最終更新日:2026/2/2

特別養護老人ホームここしあ

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

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事業所画像1枚目

給与

想定年収346.4〜376.4万円

想定月収:23.7〜25.7万円

勤務地

埼玉県川越市小ケ谷88番地

最寄駅

西川越 徒歩8分

霞ケ関

的場

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
有給取得率が高い

おすすめポイント

・オンコールなしです。基本的には夜間は介護士のみで対応しています。緊急時は、関連の法人病院で受け入れしていただけます。 ・残業5時間、有給休暇消化率90%以上と働きやすさも整っております。

特別養護老人ホームここしあの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも特別養護老人ホームここしあへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内における看護業務および付帯する業務 ご入居者様の健康管理、週2回の往診対応、配薬、緊急時対応などを担当していただきます。 ※オンコール無し

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

埼玉県川越市小ケ谷88番地

アクセス

JR川越線「西川越駅」より徒歩8分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

休日備考

【常勤の場合】 [休日] シフト制/月9日休み(2月は8日休み) [休暇] 夏季休暇:3日 冬季休暇:4日 有給休暇:法定通り [年間休日] 114日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,463,500〜3,763,500円
想定月収237,300〜257,300円
賞与3カ月/年 年2回(2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:205,300円-225,300円 ・資格手当:20,000円 ・処遇手当:11,500円 ・被服手当:500円

給与締め支払い日

月末日締め/翌月10日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-2,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり) 月額20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 [ここしあ保育園(川越市郭町2-3-11)] ・開園日 月曜-土曜 ・開園時間 7:00-20:00 ・休園日 日曜日・祝日、年末年始(12/30-1/3)

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続年数1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホームここしあで働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
日勤時
2-3名

【看護師年齢層】 30-60代

【ママ・パパナース】 在籍あり(2名)

その他人員情報

1日の介護士人数:35名

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 60名‐70名

【平均介護度】 4

【定員に対しての入所率】 98%

【オンコールについて】 オンコールなし

【入浴介助】 なし

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

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施設・アクセス情報

所在地

埼玉県川越市小ケ谷88番地

最寄駅

西川越駅 / 霞ケ関駅 / 的場駅

アクセス

JR川越線「西川越駅」より徒歩8分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外に喫煙場所あり

求人詳細確認日

2026/2/2

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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