あうん訪問看護栗東の看護師求人情報

所在地:

滋賀県栗東市手原5丁目3-24

募集中求人件数0
2026.03.05 更新
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事業所画像1枚目

ひとこと特徴

あうん訪問看護栗東の特徴
・「人生や生活のはじまりからおわりまで、目の前の人を弱者にしない」を理念に、在宅サービスを幅広く展開しております。 ・訪問看護、訪問介護、デイサービス、居宅介護支援事業所、児童福祉サービス等、複合的に展開しており、主に滋賀県南部(大津・草津・栗東・守山)エリアで活躍しています。 ・総従業員数は12名です。 ・緊急時訪問看護加算(Ⅰ)、緊急時訪問看護加算(Ⅱ)、特別管理加算(Ⅰ)、特別管理加算(Ⅱ)、ターミナルケア加算など、様々な加算を取得しています。 ・24時間電話相談対応、緊急時の訪問看護対応が可能です。 ・タブレット端末やインカム等のICT活用、5S活動による職場環境の整備、業務手順書の作成等、生産性向上のための業務改善に取り組んでいます。 ・訪問時の移動手段は車です。 ・正社員以外も研修制度を利用可能です。 ・定期的なキャリア面談を実施しています。

あうん訪問看護栗東の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2026.03.05 更新
管理職

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収505.2〜574.9万円

想定月収:33.7〜38.2万円

給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実
募集休止
2026.03.05 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収403.4〜480.2万円

想定月収:26.0〜30.8万円

給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実
募集休止
2026.03.05 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,430〜1,830
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

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あうん訪問看護栗東の情報

名称

株式会社阿吽 あうん訪問看護栗東

所在地

滋賀県栗東市手原5丁目3-24

アクセス

JR草津線「手原」駅より徒歩2分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
3名2名

【看護師年齢層】 20代1名、30代2名、40代4名

【ママ・パパナース】 有り

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り タブレット端末/社用携帯、貸与

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 チーム制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 担当回数:月約7-10回程度(会社携帯貸与)

【独り立ちの時期】 1ヶ月同行有りで2ヶ月研修期間

その他勤務情報

≪訪問エリア≫ 栗東市・草津市・守山市

施設に関する情報

≪運営情報 - 医療体制≫ ≪提供するケアの種類≫ 医師の指示に置よる医療処置(インシュリン注射・点滴等の施行・血糖測定ほか) 血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック 医療機器(在宅酸素、人工呼吸器、持続点滴、膀胱カテーテル) 褥瘡管理 在宅でのリハビリ(拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか) 認知症ケア(認知紹介後の相談、事故防止のための工夫) 低栄養や運動機能低下を防ぐためのアドバイス 療養上のお世話(食事、洗髪、入浴の介助ほか) 終末期の看護(ターミナルケア)

staffVoice

スタッフの声

毎日が新鮮で、楽しいし充実しています。訪問行っている間は利用者さん・家族さんとの時間をじっくり取ってコミュニケーション取れます。 事務所に帰ってきても喋りやすい雰囲気なので、訪問先で困ったことがすごく聴きやすいです。わからないことがあったら相談して、次の訪問に臨めるので、相談しやすいのがいいなって思いました。 行った先で何があるかわからないので、不安はまだあります。でも何かあれば直ぐに連絡するようにはしています。

職場の雰囲気

[勤務特徴] ・オンコール当番者が多く、一人あたりの当番日数も安定しています。 ・日曜日固定休み ・フリー休暇制度あり(年間8日間) ・定年が70歳のため、長期就業可能な職場環境です。 ・制服・携帯・PC・タブレット・業務に係る必要備品類は全て無償貸与

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あうん訪問看護栗東に就職した決め手

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40代/常勤(日勤のみ)

看護師
同行見学させていただき、現場を少し拝見して訪問看護のイメージがすごく良くなった。
2025/5/30

担当キャリアパートナーへの満足度

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