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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/24
訪問看護ステーションユースフル滋賀
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収31.0〜35.0万円
勤務地
滋賀県大津市本堅田6丁目6-2
最寄駅
堅田 徒歩10分
おごと温泉
小野
2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
訪問看護ステーションユースフル滋賀の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも訪問看護ステーションユースフル滋賀への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護（施設内）における看護業務および付帯する業務 高齢者施設内での訪問看護業務をお任せします。 ・経管栄養、吸引・点滴管理、血糖値測定、インスリン注射、褥瘡処置 ・電子カルテ入力などの看護ケア ・看護日誌の記入など
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
滋賀県大津市本堅田6丁目6-2
アクセス
堅田徒歩10分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
0人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］1ヶ月-2ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し
雇用期間
雇用期間あり
入社後6ヶ月間は契約社員雇用 その後正社員登用
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:00〜20:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 18:00〜09:00 |
日勤08:00-20:00の間の8時間勤務
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
休日備考
［休日］ シフト制 月8-9日休 ［休暇］ 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 産前産後休業 育児休業取得実績:あり ［年間休日］ 112日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 310,000〜350,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回+決算賞与（業績による） |
～給与・待遇内訳～ 月給310,000円-350,000円 ※能力・経験を考慮して決定。 固定残業代70,000円含む（40時間） 入社6ヶ月後、月給20,000円UP！（規定あり）
昇給
昇給あり
定期昇給制度 勤続年数1年以上の方対象
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 公共交通機関をご利用の場合は全額支給 ※規定による
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
退職金
有り
定年制
あり(66歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
滋賀県大津市本堅田6丁目6-2
最寄駅
堅田駅 / おごと温泉駅 / 小野駅
アクセス
堅田徒歩10分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/24
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
