最終更新日:2025/7/28

住宅型有料老人ホーム ニューハートピア

【常勤(日勤のみ)】准看護師求人・採用情報

福岡にて複数の施設・介護事業所を運営する法人の施設/日勤のみ・オンコール無しの希少求人です。
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残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
教育充実

おすすめポイント

・法人母体は福祉松快園です。複数の拠点を持ち経営も安定しています。 ・日勤+オンコールも無いので、プライベートと両立し易いです。 ・利用者は、自立した方や、要支援・要介護でも1‐2の方が多くいます。 ・住宅手当や扶養手当、賞与・昇給など給与面も手厚いです。 ・託児施設もあり、お子様の急な状況や行事にも理解があります。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種准看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先住宅型有料老人ホーム

業務内容

住宅型有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・新館(22部屋)、本館(66部屋)の入所者様への生活支援及び健康管理全般 ・薬の管理、通院付き添い、食事支援 ・医療機関との調整 ・施設内の保健衛生管理等 ※夜間オンコールはありません。

1日の業務詳細

08:00 朝食時間及び服薬管理 09:00 ラジオ体操・リハビリ体操・デイサービス利用・ヘルパー利用 10:00 看護師による健康相談(希望者)・自由時間・他サービスの実施(病院受診の付添など) 12:00 昼食時間及び服薬管理 13:00 自由時間・他行事の実施(音楽療法、折紙教室、作品作り、園芸、映画鑑賞、散歩、喫茶・カラオケ、料理など) 15:00 ご自由に入浴できます(20:00まで)・デイサービス利用・帰園される 17:00 本館 夕食時間及び服薬管理(その後は居室内にて自由時間) 18:00 新館 夕食時間及び服薬管理(その後は居室内にて自由時間) 20:00 服薬管理(就寝前)

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

福岡県北九州市八幡西区岡田町10-10

アクセス

・電車利用の場合:JR 鹿児島本線「黒崎駅」下車南へ徒歩で約10分 ・自動車利用の場合:北九州都市高速道「黒崎 IC」より約10分

就業場所(変更の範囲)

変更の可能性あり(法人内事業所)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

[期間]6ヶ月(期間短縮の場合あり)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・経験問わず施設看護、ケアに興味のある方 ・日勤のみで勤務したい方、またオンコール対応が難しい方も歓迎します ・ご利用者様に笑顔で接する事ができる方 等

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 利用者様の状況により多少変動します。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:月9日休み

年間休日:108日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] ローテーションによる週休2日制 [休暇] 慶弔休暇、誕生休暇、リフレッシュ休暇あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収2,780,000〜3,480,000円
想定月収200,000〜250,000円
基本給190,000〜240,000円
賞与2カ月/年(2回/年) 業務実績及び本人能力により考慮 ※2023年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・資格手当:准看護師10,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・特別責任手当:25,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

年1回(業務実績及び本人能力により考慮) 1月あたり1,500円-4,500円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり)月額50,000円

【住宅手当の詳細】 上限27,000円(世帯主かつ賃貸の名義が本人の場合に限る) ※試用期間終了後対象となります

【扶養手当の詳細】 状況による(母子家庭、母子ではないが扶養している場合等) ・配偶者:16,000円  ・子:5,500円-10,500円(人数により加算) ※試用期間終了後対象となります

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 ※場所:水巻 ※時間:基本09:00‐18:00(勤務にあわせて日勤のみ) ※年齢:0歳‐6歳まで ※料金:0歳‐3歳まで月20,000円・4歳‐6歳まで月10,000円 [補足] ・託児所利用の場合は、勤務始める3-4日前から数時間ならし保育をする必要有り。 ・子供が体調悪くなった場合、施設長に連絡がくる仕組みになっていて、帰宅命令が出ます(子供に優しい対応です)

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[条件]勤続3.5年以上 ※※試用期間が6ヵ月であり、終了後より3年経過した方が対象となるため、試用期間を含めた3.5年という計算です。

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 再雇用は上限65歳まで、勤務延長は上限80歳まで。何れも体力と手技面を考慮して判断します。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTにて上長による指導、またインストラクター制度あり

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その他参考情報

住宅型有料老人ホーム ニューハートピアで働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名
日勤時
看護師1-2名+介護士複数名
夜勤時
介護士のみ対応

【看護師年齢層】 20代‐50代

【ママ・パパナース】 在籍有り ≪子育て応援求人≫ ・子供が病気の時に配慮する ・学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮する ・現在、子育て中の従業員がいる

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 107名

【協力病院】 吉田中央クリニック・正和中央病院・八幡厚生病院・みやびデンタルクリニック

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 自立・要支援1‐2・要介護1‐2の方が多い [入居要件] ・60歳以上の方(自立・要支援・軽度の要介護の方が対象) ・但しご夫婦の場合、どちらかが60歳以上であれば入居可能

【経管栄養/インスリン使用者数】 無/有

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

大事にしていること

法人の基本理念や大事にしている事、また沿革の詳細がご覧になれます。 http://shokaien.com/about

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施設・アクセス情報

所在地

福岡県北九州市八幡西区岡田町10-10

最寄駅

黒崎駅前駅 / 黒崎駅 / 西黒崎駅

アクセス

・電車利用の場合:JR 鹿児島本線「黒崎駅」下車南へ徒歩で約10分 ・自動車利用の場合:北九州都市高速道「黒崎 IC」より約10分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/28

求人有効期限日

2025/10/26

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後14日以内 必要書類:履歴書(写真貼付) 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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