◆生活と環境
京都市は、京都府南部に位置する京都府最大の市で、約140万人が生活する政令指定都市です。日本の市で8番目の人口を有し、古都京都の文化財がユネスコの世界遺産に登録されています。北区、上京区、左京区、中京区、東山区、下京区、南区、右京区、伏見区、山科区、西京区の11区があります。盆地であるため、「冬寒く、夏暑い」というイメージがありますが、近年は、ヒートアイランド現象の影響から、冬場でも以前ほど気温が下がるということも無く、比較的過ごしやすい気候となっています。しかし、北部の山間部などでは、氷点下になることも多く、市街地とは全く天気が変わってしまうということもあるようです。古くは、日本の政治・文化の中心として栄え、清水寺や仁和寺、金閣寺、銀閣寺など、国宝の約20%、重要文化財の約14%を市内に保有しています。京都市のほぼ全ての市街地には厳しい景観保存のための規制が敷かれており、地域ごとに建築物のデザインが決まっているため、景観保存地区に建物を建てる場合には、デザインの適合のチェックを受け、市長の認定をうけなければなりません。そのような、市をあげての努力もあり、美しい街並みや、日本古来の祭事も当時のまま盛んに行われているため、観光地のとしての認知度も高く、毎年世界各国から5000万人以上の人々が訪れています。
◆医療体制と取り組み
京都市は、京都府内の医療機関の半数以上が所在しているだけでなく、全国でも類を見ないほど、高度医療機関が集中しています。医師の数も多く、看護師などの医療従事者も増加傾向にあることや、保健医療サービスも整っていることから、市民への健康意識が高いエリアです。さらに、近年市内のがん死亡率が上昇していることをうけ、京都府は京都市のがん診療連携体制の強化に力を入れています。現在、がん医療連携の中核をになう病院として、京都第二赤十字病院、京都第一赤十字病院、国立病院機構京都医療センター、京都市立病院、京都桂病院の5つの病院ががん診療連携拠点病院に推薦され、それぞれの得意分野をいかした医療連携をおこなっています。また、京都市は国際観光都市であるため，輸入感染症や動物由来の感染症、ノロウィルスなど，新たな食中毒菌が台頭しているという状況もあります。毎年増え続ける観光客に対する医療体制の強化も、今後の課題となるでしょう。
◆看護師を取り巻く状況
京都市の看護師の数は近年、増加傾向にありますが、まだまだ需要に応える数には足りておらず、これから先、毎年350人は看護師を確保していかなければならないと推測されています。そのため、平成22年に開催された京都市看護師確保検討委員会では、看護師の離職理由を分析し、その結果をふまえた看護師の定着や確保、復帰支援の取り組みを提言しました。具体的には、中堅看護職員、中間看護管理者のスキルアップを目的とした研修内容の向上や、研修回数・研修場所の分散化をはかることでより多くの中堅看護師の職業寿命をのばすこと、また、潜在看護師については再就職への意欲と自信を持ってもらうため電子カルテの使い方や糖尿病治療など、最近の医学についての知識を高める研修を行うこととしています。また、京都市内には看護師2年過程の設置校がなく、准看護師の進学に歯止めをかけているという見方もされています。そのため、通信制への進学を前提とした研修に力を入れる方針も打ち出しています。このような提言に応えるべく、京都市議会でも看護師の流出・離職を防ぎ、京都市内に定着してもらいための対策予算が可決され、京都市内の看護師ならば、これらの研修は無料で受講できるようになりました。実際に研修を受けた看護師の受講動機を調べたところ、「自分の希望」であった人が「職場の勧め」であった人の3倍以上となりました。もともと、向学心の高い京都市の看護師が多いだけでなく、市全体として看護師教育に力を入れているため、京都市は、スキルアップを図りたい看護師にとって最適な労働環境がある街といえるかもしれません。
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| 勤務地 | 京都府京都市左京区田中上大久保町15 | 法人名 | 社団法人 信和会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市北区上賀茂ケシ山１ | 法人名 | 社会福祉法人 博愛会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区深草北蓮池町903-1 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区日野谷寺町68 | 法人名 | ヒューマンライフケア株式会社 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 小規模多機能施設 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区向島新上林町16 | 法人名 | 社会福祉法人 洛南福祉会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市上京区室町通上立売下る裏築地町88番地 | 法人名 | 医療法人 幸生会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区桃山町泰長老115 | 法人名 | 社会医療法人 弘仁会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区横大路貴船36 | 法人名 | 株式会社 ベストライフ |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区久我東町8番地22 | 法人名 | 財団法人 仁風会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市中京区西ノ京南聖町7-17 南聖町テナント1階 | 法人名 | 株式会社Ｎ･フィールド |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区醍醐切レ戸町13-3 | 法人名 | 株式会社 green-glass |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | デイサービス | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市左京区岡崎徳成町20-6 | 法人名 | 医療法人 天翔会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区深草稲荷御前町90 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区竹田西段川原町169 | 法人名 | 医療法人社団 高安医院 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市左京区静市市原町1300-1 | 法人名 | 社会福祉法人 市原寮 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市下京区小坂町7-4 | 法人名 | 医療法人 親友会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区向島清水町45-1 | 法人名 | 医療法人 清水会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市右京区太秦一ノ井町39-8 | 法人名 | 