最終更新日:2026/4/13

メープルヒル病院

【常勤(日勤のみ)・病棟】看護師求人・採用情報

【大竹市】内科療養病棟、精神科、認知症病棟を持つ386床の地域密着病院/ワークライフバランス抜群です。
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事業所画像1枚目

給与

想定年収307.2〜388.8万円

想定月収:23.1〜25.9万円

勤務地

広島県大竹市玖波5-2-1

最寄駅

玖波 徒歩6分

大竹

大野浦

残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
教育充実

おすすめポイント

※病院特徴 ・内科療養病棟、精神科、認知症病棟を持つ386床の病院です。 ・地域の認知症疾患医療センターの役割も担っています。 ※おすすめポイント ・日勤常勤、夜勤、非常勤など様々な働き方についてご相談をいただけます。 ・子育て中の方も多く活躍しているため、子供の病気に理解があり、家庭と両立して働くことが可能です。 ・採用時には一人ひとりのスキルや生活背景にしっかりと耳を傾けてくださいます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

内科疾患・認知疾患をお持ちの高齢者に対する看護  精神疾患をお持ちの方に対する看護

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

広島県大竹市玖波5-2-1

アクセス

最寄り駅JR玖波駅から徒歩10分程度 ※送迎用のシャトルバスがあります。 (就業時間に合わせてございます。玖波駅-病院。)

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・認知症看護や精神科看護に興味があり、患者様に寄り添った丁寧なケアを実践したい方 ・チーム医療を大切にし、他職種と円滑にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方 ・ワークライフバランスを重視し、安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

早番08:30〜17:30
遅番09:45〜19:15

変形3交代勤務

休憩時間

日勤:75分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 月1-2時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、勤務シフト表による 月9日休み ただし、2月、6月、11月のみ8日休み

年間休日:105日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,072,000〜3,888,000円
想定月収231,000〜259,000円
基本給231,000〜259,000円
賞与(2回/年) 年間300,000円-780,000円(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ [その他手当]※該当者のみ 年末年始手当 9,000円/日(12/31-1/3) GW手当 5,000円/日(5/3-5/5) お盆手当 5,000円/日(8/13-8/15)

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり280円-640円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円 ※6か月の定期代÷6を1か月分の交通費で支給

【扶養手当の詳細】 4,000円/人(2人目まで4,000円ずつ支給)

その他福利厚生

制服貸与、食堂あり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上(退職金共済加入)

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度70歳まで 定年以降は1年毎の有期雇用となり、労働条件の変更があります。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

途中入社でもスムーズに働く事ができるよう、教育委員会・研修会なども充実しております。

発展教育支援

ご希望があれば研修は費用を負担致します。

教育制度の備考

当院では職員向けの研修会を開き、自分のスキルアップを図っております。 その成果を年1回の知仁会学会で発表し、優秀な部署には知仁会賞を授与する等、職員教育に力を入...

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その他参考情報

メープルヒル病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
90.7名(2026年3月)
常勤非常勤
59名31.7名

【看護師年齢層】 平均年齢40代

その他人員情報

・薬剤師:3.8名 ・歯科衛生士:0.9名 ・理学療法士:6.5名 ・作業療法士:8.2名 ・管理栄養士:5名 (2026年3月)

病院特有の情報

【病床数】 344床

【医師人数】 常勤9名、非常勤3名 歯科医師:1名 (2026年3月)

【電子カルテ】 無し

【看護方式】 固定チームナーシング制

【看護基準】 15:1

【病棟や患者層の特徴】 【本館】 精神一般病棟(身体-精神合併症対応病棟) 重度の身体合併症を併発した認知症高齢者に内科的治療を行います。必要に応じて、内科医・神経内科医・精神科医が1人の患者様を協力して診療する複数主治医制をとっています。又、精神疾患の回復期にある方、軽度の精神疾患、神経症の方にご利用いただきます。 精神療養病棟 精神疾患のために生活機能が障害されている方々に精神症状に対する治療及びリハビリテーション、生活機能回復訓練などをしていただきます。 【新館】 療養病棟(一般内科) 内科的慢性疾患や、障害に悩む患者様が安心して長期にわたる療養や機能回復訓練、介護を受けられるように特別な設備や人員を揃えています。診療報酬は医療保険により医療区分別になっています。 認知症治療病棟 精神症状や問題行動(BPSD)のため、家庭などで療養が困難な認知症高齢者の方に、医療や手厚いケアと回復訓練を集中的に行う専門病棟です。 【別館】 認知症治療病棟 精神症状や問題行動のため、家庭などで療養が困難な認知症の高齢者に、医療や手厚いケアと回復訓練を集中的に行う専門病棟です。

【病棟について】 認知症治療病棟146床 精神一般病棟(身体合併型)50床 精神療養病棟100床 内科療養病棟48床 看護科では患者様に対してサービス業精神や奉仕精神を常に持ち、より良いサービスを行うよう努めています。 また、専門職として知識・技術の向上に努め個別性のある支援を行い、精神的・身体的・社会的側面から健康を回復していただく事を目指しています。現在はチーム医療も求められており、各部署との連携も担いチーム一丸となり頑張っています。地域から慕われるように、また、患者様やご家族様が安心できるように看護サービスの向上に努めていきたいと思っています。(教育担当看護師長)

【1日の外来人数】 30名程度

施設に関する情報

関連施設 介護老人保健施設ゆうゆ、デイサービスセンターゆうゆ、ゆうゆ訪問看護ステーションなど複数あり スマイルカード 職場で大切なのは、良い人間関係です。職員同士が感謝の気持ち、ねぎらいの気持ち、尊敬の気持ちなど、普段面と向かって言いにくいことをカードに書いて渡すことにより、職員間の溝を埋め、働きやすい職場環境づくりへとつなげていくことを目的とした制度です。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

JR玖波駅から徒歩10分、送迎バスも運行しており通勤の利便性が高い療養病院です。 全344床の規模を持ち、内科療養から精神科、認知症治療まで幅広い専門病棟を有しています。 こちらの魅力は何と言っても抜群の働きやすさです。残業は月平均1-2時間程度とほとんどなく、有給休暇の消化率も50%以上と高水準。 プライベートの時間をしっかり確保できる環境が整っています。 また、職員専用レストランを低価格で利用できる嬉しい福利厚生や、スタッフ同士で感謝を伝え合う「スマイルカード」制度など、風通しの良いアットホームな職場づくりに力を入れています。 離職率が低く、腰を据えて長く働きたい看護師様に最適な職場です。

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施設・アクセス情報

所在地

広島県大竹市玖波5-2-1

最寄駅

玖波駅 / 大竹駅 / 大野浦駅

アクセス

最寄り駅JR玖波駅から徒歩10分程度 ※送迎用のシャトルバスがあります。 (就業時間に合わせてございます。玖波駅-病院。)

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、呼吸器科、胃腸科、精神科、心療内科、神経内科、リハビリテーション科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙、敷地外(屋外)喫煙所あり

求人詳細確認日

2026/4/13

求人有効期限日

2026/7/12

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採用の流れ・選考プロセス

書類選考

無し

面接有無

有り

面接回数

1回

選考方法備考

応募書類:履歴書(写真付き)、看護師資格証(写し)※面接時持参 応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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想定月収:18.6〜27.4万円

配属先

病棟

非常勤(日勤のみ)

募集休止
准看護師

給与

時給:1,250円〜

配属先

病棟

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