蒼生の杜の看護師求人情報

所在地:

千葉県柏市逆井437-28

募集中求人件数0
2025.06.13 更新
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ひとこと特徴

蒼生の杜の特徴
「蒼生の杜」は、介護老人保健施設として、自宅でご家族と一緒に生活することが困難なお年寄りの方々(病状や心身の状態がある程度安定している方など)をおあずかりしています。日常生活機能の回復・向上のために、精神的、肉体的な回復訓練や介護サービス(身の回りのお世話)などを行いながら、日常生活自立の援助をしてご家庭での生活に戻れるよう支援しています。 一人ひとりが暮らしに喜びと自信を持ち、自分らしく豊かな生活を送っていただけること。それが私たちの願いです。

蒼生の杜の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも蒼生の杜への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集休止
2025.06.13 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収506.6万円〜

想定月収:34.0万円〜

2交代制
残業少なめ
昇給あり
車通勤可

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蒼生の杜の情報

名称

医療法人社団昌擁会 蒼生の杜

所在地

千葉県柏市逆井437-28

アクセス

・新京成線 五香駅 からバスで10分 ・東武野田線 逆井駅 から徒歩で20分 (無料のシャトルバスが出ています)

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
10名
常勤非常勤
4名6名
日勤時
6名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 30代-50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名(一般棟50床認知症専門棟50床) ・入居者100名中、胃ろう3名、吸引2名、透析を必要とする入居者26名。

【介護職員人数】 37名

【協力病院】 医療法人社団木下会千葉西総合病院

【平均介護度】 3-4

【定員に対しての入所率】 ほぼ満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 数名

【夜勤回数目安】 月4回-5回程度

【オンコールについて】 夜勤

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

staffVoice

スタッフの声

隣に腎クリニックを併設しておりますので、急変時での対応に困る事も滅多に無いと思います。近隣の医療機関との連携もスムーズにとれておりますのでご安心下さい。

職場の雰囲気

・委員会活動もやっておりますが、感染管理などにおいては、全職種が参加しますので、強い組織となってます。 ・また上記の関係から頻繁に交流があることから、全職種しっかりコミュニケーションが取れており、人間関係には自信あります。と看護師長が仰られてます。 ・急変がない限り、基本定時で上がるように、業務スケジュールを組んで行ってます。 施設長不在でも、クリニックに医師がおりますので、全く医師がいない状態は日勤時ありません。また、施設は医師はオンコール体制で当番制、土曜日・日曜日・祝日は当直体制になりますので、夜勤時も安心です。

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時給:1,515円〜

配属先

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非常勤(日勤のみ)

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給与

時給:1,700〜1,800円

配属先

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師転職でよくあるご質問