社会福祉法人七施会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市北区小山下総町27 | 法人名 | 独立行政法人 地域医療機能推進機構(JCHO) |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市下京区油小路通下魚棚下ル油小路町293 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区上桂三ノ宮町80番地1 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市中京区西六角町１０９ | 法人名 | 日本郵政株式会社 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市北区上賀茂荒草町57 | 法人名 | 合同会社 LOHAS KYOTO |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市南区久世築山町328 | 法人名 | 社会福祉法人 清和園 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市北区大将軍東鷹司町86 | 法人名 | 医療法人 愛智会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市上京区中社町346-4 ハイツ西陣中央2号室 | 法人名 | 株式会社 エッセンス |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区醍醐高畑町30番地の1 パセオダイゴロー西館2F | 法人名 | 医療法人社団 恵寿会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区石田大受町42-1醍醐アーバン2階 | 法人名 | アサヒサンクリーン株式会社 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問入浴 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市山科区音羽珍事町2 | 法人名 | 洛和会ヘルスケアシステム |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区太秦帷子ノ辻町30 | 法人名 | 医療法人 和交会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 訪問看護 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市南区吉祥院八反田町32 | 法人名 | 医療法人財団 医道会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市下京区函谷鉾町87 ケイアイ興産京都ビル4F | 法人名 | 医療法人 佳洛菴 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市左京区北白川山ノ元町４７ | 法人名 | 一般財団法人 日本バプテスト連盟医療団 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 総合病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市北区北野東紅梅町6 | 法人名 | 社会福祉法人 聖ヨゼフ会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | その他 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区梅ケ畑畑町3 | 法人名 | 財団法人 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市下京区西七条南衣田町93 | 法人名 | 医療法人 愛友会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市北区紫野雲林院町17番地 | 法人名 | 財団法人京都地域医療学際研究所 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 介護老人保健施設 訪問看護 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区太秦上ノ段町1-11 | 法人名 | 医療法人 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区京北辻町藤野ノ元39-1 | 法人名 | 株式会社 日本エルダリーケアサービス |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市上京区北之辺町395-20 | 法人名 | 社会福祉法人 浄山会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101番地 | 法人名 | 医療法人社団蘇生会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 総合病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市北区大宮薬師山西町15 | 法人名 | 一般財団法人 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 一般病院 | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市左京区新生洲町100 | 法人名 | 社団法人 信和会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市右京区龍安寺西ノ川町7-6 | 法人名 | 医療法人 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区向島二ノ丸町151-44 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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| 勤務地 | 京都府京都市伏見区中島中道町75 | 法人名 | 医療法人社団 高安医院 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問看護 | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市西京区大原野石作町256-1 | 法人名 | 社会福祉法人 西山福祉会 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム | ||
| 診療科目 | お問い合わせください。 | ||
| 勤務地 | 京都府京都市北区上賀茂松本町98 | 法人名 | お問い合わせください。 |
|---|---|---|---|
| 施設形態 | クリニック | ||
| 診療科目 |
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これは仕事だけに心がけていることではなく、私の生活全てにおいても言えることかもしれませんが、｢ポジティブ｣です。生活(生きていく)中で、日々いい事もあれば悪いこともあると思います。どんな...
