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ナース人材バンク 長崎県 未経験者歓迎の看護師求人

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【未経験者歓迎/長崎県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

53 件中 1~20件表示

【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】大久保病院
【病棟看護師募集中】急性期から慢性期、在宅医療まで幅広い医療を提供する地域に密着した病院です。

給与給 与
年収 375.6~489万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市戸石町1470-1
最寄駅最寄駅
肥前古賀駅
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・ワークライフバランスの推進活動に取り組んでいます。
年次有給休暇も時間単位での取得が可能になるなど、働きやすいです。

・高給与も魅力
賞与は前年度実績4.2ヶ月分あります。夜勤手当も11,000円-12,000円/回と相場に比べて高いです。

・教育体制や研修が充実
入職後の指導体制に充実に力を入れており、ブランクのある方も安心して働き始めることができます。研修会等への参加も積極的に勧めています。

・若手からベテランまで幅広い年齢層の看護師が活躍しています。

休日・休暇

年間休日112日
シフト制
1時間単位での有給取得可
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】三和中央病院
残業ほとんどなし!ワークライフバランスを重視できます。

給与給 与
年収 380.4~422.4万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市布巻町165-1
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日123日、有給消化率80%とワークライフバランスがしっかりと取れます。残業もほとんどありません。
・新卒・中途共に、入職後年数ごとのカリキュラムが組まれ研修(院内外)、勉強会があります。ほとんどは時間内に行われます。
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】光風台病院
長崎市鳴見台のケアミックス病院。ワークライフバランスのとれた病院です

給与給 与
年収 355.5~422万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市鳴見台2-45-20
最寄駅最寄駅
道ノ尾駅
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・計150床(一般病棟46床、障害者病棟50床、療養病棟54床)を有する病院です
・年間休日120日以上、有給消化率9割以上とお休みが非常に充実しております
・残業が少なくご家庭やプライベートとの両立が叶いやすい職場です
・24時間託児所完備、子育て中の方のサポート体制が整っております
・中途入社の方にもプリセプターが付き指導頂ける環境です

休日・休暇

[休日]
シフトによる月10日休み

[休暇]
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
夏季休暇:2日

[年間休日]
122日
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】千綿病院
長崎市矢上町の急性期病院です。地域の救急医療から在宅医療まで幅広く貢献している病院です。

給与給 与
年収 363.6~472.8万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市矢上町9-12
最寄駅最寄駅
肥前古賀駅 / 現川駅
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・56床の急性期病院で急性期医療から在宅医療まで地域医療に幅広く貢献しております。
・年間休日も120日近くありお休みも充実(その年により多少前後します)しています。
・子育て応援制度により小さいお子様がいるご家庭は看護休暇は年5回まで取得可能です。
・時間単位で有給休暇の取得が可能で、ご家庭との両立もしやすい環境です。
・有給消化率もほぼ100%ございます。

休日・休暇

年間休日:117日(ローテンションによる)
夏季休暇:2日
冬季休暇:3日
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
看護休暇:5日分/年(未就学児がいるスタッフ)
介護休暇:5日分/年(要介護認定を受けた介護が必要な方を介護しているスタッフ)
年40時間分の時間単位での有給休暇取得制度あり(週の勤務時間数によって変動)
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】あいず訪問看護ステーション長崎
<長崎市岩川町の訪問看護ステーションです。2022年9月OPENの精神科メインの訪問看護のお仕事です>

給与給 与
年収 387.3~474.8万円
勤務地勤務地
長崎県長崎市岩川町15-17 アクアフォール岩川1階
最寄駅最寄駅
浦上駅前駅  徒歩2分 / 浦上駅  徒歩3分 / 茂里町駅  徒歩3分
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【半年間は契約職員としての採用】
・全国に多数拠点を持つ企業が運営している精神科訪問看護がメインのステーションです。
・一般から精神科まで幅広い訪問看護の経験を積むことができます。
・法人の看護スタッフは75%が訪問看護未経験からスタートしており未経験の方も歓迎です。
・年間休日120日以上、土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・エリア水準よりも高い給与です。
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/長崎市】長崎掖済会病院
【急性期病院】福利厚生/教育体制が充実した病院でキャリアを積みたい方へ

