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最終更新日:2025/11/18

介護老人保健施設あけぼの苑

【常勤(夜勤あり)】の 准看護師求人・採用情報

北九州病院グループの介護老人保健施設・福利厚生充実
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事業所画像1枚目

給与

想定年収319.2万円〜

想定月収:20.0万円〜

勤務地

福岡県北九州市小倉南区大字湯川139-21

最寄駅

安部山公園 徒歩12分

城野

石田

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
有給取得率が高い

おすすめポイント

県内9病院を運営する「北九州グループ」!連携や経営も安定しており安心です。 ・安部山公園駅から送迎バスが通勤利用できます。 ・賞与4.7ヶ月で福利厚生も大変充実しています。 ・北九州安部山公園病院に併設しており、グループ医療機関との連携もスムーズです。 ・理学療法士/作業療法士も多く在籍!充実したリハビリテーションを行っています。 ・残業も少なく、子育て理解もあるので、子育て中の看護師も多数活躍しています。
求人を問い合わせる求人に応募する

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先介護老人保健施設

業務内容

施設内における看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

福岡県北九州市小倉南区大字湯川139-21

アクセス

安部山公園駅より徒歩12分

就業場所(変更の範囲)

法人施設内

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・高齢者の方とのコミュニケーションを大切にしてくださる方 ・プライベートとの両立をしながら、長く勤務したい方(子育て理解あり)

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:10
夜勤16:00〜09:00

変則2交代制(1日実働:7時間40分)

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週7休、シフト制

年間休日:113日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:70%程度

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日 有給休暇(初年度12日、以降毎年加算、最高繰越40日) 他休暇:育児休業(育児短時間勤務制度有)、介護休業等、慶弔休暇など [年間休日] 113日-115日程度 ※日曜日/祝日の重なり方などにより、毎年若干の変動あり

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,191,671円〜
想定月収199,730円〜
基本給169,130〜211,970円
賞与4.7カ月/年(2回/年) 経営状況・人事考課により変動します ※原資は、基本給+資格給

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:2,000円-13,000円 職種手当:3,000円 夜勤手当:6,400円/回(月4回程度、+深夜割増手当) ※深夜割増手当は基本給与により変動します。 ※想定月給・年収に深夜割増手当は含んでおりません。 [その他手当]※該当者に支給 住宅手当:5,000円(入寮希望者は対象外)

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月26日支払い

昇給

昇給あり

年1回(経営状況・人事考課による) 1月あたり2,400円-2,800円(2024年度実績)

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円

【住宅手当の詳細】 5,000円(寮入居者を除き、基本固定支給となります)

【扶養手当の詳細】 法人規定あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

厚生年金とは別に、企業独自の年金制度を定めています。 (掛け金は法人が負担しており、個人負担はありません)

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 ※城野駅方面に約2.7kmの「同法人の北九州総合病院内」にあります。  空き状況含め、使用できるかは事前に確認が必要となります。   わかば保育園(北九州市小倉北区東城野町1-1) https://www.kitakyu-hp.or.jp/contents/sogo/nursing/dormitory.html

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【空き状況】 有り

【利用料】 自己負担10,000円-20,000円ほど

【詳細】 入寮期限:入職後から7年目まで 空き状況や金額は変動するので、随時ご担当に確認下さい。 単身者用ワンルームマンション(葛原ハイツ/阿部山公園センチュリー)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

要相談(満車時は自己契約)

退職金

有り

勤続3年以上で支給対象

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 体力・手技面を考慮し、最長65歳までとなります。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTをメインに、所属先の上長や先輩職員にて、フォロー・教育を行います。

発展教育支援

看護職員のキャリアアップのため院内教育をはじめ院外教育(本部研修、看護協会研修、学会発表、北九州市介護サービス従事者研修、医師会生涯教育など)の参加を支援しています。

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その他参考情報

介護老人保健施設あけぼの苑で働く看護師の特徴

看護師在籍数
11名

【ママ・パパナース】 あり

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 入所定員:85名 通所リハビリテーション:1日30名

【介護職員人数】 介護職員 約25名、リハビリ職員 8名

【協力病院】 北九州総合病院、北九州安部山公園病院、

【平均介護度】 2.70

【定員に対しての入所率】 100%

【夜勤回数目安】 3-4回/月

【オンコールについて】 無し

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

【入所・短期入所のご紹介】 これまで行ってきた日常生活の(家事動作など)作業を通じて家庭復帰や生活の質の向上を図ります。 例えば、洗濯を行うことで、生活に張りができ、衛生への意識が高まるなどの効果が期待できます。できるところはご本人にしていただき、できないところをお手伝いすることで、心身機能の維持・改善に努めます。

深掘りINFO

大事にしていること

・理念 <真心><安心><貢献><協力>の理念のもと 利用者様・ご家族・地域の方から選ばれ、満足していただけるような施設を目指します。 ・基本方針 ※「ここを利用して良かった」と利用者様から言われる施設を目指し、利用者様の権利を尊重し、十分な理解と納得のもと<真心>でやさしい介護に努めます。 ※「ここを利用させて良かった」とご家族から言われる施設を目指し、快適な環境サービスを提供する事を心がけ、ご家族が<安心>できるよう努めます。 ※「ここの施設が利用できて良かった」と地域の方から言われる施設を目指し、地域医療機関や介護福祉サービスなどとの連携を深め、地域<貢献>に努めます。 ※「ここに勤務して良かった」と職員から言われる施設を目指し、全職員で<協力>し快適な職場創りに励み、より良い人間関係の構築に努めます。 ※介護老人保健施設として、利用者様の在宅復帰に向けて介護の<質の向上>を目指し、自己研鑽に励みます。

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施設・アクセス情報

名称

社会医療法人北九州病院介護老人保健施設あけぼの苑

所在地

福岡県北九州市小倉南区大字湯川139-21

Google Mapsで見る

最寄駅

安部山公園駅 / 城野駅 / 石田駅

アクセス

安部山公園駅より徒歩12分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

病院敷地内禁煙

URL

https://honbu.kitakyu-hp.or.jp/recruit/

求人詳細確認日

2025/11/18

求人有効期限日

2026/2/16

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

面接選考結果通知:面接後7日以内 必要書類:履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の返戻:あり

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!
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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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