最終更新日：2025/5/13
ぐり～ん訪問看護ステーション
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
訪問看護ステーションにおける看護業務
【訪問看護師が主に行う医療行為】 気管内吸引, 鼻腔・口腔吸引, 酸素療法, 吸入, 膀胱留置カテーテル, 自己導尿の管理, 褥瘡処置, 中心静脈栄養, 経管栄養, 胃ろう, 人工肛門・人工膀胱, 看取り, 採血, 注射, 点滴, 浣腸・摘便, 緊急時対応 【訪問時間の割合】 30分訪問2割 60分6割 医療保険、90分訪問2割 【直行直帰について】 ルールに沿って決定 【訪問時の移動手段について】 バイク 【訪問エリア】 京都市山科区 伏見区（醍醐～六地蔵） 御蔵山 【営業活動】 参加しない
無し
京都府京都市伏見区醍醐池田町10 ラレーヴ1階1-GHI号室
京都市地下鉄東西線 小野(京都府)駅 徒歩9分 京都市地下鉄東西線 醍醐(京都府)駅 徒歩13分
無し
1人
3ヶ月
変更無し
・利用者様の悩みや不安に寄り添い、共に最善の方法を考えたい方。 ・在宅生活を安心して送れるよう支援したい方。 ・看護師としてのスキルアップを目指したい方。 ・ワークライフバランスを重視したい方。 ・チームワークを大切にできる方。
| 週4日以上 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 09:00～16:00 |
60分
残業1時間/月
〜詳細〜 月平均0～1時間 【背景】 日々の看護記録, 看護報告書の作成
休日：土日休み
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
有給消化率：95%程度
| 育児休業 取得実績 |
|---|
【常勤の場合】 [休日] 固定休:土曜日、日曜日 ※祝日出勤の際は代休有り [休暇] 夏季休暇3日（8/13‐8/15） 年末年始休暇5日（12/30-1/3） 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,800〜1,800円 |
|---|
毎月末日締め/翌月10日支払い
交通費支給有り（バイクの方のみ）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【空き状況】 無し
車通勤：可能
バイク通勤：可能
自分で手配
駐車場:自分で手配 バイク・自転車通勤可能
OJT, プリセプター, 同行訪問
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 5名 | 3名 |
【看護師年齢層】 30代2名 40代3名 50代2名 60代1名
【ママ・パパナース】 有り
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り ソフト:カイポケ 【記録を行う場所・タイミング】 都度、訪問先（もしくは車の中）で記録, 事業所に帰社後に記録
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 無
【小児患者】 無
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【訪問時の移動手段】 バイク
【オンコールについて】 【所有回数】月7～9回 【鳴る理由】転倒して動けない、お腹が痛い、など 【出動回数（ステーション全体で）】月6回以上 【出動理由】摘便など あとはターミナルが多い
【独り立ちの時期】 慣れるまでは同行訪問あり
【現在の登録利用者数】130名ほど 【医療保険適用患者様の割合】全体の1～2割 【施設とご自宅の比率】9割自宅 サ高住数名 【ターミナルの患者様の有無】1～2名 【精神科患者様の有無】受け入れていない 【小児患者様の有無】受け入れていない 【看護体制】担当制（15名～20名（常勤））
・管理者は「自分の家族も看てほしいと思うステーション」をモットーに業務に励んでいます。 ・経験豊富な看護師が同行訪問し、必要な処置やケアを指導します。 ・社内研修に加え、オンライン研修も提供し、スキルアップを支援します。 ・訪問エリアは、山科、椥辻、醍醐、六地蔵です。 ・緊急時対応として、24時間電話相談に対応しています。
京都府京都市伏見区醍醐池田町10 ラレーヴ1階1-GHI号室
醍醐駅 / 石田駅 / 小野駅
京都市地下鉄東西線 小野(京都府)駅 徒歩9分 京都市地下鉄東西線 醍醐(京都府)駅 徒歩13分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/5/13
2025/8/11
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