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ケアサービスサンセール訪問看護事業所の看護師求人情報

所在地:

神奈川県座間市入谷西三丁目17番15号 アクセス 102号室

募集中求人件数1件
2025.09.25 更新

ひとこと特徴

ケアサービスサンセール訪問看護事業所の特徴
有限会社サンセールは、2005年に訪問介護から事業を開始し、居宅介護支援、訪問看護へとサービスを拡大してきました。 神奈川県座間市に根差し、介護と看護が一体となり地域に暮らす人々のより良い生活を支えることを目指しています。
詳しい求人情報をもらう
2025.09.25 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収360.0〜480.0万円

想定月収:30.0〜40.0万円

土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
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ケアサービスサンセール訪問看護事業所の情報

名称

有限会社サンセール ケアサービスサンセール訪問看護事業所

所在地

神奈川県座間市入谷西三丁目17番15号 アクセス 102号室

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アクセス

座間駅(小田急線)より徒歩1分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
7名(2025年9月時点)
常勤非常勤
4名3名

【看護師年齢層】 30代3名、40代3名、50代1名

【ママ・パパナース】 2名 子育て経験者もいるため、子育てへの理解と協力体制が整っています。 産休育休の取得実績もあります。

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り パソコン、iPad、スマートフォン

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 所有回数:月5-6回 コール回数の目安:月3-4回 出動回数の目安:月3-4回 ※現状は2名がオンコールを担当しており、実際に呼ばれる回数は2人合わせて月1-2回程度で、出動回数も2-3回程度です。(2025年9月時点) ・オンコールの開始時期は、個々の訪問経験やスキル習得状況に合わせて決定します。入社後3ヶ月程度を目安としていますが、独り立ちができるまで、その方の状況に合わせて丁寧に相談しながら進めていきます。

【独り立ちの時期】 目安は3ヶ月。その方の訪問経験や状況によって相談しながら決定します。

その他勤務情報

・オンコールに関して:ご家庭での協力体制も考慮し、柔軟に対応しています。 例えば、「夕方6時以降であれば対応可能」など、ご家族の状況に応じて個別にご相談に応じます

施設に関する情報

・利用者様の疾患:慢性期から終末期まで幅広い利用者を受け入れています。特に循環器系の疾患が多い傾向にあります。精神及び行動の障害を持つ利用者もいらっしゃいますが、神経系、悪性新生物、筋骨格系、内分泌、栄養及び代謝、消化器系の疾患は少ないです。 ・訪問先:個人宅が7-8割、施設が1-2割 ・1日あたりの訪問件数:午前中に1-2件、午後に3-4件 ・訪問エリア:座間市全域と、大和市、相模原市、海老名市の一部 ・LINEWORKS導入済み

staffVoice

スタッフの声

訪問看護、訪問介護、ケアマネジャーが同じ事業所で連携しています。 職種の垣根を越え、お互いの専門性を活かしながら、密な情報共有や連携が可能です。

職場の雰囲気

職場の雰囲気は、皆明るく親切な方が多いです。

URL

https://care-sincere.com/recruit/
もっと詳しく知りたい方はこちら
3年連続看護師転職No.1
ナース専科公式インスタグラム開設

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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