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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/11/25
介護老人保健施設おおやけの里
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
年間休日123日/病院母体で安心の介護老人保健施設です！
給与
時給1,600〜1,700円
勤務地
京都府京都市山科区大宅向山10番5
最寄駅
小野 徒歩11分
椥辻 徒歩14分
醍醐
年間休日120日以上
残業少なめ
・勤務日数や時間は相談可能です。
・年間休日は123日あります。
・介護福祉士が全体の80%以上を占め、質の高い介護を提供しています。
・一般社団法人愛生会山科病院が母体です。
・入所定員は150名です。
介護老人保健施設おおやけの里の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設おおやけの里への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイケア事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 通所と介護老人保健施設の兼務 |
業務内容
介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ・高齢者への看護・健康管理等 ・通所リハビリ利用者の健康管理 ・利用者の送迎及び送迎の付き添い
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
京都府京都市山科区大宅向山10番5
アクセス
小野(京都)駅より徒歩11分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間あり
2025/4/1〜2026/3/31
［期間］1年 ［更新の有無］原則更新
こんな人を求めています
・患者様やご家族へ明るい対応ができる方を求めています。 ・多職種連携が取れる方を歓迎します。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 08:30〜17:25 |
|---|
8:30-17:25の間の3時間以上
休憩時間
55分
6時間以上勤務の場合55分休憩
残業めやす
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,600〜1,700円 |
|---|
給与締め支払い日
当月25日
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：不可
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
デイケア事業所特有の情報
【機能訓練兼務】 未確認
【送迎時の運転】 未確認
【レク担当】 未確認
もっと詳しい施設情報
・一般社団法人愛生会は、愛生会山科病院を母体とする介護保険施設などの事業を行っています。 ・京都市から地域包括支援センター、地域介護予防推進センターの事業を受託し、地域住民の医療と福祉に寄与しています。 ・サービス向上委員会において、サービスの質の向上に努めています。 ・利用者の満足度調査を行っています。 ・介護福祉士が全体の80％以上を確保し、介護の質の向上を図っています。 ・長期休暇取得制度やリフレッシュ休暇があります。 ・年間のレクリエーション実施回数は7回です。 ・入所者の受診・緊急受診等で一般社団法人愛生会山科病院と協力しています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
京都府京都市山科区大宅向山10番5
最寄駅
小野駅 / 椥辻駅 / 醍醐駅
アクセス
小野(京都)駅より徒歩11分
施設形態
デイケア事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/11/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
