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教育体制・キャリアアップ
「愛和では、人材育成に力を入れています」
愛和では、年に6回外部の専門講師を招いて、全介護スタッフを対象とした研修会を開催しています。また、それ以外にも採用時の導入研修や年に1度の管理職研修、新任管理者への研修等といった様々な研修も実施しています。
介護のプロとしての知識や技術を習得するだけでなく、コンプライアンスやリスクマネジメントの意識も醸成し、事故や不祥事のない会社運営を行うことで、お客様に喜んでいただけるサービスを提供し続けております。
2024/04/11更新
「愛和では、人材育成に力を入れています」
愛和では、年に6回外部の専門講師を招いて、全介護スタッフを対象とした研修会を開催しています。また、それ以外にも採用時の導入研修や年に1度の管理職研修、新任管理者への研修等といった様々な研修も実施しています。
介護のプロとしての知識や技術を習得するだけでなく、コンプライアンスやリスクマネジメントの意識も醸成し、事故や不祥事のない会社運営を行うことで、お客様に喜んでいただけるサービスを提供し続けております。
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態：
介護施設
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態：
介護施設
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態：
介護施設
ナース人材バンク サービス満足度：
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担当キャリアパートナーへの満足度：
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希望雇用形態： 非常勤（扶養外）
希望施設形態：
病院
、
クリニック
、
訪問看護
、
介護施設
、
学校/保育園/企業/その他
私はどんなお話しでも「受け止める」ということを大切にしております。 看護師様は非常にホスピタリティの高い方ばかりであると思っています。そうでないと人の命に係わるお仕事（中には関わらない仕事内容もありますが）はできません。 そんな環境下でいらっしゃる看護師様のサポートを「転職」という人生の転機となり得るタイミングを通じて、ご支援させていただけることに非常にありがたく感じております。 一方で「ご家庭とのバランスが保てない」や「人間関係が不満」といったお悩みをご相談いただく方がとても多いと感じております。 なかなか周りに不満を言える環境がない、言いたくても立場上言えないと思っていらっしゃる方もまだまだ多いと思います。 ただ、安心してください！全力で受け止めます。
ナースバンク(ナースセンター)とは、看護師の再就職の斡旋や教育に関する情報提供を行う機関です。
ナースバンク(ナースセンター)は地域毎に運営されており、多くのナースバンク(ナースセンター)が存在しています。
ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが厚生労働省から正式な許可を受けて行っている求人紹介サービスです(番号：13-ユ-190019)。
全国12拠点の支店があり、日本全国の求人紹介に対応しています。
ナースバンク(ナースセンター)とナース人材バンクは違う組織ですが、お仕事をお探しの方にとって無料でサービスを受けられる点は同じです。
ご家庭の都合やご退職時期が遅くなるなど内定を辞退する必要が出た場合、担当のキャリアパートナーへ直接お伝えください。
入職予定先へお伝えさせていただきます。