給与給 与
年収 369.1万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市樺島町5-16
最寄駅最寄駅
大波止駅  徒歩1分 / 出島駅  徒歩4分 / 五島町駅  徒歩4分
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・全国に8つの病院を展開する日本海員掖済会系列の急性期病院です。
・母体が大きく経営が安定した法人で扶養手当や住宅手当等、福利厚生も充実しています。
・年間休日122日、4週8休+祝日分とお休みが非常に充実しております。
・希望休や有給休暇も取得しやすい環境です。
・整形に力を入れておりますが他科目含め教育体制も整い様々な看護を学べる環境です。
・知識・技術・態度の習得以外にも倫理観の醸成等、専門職業人としての成長を大切にしております。

休日・休暇

[休日]
シフトによる4週8休制+祝日の数がお休み

[休暇]
夏季休暇:4日
年末年始休暇:6日
創立記念日:10月23日

[年間休日]
122日

[その他]
希望休:月3日まで取得可能です。
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】訪問看護ステーションスマイルきゅあ
一人一人と向き合った看護が出来ます。

給与給 与
年収 371.2万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市御船蔵町6番3号
最寄駅最寄駅
八千代町駅  徒歩2分 / 宝町駅  徒歩5分 / 長崎駅  徒歩5分
昇給あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・スタッフのサポートがあるので安心です。
・夜勤がないので、無理なく長く働く事が出来ます。
・職員も家庭や子育てと両立しながら働いています。
・経験を活かしながら、環境・分野を変えて家庭と両立して仕事も頑張りたい方にオススメです。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
月9日公休(2月のみ8日)

[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/島原市】地域密着型特別養護老人ホームまゆやまの里
島原市の特別養護老人ホームです。看護と介護が分業していて働きやすいです。

給与給 与
年収 344.6~383万円
勤務地勤務地
長崎県島原市稗田町227?1
最寄駅最寄駅
三会駅  徒歩11分 / 島原駅 / 松尾町駅
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・全室個室の特別養護老人ホームです。
・地元のご高齢者さまお一人お一人に寄り添った看護をしたい方におすすめです。
・残業はほとんど無し。オンオフしっかり分けたい方におすすめです。
・看護と介護の業務は分業しています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制
希望休:月3日まで

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.04.30 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/南島原市】訪問看護ステーションはまゆう
病院母体で安定した訪問看護ステーションです。

給与給 与
年収 237.7~292万円
勤務地勤務地
長崎県南島原市加津佐町戊4450
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

口之津病院を運営する医療法人弘池が母体の訪問看護ステーションです。
ステーションは介護老人保健施設かづさ内にあります。
医療法人ならではの安定した経営と手厚い福利厚生がありますので、腰を据えて働き続けることできます。
海や田畑に囲まれた自然豊かな環の境中で、利用者さまに上質なサービスが提供できるよう日々取り組まれております。

・有給休暇が取りやすい職場
・対象者は高齢者中心、登録患者数は平均25名-30名、事業所は ろうけんかづさ内にあり、口之津病院、ろうけんかづさが母体、法 人と法人外患者の比率は2:1、働きやすい職場

休日・休暇

日曜日・祝日(毎月9日 但し2月は8日)
年間休日:107日
有給休暇:法定通り
 2024.04.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/佐世保市】エミナルクリニック佐世保院
職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県佐世保市下京町9-13 DKビルⅡ3階
最寄駅最寄駅
佐世保中央駅  徒歩4分 / 中佐世保駅  徒歩4分 / 佐世保駅  徒歩9分
年間休日120日以上 給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマなしがないためストレスなく働けます!

自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!

