ナース専科 転職
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最終更新日:2025/2/25

介護老人保健施設 醍醐の里

【常勤(夜勤あり)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

給与

想定年収467.8〜518.8万円

想定月収:33.5〜37.5万円

勤務地

京都府京都市伏見区醍醐内ケ井戸19-1

最寄駅

小野 徒歩13分

椥辻 徒歩17分

醍醐

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

施設に入所されている高齢者様の看護業務に従事いただきます。具体的には、日々の健康管理や心身の状態の観察、医師の指示に基づく服薬管理や注射などの医療処置になります。入退所は1-2名/日ですので、ご利用者様の入れ替わりは緩やかです。

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

京都府京都市伏見区醍醐内ケ井戸19-1

アクセス

小野(京都)駅より徒歩13分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:30〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 ほぼなし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(2月は月8日)、シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) 夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日 [年間休日] 115日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,677,600〜5,187,600円
想定月収334,800〜374,800円
賞与3カ月/年 【賞与】年2回

~給与・待遇内訳~ 【看護師】 [基本給]230,000円 [資格手当]30,000円 [職能手当]20,000円-40,000円 [夜勤手当]60,000円(月5回、12,000円/回) [皆勤手当]10,000円 [処遇改善補助金手当]4,800円 [賞与]3ヶ月 【准看護師】 [基本給]220,000円 [資格手当]20,000円 [職能手当]20,000円-40,000円 [夜勤手当]60,000円(月5回、12,000円/回) [皆勤手当]10,000円 [処遇改善補助金手当]4,800円 [賞与]3ヶ月

給与締め支払い日

翌月 15日

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【詳細】 家賃補助応相談 (過去に至急の実績もあり)

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

駐車場 あり

退職金

有り

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

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その他参考情報

介護老人保健施設 醍醐の里で働く看護師の特徴

看護師在籍数
15-20名
日勤時
4-5名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 38名

【協力病院】 医仁会武田総合病院

【平均介護度】 3.5

【定員に対しての入所率】 99.8%

【経管栄養/インスリン使用者数】 いろう無し/イン無し

【夜勤回数目安】 4-5回

【オンコールについて】 無

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

名称

社会福祉法人伏見福祉会介護老人保健施設 醍醐の里

所在地

京都府京都市伏見区醍醐内ケ井戸19-1

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最寄駅

小野駅 / 椥辻駅 / 醍醐駅

アクセス

小野(京都)駅より徒歩13分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

全面禁煙(面接時説明あり)

求人詳細確認日

2025/2/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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応募先の検討
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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