最終更新日:2026/2/17
あさがおクリニック足立院
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報



給与
想定月収:33.0万円〜
勤務地
東京都足立区伊興5-5-18 Kハウス1階
最寄駅
竹ノ塚 徒歩14分
舎人公園 徒歩17分
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 管理者候補 |
【看護師マネージャー候補】 訪問診療の同行からスタートし、以下のような業務を経験してキャリアアップしたい方を求めています。 <マネージャー業務> ・患者管理/予定調整 ・地域への挨拶回り ・地域活度への参加 ・患者/家族ケア ・クリニックスタッフへの指示出し <同行看護業務> ・訪問先:個人宅メイン ・同行者:(ドライバー)、医師との2-3名体制 ・訪問件数:居宅6-10件程/日(予定)
※患者を受け入れる際に基本的にお断りしていません。 ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 ・診療時間目安:1件あたり平均15-30分、居宅間移動:15分ほど ・日中のオンコール:主治医制(代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり) ・電子カルテの入力について、医師以外で入力可能な箇所は、事務スタッフで仮入力の対応をしております。 《キャリアアップも応援します!》 当院では、訪問診療の同行看護からスタートし、将来的に「事務長(看護師マネージャー)」としてクリニック運営に関わるキャリアを描くことができます。 実際、現在7つあるクリニックの事務長のうち5名は、もともと事務長志望ではありませんでした。 看護業務を通じて「楽しそう」「自分でもできそう」と感じ、挑戦してキャリアを広げています。 シングルマザーの方も活躍しており、家庭との両立も十分可能です。 また、法人には専任の人事が在籍しており、ハラスメント対策など安心できる環境づくりにも注力。 挑戦したい気持ちを安心して形にできる職場です。 【キャリアステップの実例】 ・最短3ヶ月で管理者登用の実績あり ・1年で看護師管理者→2年でエリアマネージャーに進んだ先輩も在籍 ・P/L管理など数字面も含めたマネジメント研修を提供 ・院の立ち上げやチームビルディングに携わるチャンスあり 「未経験だけど挑戦したい」という想いを歓迎し、Slackなどでいつでも相談できる風通しのよいカルチャーの中で、一歩ずつ成長していけます。
変更なし
東京都足立区伊興5-5-18 Kハウス1階
東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より徒歩16分 日暮里・舎人ライナー 「舎人公園駅」より徒歩19分 日暮里・舎人ライナー 「舎人駅」より徒歩22分
変更なし
【必要な経験】 病棟
【歓迎する経験】 訪問看護
1人
6ヶ月
変更無し
[必須スキル] ・看護師免許保有 ・病棟での勤務経験 ・何かしらのリーダー経験 ・自動車運転免許保有 [歓迎スキル] ・病棟などでの看護師経験が5年以上 ・訪問診療や訪問看護の経験 ・マネジメント経験、数字管理、目標管理を担った経験 ・営業経験、後輩の指導経験
・電子カルテやその他電子ツールを用いますので、それらを抵抗なく用いることが可能な方 ・コメディカルと良好なコミュニケーションができる方 ・患者さんFirstでありつつ、数字や利益のことも考える事ができる方 ・組織に必要なことを積極的に実施できる方 ・他責にするのではなく、チームとしてどう価値提供をするかに意識を向けられる方(適度な自責思考) ・地域や社会に貢献しようと思って行動できる方 ・新しいことにチャレンジしたい、成長したいという気持ちを持っている方
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
※固定残業あり
日勤:60分
〜詳細〜 月10時間-20時間
休日:土日祝休み
年間休日:126日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
[休暇] ・有給休暇 (入社時3日付与、6ヶ月後7日支給、以降法定通り最大20日まで) ・夏季休暇 (7-9月のお好きなタイミングで取得可能) ・年末年始休暇(12/30-1/3) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 [年間休日] ※2025年は年間休日126日想定
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,350,000〜6,300,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 330,000円〜 |
| 基本給 | 270,677円〜 |
| 賞与 | 1.2カ月/年(2回/年) 2月・8月(評価に準じるが、1.2ヶ月分の想定) ※試用期間終了後より対象 |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 固定残業代 62,657円(30時間分)※超過分は別途支給 年収:435万円-630万円 / 5日勤務の場合(応相談) ※ご経験等によりご相談の上決定いたします ※面接の内容により多少変動の可能性があります ※昇格後の年収は520万円-630万円を想定しています 【モデル年収/看護師 5年目】 ・入職2年目:490万円 ・入職4年目:570万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
毎月末日締め/末日支払い
末日締め/末日支払い
年2回(2月・8月) ※評価制度に基づく
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限あり
・PC貸与 ・ネイル可 ・髪色自由 ・全拠点でお茶飲み放題 ・学会発表手当 ・ベビーシッター利用補助 ・ビジネススキルや臨床についてなどの院内セミナーの受講 ・健康診断
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
※事前にご相談ください
・1か月間の入社時研修、訪問診療同行看護師の見学・実践を通じた教育プログラム ・メンターによるフォローアップ制度あり 【入職後の育成スケジュール】 当社では、訪問診療が初めての方も、経験を活かしたい方も安心して業務に慣れていただけるように、段階的な育成プログラムを設けています。 未経験・ブランクがある方でも、丁寧な育成を心がけることで、 安心して、そして自信を持って独り立ちできる体制を整えています。
【電子カルテ】 有り 医師以外で入力可能な箇所は、事務スタッフで仮入力の対応をしております。
[訪問エリア] 足立近辺 [診療時間目安] 1件あたり平均15-30分、居宅間移動:15分ほど [日中のオンコール] 主治医制(代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり) [電子カルテの入力について] 医師以外で入力可能な箇所は、事務スタッフで仮入力の対応をしております。

当院では、90%以上の方が訪問診療未経験から入職し活躍しています。1ー2ヶ月間の入社時オリエンテーションやメンターによるフォローアップ制度があり、安心して業務を始めることができます。 また、週1回のメンターによる同行サポートや、院内のチャットツールでの情報共有・相談体制も整っています。 患者さん一人ひとりに寄り添い、理想のケアを実現するための患者カンファレンスにも参加していただきます。夏季・年末年始休暇に加え、入社時から3日分の有給休暇が付与されるなど、休暇制度も充実しています。
東京都足立区伊興5-5-18 Kハウス1階
竹ノ塚駅 / 舎人公園駅
東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より徒歩16分 日暮里・舎人ライナー 「舎人公園駅」より徒歩19分 日暮里・舎人ライナー 「舎人駅」より徒歩22分
その他
あり(屋内禁煙)
2026/2/17
2026/5/18



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