休日・休暇

<しっかりとお休みが取れる環境です!>
・年末年始休み:5日
・希望休取得可能
・有給休暇(入職半年後10日間付与、消化率90%以上)
・産前産後・育児休業(※取得・復帰実績あり)
・忌引き休暇(入社6ヶ月後、法人規定)

[年間休日]108日
 2024.04.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】メンズエミナル長崎院
職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市浜町3-20 浜町くまビル3階
最寄駅最寄駅
観光通駅  徒歩1分 / 西浜町駅  徒歩2分
給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!

休日・休暇

<しっかりとお休みが取れる環境です!>
・年末年始休み:5日
・希望休取得可能
・有給休暇(入職半年後10日間付与、消化率90%以上)
・産前産後・育児休業(※取得・復帰実績あり)
・忌引き休暇(入社6ヶ月後、法人規定)

[年間休日]108日
 2024.04.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/長崎市】エミナルクリニック 長崎院
職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県長崎市浜町3-30 浜町くまビル3階
最寄駅最寄駅
観光通駅  徒歩2分 / 西浜町駅  徒歩3分
給与高め 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!!)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマなしがないためストレスなく働けます!

自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!

休日・休暇

<しっかりとお休みが取れる環境です!>
・年末年始休み:5日
・希望休取得可能
・有給休暇(入職半年後10日間付与、消化率90%以上)
・産前産後・育児休業(※取得・復帰実績あり)
・忌引き休暇(入社6ヶ月後、法人規定)

[年間休日]108日
 2024.04.26 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/佐世保市】メンズエミナル佐世保院
職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!

給与給 与
月給32万円~
勤務地勤務地
長崎県佐世保市下京町9-13 DKビルⅡ3階
最寄駅最寄駅
佐世保中央駅  徒歩4分 / 中佐世保駅  徒歩4分 / 佐世保駅  徒歩9分
給与高め 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!

自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!

休日・休暇

<しっかりとお休みが取れる環境です!>
・年末年始休み:5日
・希望休取得可能
・有給休暇(入職半年後10日間付与、消化率90%以上)
・産前産後・育児休業(※取得・復帰実績あり)
・忌引き休暇(入社6ヶ月後、法人規定)

[年間休日]108日
 2024.04.25 更新
保健師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/佐世保市】佐世保市日宇地域包括支援センター
佐世保市日宇町の地域包括支援センターでの保健師業務。日曜・祝日固定休みで残業も少なくワークライフバランスが整えれる職場です。

給与給 与
年収 322.1~354.2万円
勤務地勤務地
長崎県佐世保市日宇町2606
最寄駅最寄駅
日宇駅  徒歩10分 / 大塔駅 / 佐世保駅
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・地域の高齢者の方を中心に健康指導を行ってもらいます
・日曜、祝日は固定休み、週休二日制
・賞与4.1ヶ月と高めです
・残業も少なくワークライフバランスの整った職場です。

休日・休暇

[休日]
週休2日(日曜日、祝日は固定休み、その他1日はシフト制)
※土曜日は交替で勤務あり。

[休暇]
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

[年間休日]
115日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
 2024.04.25 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/島原市】特別養護老人ホーム 白光苑
特別養護老人ホームに、ショートに、デイサービスにと、30年来地域に根ざして続けている施設です。

給与給 与
年収 345.2万円~
勤務地勤務地
長崎県島原市有明町大三東戊783-1
最寄駅最寄駅
島鉄湯江駅  徒歩10分 / 大三東駅 / 松尾町駅
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

【オンオフをしっかり分けて楽しく働きたいあなたへ】
・残業ほとんどありません。
・働き方の相談も聞いて頂けます。
・いろんな行事を楽しめます。
音楽リハビリや、花見ドライブ、盆踊り、観月会、餅つきなど季節によって企画されてます。

休日・休暇

【正社員】
月8-9日休み
年間休日:97日

【契約社員】
月9日休み
年間休日:108日

【共通】
有給休暇:法定通り
 2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/北松浦郡小値賀町】特別養護老人ホーム 養寿園
北松浦郡小値賀町にある特別養護老人ホームです

