最終更新日：2025/6/13
奥田クリニック
看護師 / 常勤(日勤のみ) / 透析室看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 透析室 |
透析有床クリニックにおける看護業務および付帯する業務
変更なし
JR宇都宮駅西口より徒歩5分
変更なし
1人
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・患者様一人ひとりに寄り添い、温かいホスピタリティを持って看護を提供したい方 ・チームワークを大切にし、医師や臨床工学技士など多職種と協力しながら業務に取り組める方 ・透析未経験の方や経験の浅い方も、新しい知識や技術を積極的に学びたい方 ・プライベートとの両立を重視し、ライフイベントに合わせて長く働きたい方 ・変化を前向きに捉え、新しい評価制度のもとで自己成長を目指したい方
| 日勤1 | 08:30〜16:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 14:00〜22:00 |
日勤：60分
残業10時間/月
【常勤の場合】 ［休日］ シフト制（4週8休） ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入職6ヶ月経過後に10日付与） 育児休業取得実績有無: あり 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
| 想定月収 | 230,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 4カ月/年 年2回 ※勤務形態によって支給額異なる（宿直ありの常勤者4.0ヶ月、準夜勤可能な常勤者3.5ヶ月、日勤のみの常勤者3.0ヶ月） |
～給与・待遇内訳～ 基本給:200,000円- 資格手当:10,000円- 住宅手当:10,000円-20,000円 調整手当:10,000円 ※規定により、年齢・経験により加算いたします。 【諸手当】 通勤手当:月額支給上限39,100円 エコ手当:徒歩・自転車通勤の方は通勤距離に応じて5,000円-15,000円 育児支援手当:10,000円（未就学の子供一人あたり） 遅出手当:3,500円/1回（14:00-22:00） 夜勤手当:10,000円-12,000円/1回（16:00-翌9:00） 当院では、子供がいる看護師が働きやすい職場環境を目指し、育児支援手当を設けています。
当月25日
年1回
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 ［通勤手当］月額支給上限39,100円 ［エコ手当］5,000円-15,000円(徒歩・又は自転車)
【住宅手当の詳細】 10,000円-20,000円
【扶養手当の詳細】 ［育児支援手当］10,000円(未就学の子供一人あたり)
職員食堂があり、1食300円前後で食事ができます。
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
財形貯蓄制度、防接接種 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
【詳細】 未就学児がいる場合は夜勤なしも検討可能
車通勤：可能
有り
勤務年数による退職金制度あり
あり(60歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
最低1年間のプリセプターシップ制度による指導
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 24名 | |
| 夜勤時 | |
| 1名 |
【看護師年齢層】 20代前半が多く在籍しております
【ママ・パパナース】 在籍有り
≪在籍看護師の経験≫ 様々な経験をしている人が在籍し、教育体制も充実しているため過去の経験に関係なく活躍しています
【病床数】 17床
【医師人数】 4名
【1日の外来人数】 月曜日・水曜日・金曜日:120名 火曜日・木曜日・土曜日:60名
【往診時の同行】 無し
奥田クリニックでは、患者様とスタッフ、すべての人にとって居心地の良い医療環境を構築することを目指しています。コミュニケーションを重視し、「グッドアンドニュー」などの取り組みでスタッフ間の距離を縮めています。 チームワークも抜群で、看護師だけでなく医師、臨床工学技士、臨床検査技師、管理栄養士、看護助手といった多職種が連携し、患者様をサポートしています。また、安心して長く勤務できるよう、福利厚生も充実させています。 未就学のお子様がいる看護師には育児支援手当としてお子様一人あたり月10,000円を支給しています。
宇都宮駅 / 東武宇都宮駅 / 南宇都宮駅
JR宇都宮駅西口より徒歩5分
クリニック（病棟、透析）
内科、透析
あり（屋内禁煙）
2025/6/13
2025/9/11
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