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求人を問い合わせる最終更新日：2026/6/12
特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユ
【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
オンコールなし・日勤常勤可能な特別養護老人ホームの求人です。
給与
想定月収23.6万円〜
勤務地
茨城県小美玉市山野707-13特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユ
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
美浦中央病院の系列の施設です。
入所:50名・ショートステイ10名・デイサービス20名の比較的小規模な特別養護老人ホームです。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック、身体状態の確認、処置 ・配薬管理、サマリーの入力（PC入力） ・回診時のサポート、通院時のサポート ・医療機関との連絡調整業務 ・機能訓練 等 ※数名の看護師で業務を分担して行います。 ※夜間帯のオンコール業務はございません。 ※運転業務はなく、付き添い・同乗のみです。
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
茨城県小美玉市山野707-13特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユ
アクセス
電車: 上野駅‐JR常磐線石岡駅下車（上野より特急53分） 車: 常磐自動車道 柏IC千代田石岡IC（約1時間） 茨城空港より5分 常磐自動車道小美玉スマートICより10km（車で15分） ※小美玉市役所小川総合支所を目指してお越しください。
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
施設経験のある方。 高齢者看護に興味ある方。 日勤のみの勤務を希望している方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
〜詳細〜 緊急時以外は基本、残業はありません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：114日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
［休日］ シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 235,800円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 3カ月/年（2回/年） 2023年度実績に基づく ※60歳未満の方まで対象 |
給与締め支払い日
毎月末日締め
昇給
昇給あり
年1回 ※業績に応じて支給
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限18,500円
【住宅手当の詳細】 4,000円-
【扶養手当の詳細】 5,000円-
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 2-3名 | |
【看護師年齢層】 50-60代
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 （入所）50名、（ショートステイ）10名
【協力病院】 美浦中央病院
【オンコールについて】 夜間対応ございません。
大事にしていること
社会福祉法人朱白会が運営する「特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユ」は、小美玉市にある定員50名（ショートステイ10名）の施設です。施設名には「地域の人たちの希望の光でありたい」「万人に分け隔てなく温もりを与えたい」という強い想いが込められています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
茨城県小美玉市山野707-13特別養護老人ホームルミエ・デ・ソレイユ
アクセス
電車: 上野駅‐JR常磐線石岡駅下車（上野より特急53分） 車: 常磐自動車道 柏IC千代田石岡IC（約1時間） 茨城空港より5分 常磐自動車道小美玉スマートICより10km（車で15分） ※小美玉市役所小川総合支所を目指してお越しください。
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/12
求人有効期限日
2026/9/10
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
