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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/2
訪問看護ステーション尼崎
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
尼崎駅より徒歩8分/福利厚生充実/医療ニーズ対応可/尼崎市・西宮市を中心に地域医療を支える訪問看護ステーションです
給与
想定年収400.0〜500.0万円
勤務地
兵庫県尼崎市次屋1-9-1
最寄駅
尼崎 徒歩12分
加島
園田
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
教育充実
【事業所特徴】
・全国で有名な医誠会グループ系列の求人です。
・終業は17時15分で、残業はほとんどありません。
・ご利用者様一人一人にじっくりと関わりあうことができます。
・尼崎市と西宮市がサービス提供エリアで看護多機能施設を併設しています
・医療ニーズの高い方の対応が可能です
【勤務条件】
・管理職の場合 年収4,000,000円-5,000,000円
訪問看護ステーション尼崎の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護 |
業務内容
訪問看護業務 訪問看護ステーションをご利用の方のご自宅に伺っての看護ケアを行います
業務内容（変更の範囲）
法人及びグループ内が定める業務全般
就業場所（所在地）
兵庫県尼崎市次屋1-9-1
アクセス
JR「尼崎」駅より徒歩13分
就業場所（変更の範囲）
法人及びグループ内が定める事業所
募集人数
0人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
【未経験でもご応募いただけます】 当事業所では、訪問看護やリハビリ、訪問介護など幅広いサービスを提供しているため、学べる環境があります。経験未経験は問いません。訪問看護や介護に携わりたいという方、新しいことにチャレンジしていきたいという意欲のある方、大歓迎です。ご興味のある方は、是非お問い合わせ下さい。 ・利用者様とご家族に寄り添い、丁寧な看護を提供できる方 ・チームワークを大切にし、多職種と連携できる方 ・在宅看護に情熱を持ち、スキルアップを目指せる方 ・24時間体制で、緊急時にも柔軟に対応できる方 ・利用者様の在宅生活を支えたいという意欲のある方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんど発生しません。 （法人全体で時間外ゼロを推奨しております）
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日
有給消化率：50%程度
休日備考
［休日］ 週休2日（シフト制） ［休暇］ 有給休暇 法定どおり 慶弔休暇 出産・育児休暇 ［年間休日］ 111日（年度により変動あり）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,000,000〜5,000,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（業績連動及び人事評価） |
～給与・待遇内訳～ 年俸制 ※経験等考慮
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
年1回（人事評価）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限60,000円 ※交通費は自宅から事業所まで直線距離で片道1.5km以下の場合は支給対象外となります。
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上を対象:支給要件あり
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 未確認
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 有り
【精神疾患患者】 未確認
【小児患者】 無し
【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ
【体制】 未確認
【訪問件数】 未確認
【オンコールについて】 月4-6回程度
もっと詳しい募集内容
大手法人の医誠会病院母体の訪問看護です。教育や制度もばっちりなので未経験の方も安心して勤務できます。 ・インテリジェントヘルスケア株式会社は、看護ケアを中心とする介護事業活動を通した社会貢献を目指しています。 ・24時間、利用者様とご家族様の不安に寄り添い、行き届いたケアを提供します。 ・訪問看護ステーション尼崎は、看護多機能施設を併設しており、医療ニーズの高い方の対応も可能です。 ・緊急時訪問看護加算、ターミナルケア加算、退院時共同指導加算など、様々な加算を取得しています。 ・経管栄養、在宅中心静脈栄養、点滴・静脈注射、膀胱留置カテーテル、在宅酸素療法など、様々な医療処置に対応しています
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
兵庫県尼崎市次屋1-9-1
最寄駅
尼崎駅 / 加島駅 / 園田駅
アクセス
JR「尼崎」駅より徒歩13分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/2
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
