最終更新日：2025/12/4
特別養護老人ホームヘルシービラ加美
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定月収：24.8〜29.9万円
勤務地
兵庫県多可郡多可町加美区多田430番地10
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護師業務および付帯する業務 ・入居者の介助、看護及び機能回復訓練を行います。 ・入居者の体調管理、服薬管理、服薬介助、服薬確認 ・保健衛生等の指導していただきます。 ・入居者の通院の受診の付き添い、入退院の付き添いをしていただきます。
変更なし
兵庫県多可郡多可町加美区多田430番地10
神姫バス 加美農協前駅より徒歩20分
変更なし
1人
3ヶ月
変更無し
・施設看護に興味があり、ご利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方。 ・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方。 ・年間休日120日を活かし、オンとオフをしっかり分けて働きたい方。 ・子育てへの理解がある職場で、安定的に長期就業を希望する方。 ・これまでの経験を活かしながら、高齢者看護に携わりたい方。
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 早番 | 08:30〜17:30 |
日勤：60分
残業5時間/月
休日：週休2日制
年間休日：120日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|
勤務カレンダーによる（希望休制度あり） 年間休日105日とは別に法人が認めた特別休暇を15日分付与。
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,820,000〜4,644,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 247,500〜299,000円 |
| 基本給 | 212,500〜264,000円 |
| 賞与 | 4カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ･基本給:212,500円-264,000円 ･資格手当:15,000円 ･施設職員処遇手当:20,000円
毎月末日締め/翌月15日支払い
1月あたり1,000円-2,500円（前年度実績）
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限月額:30,000円
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
無料
有り
退職金共済:加入
あり(65歳まで)
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 上限70歳
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 4名 | 2名 |
| 日勤時 | |
| 平日と土曜は1日2名-3名の職員で、日曜は2名の職員で対応しています。 | |
【看護師年齢層】 30代-40代
【ママ・パパナース】 在籍有り
【定員】 従来型特別養護老人ホーム（50床）+短期入所（20床）の利用者70名の施設
【介護職員人数】 40名
【協力病院】 あり
【平均介護度】 4.2
【定員に対しての入所率】 ほぼ100％
【経管栄養／インスリン使用者数】 2-3名/少数名
【オンコールについて】 月10回ほど
【入浴介助】 脱衣所での処置や更衣がございます。
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
当施設では、看護師の方が働きやすい環境づくりに力を入れています。 年間休日は120日あり、お休みをしっかり確保できます。また、月平均の残業時間は5時間と非常に少なく、仕事とプライベートのバランスを取りながら無理なく勤務できます。賞与は前年度実績で4.0ヶ月分を支給しており、日々の頑張りがしっかり反映される給与体系です。 育児休業や看護休暇の取得実績があり、子育て中の看護師も活躍中です。長く安定して働けるよう、定年は65歳ですが、継続雇用制度により70歳まで就業可能です。
兵庫県多可郡多可町加美区多田430番地10
神姫バス 加美農協前駅より徒歩20分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペースを設置。それ以外では、屋外でも禁煙。
2025/12/4
2026/3/4
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