最終更新日:2025/8/25

特別養護老人ホーム 福和園

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

有給取得しやすい!定員10名のユニット型で、一人ひとりに合った個別ケアを実践しませんか。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
4週8休以上

おすすめポイント

・小規模ユニットケアを行っており、利用者様お一人おひとりとじっくり向き合える入所施設です。 ・月給の他に、住居手当(上限27,000円)や扶養手当、処遇改善賞与があり、収入面も安心! ・夏季休暇、感染症休暇の他、有給休暇も入職3ヶ月目で付与あり/プライベートとメリハリ付けて働けます! ・上川内駅から徒歩1分とアクセス抜群の立地!夜勤はなくオンコールの対応のみで、残業少な目です。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先特別養護老人ホーム(ユニット)

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務 利用者の看護業務 利用者の検温、血圧測定、状態把握、食事の摂取状況、睡眠状況、服薬管理、病院受診など 利用者の皆さんが安心して生活できるように医療面でのサポートをして頂きます。 夜勤はありませんがオンコール体制です。

業務内容(変更の範囲)

事業所の定める業務

就業場所(所在地)

鹿児島県薩摩川内市御陵下町29-50

アクセス

上川内駅より徒歩すぐ(約1分)

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・お一人おひとりに沿った看護を実践したい方 ・施設の働き方に興味関心がある方 ・家庭と両立して仕事をしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤107:00〜16:00
日勤208:00〜17:00
日勤310:00〜19:00

シフト制(週平均の所定労働時間を40時間未満に設定する)

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業6時間/月

〜詳細〜 36協定における特別条項:なし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:105日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 夏季休暇3日、感染症休暇 有給休暇:入職3ヶ月目3日付与、6ヶ月経過後に7日付与

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,979,720〜3,294,280円
想定月収208,900〜231,100円
基本給168,900〜186,100円
賞与2.8カ月/年(2回/年) 前年度実績(業績による) 別途処遇改善賞与:12,000円-/年有り

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・看護職手当:30,000円-35,000円 ・殊遇改善手当:10,000円 ※賃金については経験等を考慮します。

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり2,400円-5,300円(前年度実績) ※業績による

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 月上限23,000円

【住宅手当の詳細】 月上限27,000円

【扶養手当の詳細】 法人規定による

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJT(業務を行いながら)、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。

発展教育支援

スキルアップのための研修、資格取得制度有り

教育制度の備考

職員のメンタルチェックを年に1回実施し、精神面のフォローを実施しています。

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 福和園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名(2024年12月)
常勤非常勤
1名0名

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 10名(ユニット型個室)

【介護職員人数】 6名(2024年12月)

【協力病院】 医療法人敬安会 伊達病院

【平均介護度】 約3.8

【入浴介助】 リフト浴1か所あり

施設に関する情報

[介護サービス加算] ・日常生活継続支援加算(Ⅱ) ・看護体制加算(Ⅰ)イ ・入院又は外泊時費用 ・療養食加算 ・サービス提供体制強化加算(Ⅱ) ・サービス提供体制強化加算(Ⅲ)

深掘りINFO

こんな魅力があります!

定員10名の小規模施設だからこそ実践できる、個別ケアを行っています。 お一人おひとりとゆっくり向き合える方歓迎です。 安心のなかで、やさしく、ゆったり、寄り添いながらいつも私たち職員と一緒に時を重ね、毎日が「よかったね」と思える日々を過ごして頂きたい。 そんな思いで支援をいたしております。 仕事と生活の調和を大切にしており、有給休暇は入職3か月目に3日付与、6か月経過後に7日付与とお休みを取りやすくしています。 また、スキルアップのための研修、資格取得制度もあります。 職員のメンタルチェックを年に1回実施し、精神面のフォローをいたします。 職員それぞれの事情を考慮しお互い様の精神で有給も取得し易い職場です。 ぜひ私たちと一緒に、ケアを実践してくださる方をお待ちしております。

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施設・アクセス情報

所在地

鹿児島県薩摩川内市御陵下町29-50

最寄駅

上川内駅 / 川内駅 / 隈之城駅

アクセス

上川内駅より徒歩すぐ(約1分)

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に喫煙場所設置

求人詳細確認日

2025/8/25

求人有効期限日

2025/11/23

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

[応募書類]履歴書(写真付)、看護師免許証のコピー

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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