給与給 与
年収 321.6万円~
勤務地勤務地
長崎県北松浦郡小値賀町笛吹郷1756-2
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・目の前が海でとても見晴らしが良いです。
・ひと月に1回行事もあり、皆様楽しく生活しております。

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
105日
 2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/平戸市】障害者支援施設平戸祐生園
~平戸市の障がい者支援施設◆ワークライフバランスが整いやすい職場です~

給与給 与
年収 288.5~385.9万円
勤務地勤務地
長崎県平戸市大久保町2188番地
最寄駅最寄駅
たびら平戸口駅 / 西田平駅
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・定員50名の障がい者支援施設です
・残業がほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です
・子育て中のスタッフも在籍し、子育て理解のある職場です

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

[年間]
93日
 2024.04.24 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【長崎県/南島原市】特別養護老人ホームあけぼの荘
~南島原市の特別養護老人ホーム

給与給 与
年収 254~282万円
勤務地勤務地
長崎県南島原市布津町乙1862-2
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・社会福祉法人杏寿会が経営する特別養護老人ホームです
・医院が併設にあるため急変時はドクターに相談ができます
・残業も少なくワークライフバランスの取れた職場です

休日・休暇

[休日]
月9日休み(2月は8日)
希望休:応相談
[休暇]
有給休暇:法定通り
半休取得可能
[年間休日]
107日
 2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/五島市】介護老人保健施設末広荘
病院母体で安定した介護老人保健施設です!

給与給 与
年収 316.8~417.6万円
勤務地勤務地
長崎県五島市末広町7-5
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・チームワークが自慢の介護老人保健施設です!
・慣れるまでしっかりとサポートして頂けます。
・残業もわずかで週休二日制なので、ご家庭との両立を目指す方にもピッタリのお仕事です。
・渡り廊下にて併設医療機関の郡家病院と繋がっておりますので、安心して看護に取り組めます。

休日・休暇

年間休日108日
シフト制
 2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/諫早市】有料老人ホームあじさい
諫早市の有料老人ホーム/ワークライフバランスが非常に整った職場環境です。

給与給 与
年収 299.5万円~
勤務地勤務地
長崎県諫早市高来町東平原192-1
最寄駅最寄駅
湯江駅  徒歩8分 / 長里駅 / 小江駅
2交替 残業少なめ 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

残業も少なくバランスの整った職場です。
有休もとりやすい環境にあります。
定員9名と小規模なので寄り添った看護がしやすい環境にあります。
手技に自信がなくてもできる方がフォローしてくれます。

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
104日
 2024.04.24 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【長崎県/五島市】郡家病院
五島市末広町の病院/オンオフしっかり分けながら楽しく働きたい方にオススメです。

給与給 与
年収 316.4~414.4万円
勤務地勤務地
長崎県五島市末広町1-9
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・1946年に開業した一般病床50床の70年以上地域医療に貢献してきた病院です
・ご高齢の患者様中心で併設の介護老人保健施設施設(末広荘)と連携し地域に医療提供しています
・残業は月5時間程と少なめです
・夜勤手当14,000円/回と高く給与水準も高めです

休日・休暇

[休日]
シフトによるお休み

[休暇]
夏期休暇:2日
年末年始:5日
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

[年間休日]
96日
 2024.04.24 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【長崎県/諫早市】宅老デイサービスあじさい

給与給 与
900~1,300円
勤務地勤務地
長崎県諫早市高来町東平原192-1
最寄駅最寄駅
湯江駅  徒歩9分 / 長里駅 / 小江駅
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

休日・休暇

勤務日以外は全て休日とする
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 長崎県  島原市

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    クリニック 、 訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

求人案内や履歴書の書き方等お世話してくださったことや焦らされることなく進めてくださったことが良かったです。前回お世話になった時焦らされた感じがあったので途中でやめた事があったので今回登録するのにちょっと不安があったのですが、大丈夫でした!ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私の引っ越し時期や就業開始日がはっきりしない中で、長期に渡り丁寧に対応していただきました。最後のほうは、あまりにもとんとん拍子に内定が決まったので本当にこれでいいのかという心配はありますが、とりあえず就職先が決まって一安心です。 メールでのやり取りも非常にわかりやすく丁寧でした。ありがとうございまし... >> 続きを読む