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看護師様と日々お仕事探しのお話をさせて頂く中で、お考えにより寄り添ったお仕事探しのご案内ができればと考えています。ご家庭の背景や将来のキャリアビジョンなど、様々なご要望にお答えできる...
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| 京都市 | 全国平均 | |
| 看護師 | ￥4,291,977 | ￥4,170,646 |
| 准看護師 | ￥3,848,508 | ￥3,614,177 |
| 助産師 | ￥5,775,980 | ￥4,819,453 |
| 保健師 | ￥3,875,256 | ￥3,844,687 |
2017.07 平均年収
| 夜勤あり | 31.3 |
| 日勤 | 63.1 |
| 夜勤専従 | 3.4 |
| 非常勤 | 2.2 |
| 病院 | 2.3 |
| クリニック | 40.8 |
| 訪問看護 | 5.2 |
| 介護施設 | 38.6 |
| その他 | 13.1 |
| オペ室 | 6.6 |
| 病棟 | 37.6 |
| 外来 | 48.1 |
| 透析 | 7.4 |
| その他 | 0.4 |
看護師辛い！辞めたい！現役看護師が今後のキャリアについて語ります
「看護師なんて辛い！ もう辞める！」の日々から脱出した私「なんで看護師なんてなっちゃったんだろう？ 毎日辛くて、もう嫌だ！」看護師なら、誰しも一度は思ってしまうのではないでしょうか？ 私自身も新卒で入職した職場では、約5年間毎日そう思っていました。新人時代は、みんな辛いもの？新卒看護職員の仕事の悩みトップ10（複数回答）1位配属部署の専門的な知識・技術が不足している（76.9%）2位医療事故を起こさないか不安である（69.4%）3位基本的な看護技術が身についていない（67.1%）4位ヒヤリ・ハッ... 続きを読む
良い病院の見極め方 給料編
「給料が低すぎて言葉も出ない・・・」「労働量に全然見合ってない！」給与に対する不満は、看護師が抱える悩みの代表格です。少しでも高い給与がもらえる病院で、よりやりがいを感じながら働きたい方のために。今回は、高給与病院に転職するためのチェックポイントをご紹介します！ 続きを読む
損せず辞める3つの方法
ボーナスをもらって辞めたいなら、退職日に注意どうせならボーナスを受け取って辞めたい、と考えている方は多いでしょう。ただし、ボーナス支給後の退職を狙う上で、いくつか注意したい点があります。例えば、「支給日に在籍している者に対して賞与を支給する」という定めがある事業所の場合、支給日前に退職するとボーナスを受け取ることができないので、注意が必要です。また、ボーナス支給日直前に退職を申し出て、しっかりボーナスを受け取った後に即退職・・・では、周囲から「ボーナスもらい逃げ！」と非難される可能性あり。引継ぎ... 続きを読む
人間関係で退職する人、5つの特徴
「人間関係」は退職理由の上位人間関係のトラブルを苦に退職する看護師は、少なくありません。当社のアンケートでも、人間関係が原因で退職した人の数は、結婚・出産などの家庭の事情に次いで第2位となっています。では、人間関係のトラブルを起こしやすく、それが原因で辞めやすいのはどんな人なのでしょう。今回は、人間関係が原因で退職する人に見られる、5つの特徴を紹介します。人間関係で辞めやすい人5つの特徴仕事より人間関係を気にしている人間関係がうまくいかず退職する人に、最も共通している特徴がコレ。本人は職場の人と... 続きを読む
