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あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台の看護師求人情報

所在地:

宮城県仙台市青葉区国分町3丁目4-10ヒルトップ晩翠4階

募集中求人件数0
2026.01.21 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台の特徴
平成29年3月開業の訪問看護ステーションです。 名前の由来: あ・お・い・く・ま 「あきらめない・おこらない・いばらない・くさらない・まけない!」私たちの行動指針となるものです。

あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもあおいくま訪問看護リハビリステーション仙台への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2026.01.21 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収312.0万円〜

想定月収:26.0〜41.5万円

残業少なめ
給与高め
昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

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あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台の情報

名称

株式会社エイル あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台

所在地

宮城県仙台市青葉区国分町3丁目4-10ヒルトップ晩翠4階

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
12名

【看護師年齢層】 30代3名、40代、50代

【ママ・パパナース】 3名

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 無

【訪問件数】 5件~6件

【独り立ちの時期】 最短1週間程度から1ヶ月半程度で独り立ちする人が多いです。

施設に関する情報

【利用者の主な疾患】 神経難病やがん、認知症、精神、心不全等 【主な訪問エリア】 仙台市内全域、青葉区、泉が中心 青葉区50%ほど、宮城野区が増えてきている 太白区は若干あり

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あおいくま訪問看護リハビリステーション仙台に就職した決め手

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20代/常勤(日勤のみ)

看護師
法人の理念と、採用担当者様の人柄、職場の雰囲気や教育体制が自分に合っていると感じました。
2024/11/28

担当キャリアパートナーへの満足度

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:25.5〜27.0万円

配属先

訪問看護

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:32.4万円〜

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北山

東北福祉大前

北仙台

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:524.0万円〜

想定月収:39.8万円〜

配属先

看護師兼地区主任 【7号給:実務経験7年以上or業務遂行能力のある方】

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:486.0万円〜

想定月収:36.8万円〜

配属先

【5号給:実務経験5年以上 or 業務遂行能力のある方】

詳しくはこちら

ツクイ仙台訪問看護ステーション

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仙台市太白区

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富沢

長町南

太子堂

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:393.1〜471.1万円

想定月収:27.4〜33.9万円

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

住マイル訪問看護ステーション仙台

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薬師堂

榴ケ岡

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定年収:504.0万円〜

想定月収:37.0万円〜

配属先

契約社員

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:414.0万円〜

想定月収:30.0万円〜

配属先

契約社員

詳しくはこちら

ケアーズ訪問看護リハビリステーション仙台南サテライト

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仙台市太白区

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長町南

長町

太子堂

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:500.0万円〜

想定月収:37.8万円〜

配属先

【7号給:実務経験7年以上または業務遂行能力のある方】

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:486.2万円〜

想定月収:36.8万円〜

配属先

【5号給:実務経験5年以上または業務遂行能力のある方】

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めぐみケア訪問看護リハビリステーション

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長町南

太子堂

長町

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:26.0万円〜

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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内定〜入職
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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