  • 長崎県  佐世保市

    40代

    希望雇用形態:
    非常勤(扶養外)
    希望施設形態:
    クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

面接の指導や、履歴書の確認を、丁寧に、そして詳しくしていただいた事はすごくありがたかったです。

私が働きやすい条件を色々と相談に乗ってくださり、いい就職先が決まり安心しました。

とても感謝しています。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 長崎県  大村市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

キャリアパートナーの市原さんのお人柄はとても、お優しく親身になって下さいます。今 現在も色々なことでご相談しております。 嬉しく思います。

入職後も安定するまでのアドバイス有難く思います。

転職するときは、新たな転機なので、良いところに自分に合うかどうかもあります。でも 普通のところで仕事を一... >> 続きを読む

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長崎県×未経験者歓迎の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

未経験者歓迎 長崎県全体
看護師 ¥3,941,139 ¥3,992,165
准看護師 ¥3,235,936 ¥3,282,756
助産師 - ¥3,752,250
保健師 ¥3,652,890 ¥3,632,866

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

未経験者歓迎 長崎県全体
看護師 ¥1,233 ¥1,322
准看護師 ¥1,128 ¥1,159
助産師 - -
保健師 - -

2024.04 更新

長崎県×未経験者歓迎の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 34.4
日勤 40.8
夜勤専従 0
非常勤 24.8
単位:%

施設形態

病院 22
クリニック 16.9
訪問看護 5.1
介護施設 47.5
企業 0
学校 0
保育園 6.8
幼稚園 0
その他 1.7
単位:%

配属先

オペ室 5.9
病棟 52.9
外来 11.8
透析 0
その他 29.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

長崎県の看護師求人動向・求人倍率

長崎県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
長崎県 1,135人 2,250人 1.98倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が全国平均で2.30倍であるのに対して、長崎県の看護師求人倍率は1.98倍と全国平均を下回る数字となっています。人口10万人あたりの看護師数を比較してみると、長崎県の看護師数は1,396.7人と全国の1,015.4人を上回る結果となっています。
有効求人倍率が1.00以上ですので売り手市場であることは変わらないものの、長崎県は全国に比べると看護師不足感がやや少ないエリアと言えるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

長崎県 全国
看護師 1,396.7人 1,015.4人
准看護師 498.7人 225.6人
保健師 57.4人 44.1人
助産師 34.5人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、すべて全国平均を上回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
長崎県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
659
(47,279)
389
(31,835)
15,645
(1,015,744)
8,089
(357,777)
平成
26年
683
(48,452)
401
(33,956)
16,379
(1,086,779)
7,748
(340,153)
平成
28年
725
(51,280)
414
(35,774)
17,285
(1,149,397)
7,350
(323,111)
平成
30年
753
(52,955)
443
(36,911)
17,691
(1,218,606)
6,967
(304,479)
令和
2年
753
(55,595)
453
(37,940)
18,329
(1,280,911)
6,545
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

長崎県では、准看護師以外の保健師・助産師・看護師の人員がそれぞれ増加傾向にあります。看護師の増加率は117.2%(平成24年と令和2年の比較)と、全国の増加率126.1%よりも9ポイント低くなっています。

長崎県の看護師の平均給与

長崎県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,338,625円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、長崎県の常勤看護師の平均年収は3,956,934円、非常勤看護師の平均時給は1,335円です。長崎県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥3,748,387
夜勤のみ ¥3,472,980
日勤のみ ¥3,347,306

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が3,748,387円と、日勤のみと比較し年収で401,081円の差が発生しております。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

