが本格的に始まり、2.5次救急としてより急性期度合いが高まります。 【JCIを取得済み】 2020年2月22日にJCIを取得しました。 【スマートベットシステムの導入】 2022年12月から億単位の費用をかけたスマートベットシステムを各病棟に導入しました。 各ベッドにアイパッドがついており、電子カルテを開かなくても患者様の現状の状態が一目でわかり、これにより看護師の業務効率が上がります。 【人間関係良好!】 看護職向けにアンケートをとりましたが、『人間関係の良さ』『他職種との関係性』『上司との関係性』で、非常に満足度の高い結果がでました! 【福利厚生・教育制度が充実】 24時間託児所や寮を完備し、企業年金を新たに導入しています。子育て中の看護師向けの時短勤務や夜勤免除などの制度もあり、職員が長く働きやすい環境です。 また、クリニカルラダーの導入、奨学金制度、認定看護師などの就学補助など、教育面にも大変力を入れています。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都昭島市松原町3-1-1

最寄駅

拝島駅 / 昭島駅

アクセス

[電車] 各線『拝島駅』より徒歩9分 [車] ・中央自動車道『八王子IC』から約15分 ・圏央道『あきる野IC』から約25分

施設形態

病院(急性期、ケアミックス)

診療科目

内科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、美容外科、小児科、婦人科、皮膚科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科口腔外科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/7/22

求人有効期限日

2025/10/20

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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想定年収:360.5〜693.0万円

想定月収:25.0〜48.4万円

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外来 / 救急外来

3年連続看護師転職No.1
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