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求人を問い合わせる最終更新日：2026/6/15
こども訪問看護ステーションmugi津出張所
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【土・日・祝日休み】小児対象の訪問看護ステーションでプライベートと両立して働きませんか
給与
想定年収414.0〜543.6万円
想定月収：28.2〜37.7万円
勤務地
三重県津市久居野村町445-6
最寄駅
久居 徒歩13分
桃園
南が丘
土日祝休み
残業少なめ
4週8休以上
・小児を対象とした訪問看護で、子どもたちの成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。
・土・日・祝日休みで年末年始やリフレッシュ休暇もあり、プライベートの時間をしっかり確保できます。
・賞与は年2回、計3.00ヶ月分の支給実績があり、頑張りがしっかり評価される環境です。
・車両手当や待機手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を目指せます。
・日勤中心の勤務形態で、生活リズムを整えやすく無理なく長く働き続けることが可能です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 小児を対象とした訪問看護ステーションにて訪問看護業務全般を行っていただきます。 訪問先にてご利用児者のバイタルチェック、服薬管理、体調管理、沐浴のお手伝い、医療的ケア、ご家族の育児介護相談 等
業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務
就業場所（所在地）
三重県津市久居野村町445-6
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更有り
試用期間中は基本給235,200円（手当は同じ）
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・小児看護の経験を活かしたい、または子どもと関わる看護に興味がある方 ・ワークライフバランスを大切にし、土・日・祝日にしっかりお休みを取りたい方 ・ご家族の育児や介護の相談にも親身になって対応できるコミュニケーション力のある方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ 年に2回程度土曜日に休日出勤があります（振替あり） ［休暇］ 年末年始:12/29-1/3 リフレッシュ休暇:年間3日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,140,000〜5,436,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 282,000〜377,400円 |
| 基本給 | 252,000〜302,400円 |
| 賞与 | 3カ月/年（2回/年） |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:5,000円 待機手当:10,000円-40,000円 車両手当:15,000円-30,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
三重県津市にある小児対象の訪問看護ステーションで、子どもたちのバイタルチェックや医療的ケア、ご家族の育児相談などを担当していただきます。 土・日・祝日が基本お休みで、年末年始休暇やリフレッシュ休暇も用意されているため、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしながら働ける環境です。月給は各種手当を含めしっかりとした水準で設定されており、賞与も3.00ヶ月分の実績があるなど、収入面での安心感も魅力です。 日勤帯メインのお仕事なので、身体への負担を減らして長く活躍したい方におすすめです。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
三重県津市久居野村町445-6
最寄駅
久居駅 / 桃園駅 / 南が丘駅
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/15
求人有効期限日
2026/9/13
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