長崎県の医療について

2025年には団塊世代すべてが75歳以上になるとされていて、全国的に高齢化が進んでいくと予想されます。特に長崎県は全国より早く高齢化が進み、2025年には高齢化率(65歳以上の割合)が35%を超え、九州の中で最も高齢化が進むと予想されています。今後も医療や介護の必要な方が増えていくと考えられています。
そこで長崎県では、人材や財源など限られた資源を可能な限り効率的かつ効果的に活用するという視点から、医療や介護を支える体制を構築していくための医療計画が制定されています。
医療計画では、高齢化の進展や疾病構造の変化、医学の進歩等による医療を取り巻く環境の変化を適切に踏まえ、誰もが安心して医療サービスが受けられる体制づくりが目標として設定されています。
例えば、病床の機能分化・連携に向けた取り組みとして、「あじさいネット」を活用したICTによる医療機関等の連携体制の構築を推進しています。
他にも、住み慣れた地域において安心して療養することができるよう、急性期から回復期、慢性期までを含めた一体的な医療提供体制の構築に取り組んでいます。
また離島が多いため、必要な医療の確保、医師・看護職員等の医療従事者の地域偏在の解消や質の高い人材の確保を目指すといった取り組みも図っています。

出典: 長崎県医療計画

2022年12月現在

長崎県の看護師に対する支援・取り組み

長崎県では、人口10万人に対する看護師の数が全国平均を上回っています。しかし、人口の流出が多く、生産年齢人口の減少により、慢性的に人材が不足しています。県や市町が一体となり、人材確保に向けた施策を行っています。
長崎県は離島数が日本一ということもあり、各島の医療体制には地域格差が生じています。看護師の数においては、県全体の約4割が長崎市に就業している一方で、上五島は県全体の1%、対馬は2%の就業率となっており、各島の看護師の不足が大きな問題となっています。
特に、訪問看護の需要が高い地域では、看護師の高齢化も深刻な問題となっています。さらに看護師一人ひとりの負担が大きくなっているため、若手看護師育成の重要性が叫ばれています。また、ワークライフバランスが実現できるような環境を作り、離職を防ぐことも課題のひとつとなっています。
実際に教育体制の整備や、ワークライフバランスへの理解を深める研修を開催し、医療勤務環境の改善を促進しています。
他にも、看護師等学校・養成所に在学し、卒業後に長崎県内の医療機関等に勤務を希望する方に対しての修学資金貸与制度が設けられています。合同就職説明会の開催も行っており、看護職員の確保が困難な中小規模の医療機関や訪問看護ステーション、介護保険施設等への就業を促進しています。

出典:長崎県医療計画「第6章 地域医療を担う人材の確保と資質の向上」

2022年12月現在

長崎県で人気のエリア

長崎県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは長崎市、佐世保市となります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーにご質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い長崎市、佐世保市、諫早市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

長崎市
  • 正社員を募集している求人が多く、高給与の求人が豊富
  • 特別養護老人ホームや介護老人保健施設、有料老人ホームなどの高齢者施設の求人も多い
  • 病院求人が豊富にある
  • ワークライフバランスのとれる求人もある
佐世保市
  • 子育て中の方が多く在籍し託児所ありの求人がある
  • クリニック求人が豊富
  • 大規模病院の求人もある
諫早市
  • 教育制度が充実した正社員求人がある
  • デイサービス求人が豊富にある
  • 残業が少なめの求人も充実している

他にも、島原市や雲仙市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

長崎県の病院等施設情報

長崎県は、離島数が全国で一番多い場所です。そのため、県内でも地域によって働く環境がさまざまです。また65歳以上の高齢者向け施設・住まいの整備状況が全国平均を上回っており、介護施設が充実しています。それに伴い、日勤募集を行っている介護施設の求人も多くなっています。
長崎は日勤求人が豊富なため、自身のワークライフバランスを保ちながら働ける職場を見つけやすいでしょう。

まとめ

今回は、長崎県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場の実態など看護師の求人情報をご紹介しました。長崎県の看護師求人倍率は1.98倍と、全国平均よりもやや下ですが、1.00倍を上回るため売り手市場ではあります。日勤求人も多く、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境も見つけやすいでしょう。
長崎県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

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