最終更新日:2025/9/22
SOMPOケア姪浜
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
施設形態 | 訪問看護 |
---|---|
募集職種 | 正看護師 |
雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
配属先 | 訪問看護ステーション |
・家族への療養上の指導 ・健康管理相談 ・療養上の世話(食事・排泄・清潔)の管理指導 ・バイタルサインのチェック ・診療の補助(褥瘡の処置・カテーテル管理等の医療処置) ・リハビリテーションの指導 ※訪問先はSOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や個人宅となります。
・健康チェック(定時・入浴時) ・血圧や体温の測定 【訪問エリア】 西区、早良区、城南区、中央区、南区、博多区、糸島市(一部地域を除く)
会社が定める業務
福岡県福岡市西区石丸3丁目38-7 そんぽの家S 姪浜内
地下鉄空港線姪浜駅南口より、「三陽高校行き」507系統(乗車時間約15分)で、「下山門小学校」バス停下車徒歩約2分
会社が定める施設、事業所
1人
6ヶ月
変更無し
SOMPOケアが求めている人財は「誠実さ」、「協調性」、「素直さ」を持った人です。 具体的には ・介護(看護)はサービス業ととらえ一人ひとりを尊重し、誠実な対応ができる方 ・共に働く仲間に配慮でき、良好な関係が築ける協調性のある方 ・SOMPOケアグループの方針・考え方に共感でき、前向きに仕事に取り組める素直な方 です。 利用者様に寄り添える、介護施設にご興味のある方は是非ご応募ください。
日勤 | 09:00〜18:00 |
---|
勤務時間は多少前後する場合があります。
日勤:60分
残業10時間/月
〜詳細〜 平均10時間程度/月
休日:その他、月8-10日休み
年間休日:110日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
---|---|---|
【賃金形態】 月給
想定年収 | 3,950,000〜4,440,000円 |
---|---|
想定月収 | 287,100〜322,400円 |
賞与 | 2.08カ月/年(2回/年) ※業績による |
~給与・待遇内訳~ ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※月給は経験により異なります。 【別途支給】 オンコール手当:1,000円-2,000円/日 時間外手当
毎月末日締め/翌月15日支払い
年1回査定 ※業績による
通勤手当 | 保育手当 | 転居費用の負担 |
---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限50,000円/月
【保育手当の詳細】 2歳に達するまで1人あたり:25,000円/月 2歳-3歳まで1人あたり:10,000円/月 ※対象児全員分支給有り ※幼児を保育所または幼稚園に有料で預けた場合に支給 ※幼児教育・保育の無償化の対象となった場合は支給対象外
【転居費用負担の詳細】 転居を伴う転勤は基本無し・万一会社都合による転居を伴う転勤があった場合は補助金制度有り
・制服貸与 ・慶弔見舞金 ・リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引制度 ・研修制度 ・SOMPOホールディングス(グループ内企業)の自動車保険・火災保険の割引 ・育児サービス利用料の補助(病児保育や一時保育等の育児サービスを利用した場合) ・出産祝金(1児につき、20,000円)
労災保険 | 雇用保険 |
---|---|
健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
バイク通勤:可能
無料
併設するサービス付き高齢者向け住宅の駐車場を利用可能ですが、数に限りがあるため都度お問合せください。
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
WEB動画研修有り 頻度:月2回 内容: ・介護施設に関する動画 ・施設看護に関する動画 年1回エリア毎に看護集合研修有り 情報共有など
・入社時研修(座学) 1週間程度あります。 東エリア:東京にて開催 西エリア:大阪にて開催 ・「通信教育講座」 14の教育団体が提供する資格、語学、ビジネススキルなど多様な講座を優待価格で受講可能です。
看護師在籍数 | |
---|---|
4名(2024年6月) |
【看護師年齢層】 20-40代 平均年齢は38歳
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り タブレットやスマホで訪問時に入力
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 チーム制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 5件~6件
【オンコールについて】 持ち帰り:ひとり当たり月10回程度 出動:事業所全体で月1-2回程度 オンコールは2名体制でファーストとセカンドがあります。 セカンドの時は呼び出し自体がほとんどありません。 オンコール対応時の翌日は時間の調整を行うことがあります。
【独り立ちの時期】 同行期間:2-3ヶ月(その方の状況に合わせて対応)
魅力1 教育研修 SOMPOケアでは、企業内大学「SOMPOケア ユニバーシティ」を設立し、職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、職員の働きがいを支援しています。 また、大学や専門教育機関との連携により、介護現場の課題解決・研究も進めています。 魅力2 先進的な認知症ケア 研究・人材育成を通して、専門性の高いケアを追求するとともに、社会・地域全体でサポートする環境を構築することで、認知症の方が暮らしやすい社会を目指しています。 認知症ケアにおいて、お一人おひとりと向き合いながら作られたケアプランによるカスタムメイドケアを最重要視しています。SOMPOケア独自のアプローチ方法や 社外専門家との提携により、目の前のご利用者さまを正しく理解し、尊重することで高品質なケアを提供しています。 魅力3 従業員サポート 従業員に対し、上長や担当マネジャーが定期的に面談を行うなど、サポート体制を整えています。また、ケアの問題や職場環境など、各種悩みに対応する専門の相談窓口を設け、 従業員が一人で悩みを抱え込まない、開かれた組織づくりを進めています。 魅力4 社内コンペ 心身の状態や暮らしのニーズによって、介護・サポートの内容は異なります。そこで、現場の取組みや事例を全社で共有し、よりよい介護サービスの実現につなげるため、 全国の介護現場で「SOMPOケアグランプリファイナル」を毎年開催。スタッフが互いに学び合うことで、より質の高い介護サービスを追求しています。 魅力5 長く働ける 定年65歳のため、長く働き続けることが可能です。また、ICT化により、職種毎に専門性を高めて働くことも可能です。 魅力6 オンコールがない オンコール対応がないため、ワークライフバランスを維持することが可能です。 ※訪問看護では常勤の場合、オンコール対応はあります。 魅力7 現場主義 管理者の多くの方が現場経験者のため、現場との距離感が近く良好な関係を保ちながら働けます。
福岡県福岡市西区石丸3丁目38-7 そんぽの家S 姪浜内
下山門駅 / 姪浜駅 / 橋本駅
地下鉄空港線姪浜駅南口より、「三陽高校行き」507系統(乗車時間約15分)で、「下山門小学校」バス停下車徒歩約2分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
2025/9/22
2025/12/21
\転職先のご相談はコチラ/