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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/3/30
大山皮膚科医院
【非常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
2024年1月に改装した綺麗な皮膚科のクリニックで看護師募集です！
給与
時給1,200〜1,300円
勤務地
熊本県熊本市南区近見1-4-15
最寄駅
平成
田崎橋
二本木口
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
・約40年地域に根差して医療を提供している皮膚科のクリニックです。2024年に改装しており、新しい環境で働けます。
・日勤のみ、日曜・祝日固定休みで生活リズムを整えながら勤務可能です。
・賞与4ヶ月、年収300万円から348万円と好条件です。
大山皮膚科医院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも大山皮膚科医院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
皮膚科医院における外来看護業務及び付帯する業務 ・患者様対応、院内外の清掃美化 ・電子カルテ操作 ・治験検査のフォロー 等
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
熊本県熊本市南区近見1-4-15
アクセス
日吉校前 バス停から徒歩1分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・新しい治療を学びたい方 ・外来や皮膚科のご経験をお持ちの方 ※未経験の方もご応募可能です
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週1日以上 | - |
|---|---|
| 土曜日 | 09:00～13:00 |
※土曜日のみ
残業めやす
残業10時間/月
〜詳細〜 夏は1-2時間あることがありますが、冬は定時で帰れます。 週に1-2回定時で上がってもらってえるような体制にしています。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 [休日] 日曜日・祝日・木曜日午後・土曜日午後:休診 [休暇] 有給休暇:法定通り お盆休み、年末年始休暇 [年間休日] 79日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,200〜1,300円 |
|---|
給与締め支払い日
末日締め、翌月15日支払い
その他福利厚生
交通費の支給あります
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 厚生年金 | 健康保険(医師国保) |
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
駐車場無料
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
チェックリストを用いて、副院長がメインで業務や手技を教えます。
その他参考情報
その他参考情報
大山皮膚科医院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名(2025年4月) | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 5名 | 1名 |
| 日勤時 | |
| 約5名 | |
【看護師年齢層】 40代が平均年齢
【ママ・パパナース】 在籍あり
診療所特有の情報
【医師人数】 2名
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 患者様は夏場多い日は150-180名程度、冬は100名は超えますが、夏ほどではありません
【往診時の同行】 無し
もっと詳しい募集内容
当医院は開業41年で地域に根ざしたクリニックとして小児から高齢者まで幅広い年齢層の患者さんの診療を行っています。 皮膚疾患は多種多様で看護師のスキルを十分に活かせることができる職場です。 令和6年1月には病院が新しく増改築を行い綺麗に建て変わりました。 今後は一般皮膚科診療だけでなく、レーザー治療などで新しい治療を導入していきます。新しい職場で一緒に働くスタッフをお待ちしています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
熊本県熊本市南区近見1-4-15
最寄駅
平成駅 / 田崎橋駅 / 二本木口駅
アクセス
日吉校前 バス停から徒歩1分
施設形態
クリニック（外来、美容）
診療科目
内科、形成外科、美容外科、小児科、皮膚科、性病科、アレルギー科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
