最終更新日:2026/1/14
横浜市六角橋地域ケアプラザ
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区六角橋3-3-13
最寄駅
白楽 徒歩8分
東白楽 徒歩10分
岸根公園 徒歩16分
| 施設形態 | 地域包括支援センター |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | ※看護師の方は、地域ケア・地域保健等に関する経験があり、かつ高齢者福祉に関する公衆衛生業務経験が1年以上ある方 |
地域包括支援センター内での保健師・看護師業務および付帯する業務
・高齢者や家族からの介護サービスの相談・要望に応じて、ケアマネジャーなどと連携しながらケアプランを作成する ・健康診断の受診を促す ・健康づくり教室や口腔ケア教室などを企画・主催したり、教室の紹介などを行ったりして、地域住民の疾患予防の意識を増進させる ・行政からの依頼に応じて、疾患などに対する予防措置をとる ・高齢者宅を訪問し、体調管理に関する相談にのる ・地域包括支援センターへ相談に来た人の悩みに応じて対応する
法人の定める範囲
神奈川県横浜市神奈川区六角橋3-3-13
・東急東横線「白楽駅」徒歩7分
法人の定める範囲
1人
3ヶ月
変更無し
看護師資格の方は、デイサービスでのご勤務経験が1年以上ある方 (または地域包括支援センター・訪問看護・居宅介護支援事業所等でのご勤務経験がある方) 【他人の幸せを願える方】 ・理念に共感できる方 ・高齢者、障がい者と関わることが好きな方 【自分自身の幸せを考えられる方】 ・夢、目標に向かってワクワクする方 ・考え抜くのが好きな方 ・自分自身が幸せになりたいと心から思う方 ・笑顔が素敵な方 ・自分の意見や考えを素直に言える方 ・スキルアップしたい方 【チームの幸せを目指せる方】 ・人と良い関係が築ける方 ・チームで達成の喜びや感動を味わいたい方 ・困難なことがあってもポジティブに考えられる方 ・状況に応じて柔軟に役割を担える方
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 遅番 | 12:00〜21:00 |
※月に3回ほど遅番「12:00-21:00」勤務あり ※月1回程日曜勤務あり
日勤:60分
残業10時間/月
休日:週休2日制
年間休日:114日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
[休日] シフト制 ※土曜日・日曜日の日数を該当月の休日とする [休暇] リフレッシュ休暇:6日 記念日休暇:1日 特別休暇あり (産休/育休/傷病/介護等) 看護・介護休暇あり(時間単位での取得可) [年間休日] 114日(年次有給・慶弔等特別休暇除く)※採用時休暇別途3日あり
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 251,600〜286,200円 |
|---|---|
| 賞与 | 6カ月/年(2回/年) ※前年度実績 6.0-7.0ヶ月分(職務給+グレード給) 7月・12月 |
~給与・待遇内訳~ ※給与は経験考慮の上、決定
毎月15日締め/当月25日支払い
年1回、4月
| 通勤手当 | 転居費用の負担 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
【転居費用負担の詳細】 ※支給要件あり
・共済制度:民間社会福祉事業従事者年金共済事業(横浜市)/従事者共済会(東京都) ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金 ・人事考課制度 ・じゃらんコーポレートサービスあり(法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます) ・法人内アプリクーポンあり(映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます) ・資格取得支援制度 ・資格取得お祝い金制度 ・育児時間短縮勤務有 ・クラブ活動あり (フットサル/マラソン等) 職員の働きやすさを大切にし、福利厚生の向上に努めています。こうした取り組みが評価され、「ハタラクエール2025」にて福利厚生推進法人の認証を受けました。
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:不可
バイク通勤:可能
自転車通勤可能
有り
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
・入職して約3ヶ月経った職員を対象に、2日間の集合研修を行っていきます。この期間で、若竹大寿会らしい介護の理解を深めていただき、これまでの社会人としての経験や知識と掛け合わさることで、介護のプロフェッショナルとして、一気に飛躍していただきます。 ・研修後9ヶ月から1年経つと「フォローアップ研修」を実施するなど、安心して働いていただける環境を整えています。
・専門別研修 ・資格取得講座 ・海外研修

【選考/採用について】ダブルワーク(兼業)を希望していますが、応募可能ですか 非常勤の方については、兼業先と合わせて「週40時間以下」の範囲でダブルワークが可能です。感染症の流行期には制限をかけさせて頂くこともございます。 【選考/採用について】どんな人を求めていますか 経験やスキルよりも、人間力を重視しています。接遇ができる、ご利用者様を敬い接することができる、笑顔で対応ができるなどの基本を大切にしています。また仕事に対して前向きに取り組む姿勢がある方を求めています。 【選考/採用について】選考に対して何を重視しますか 人間力、チャレンジ精神、介護業界を変えて行きたいという意気込み等、仕事をする上で明確なビジョンを持っているかどうか、また持とうとしているかどうかを重視しております。 【待遇について】パートやアルバイトで就業したのち、正社員になることはできますか はい。正社員への登用がございます。正社員となり活躍しているスタッフもたくさんおります。 【待遇について】退職金は支給されますか 正社員のみ支給されます。 【待遇について】異動はありますか キャリアアップやキャリアチェンジ、資格取得や本人の希望による施設間異動があります。毎年、スタッフにキャリアに関するアンケートを実施しています。また事業拡大に伴い、スタッフと相談のもとで異動することもあります。 【待遇について】女性の活躍はどうですか 男女の差は全くございません。やる気のある方が、どんどんチャレンジできる風土があります。 【待遇について】正社員登用の実績はありますか もちろんございます。 【待遇について】異動の希望はかないますか 若竹大寿会には、多くの事業所、部署、担当があり、異動によるジョブローテーションを積極的に行っています。1年に1回キャリアプランシートを作成頂き、異動希望をとらせていただきます。ただ、全ての方の希望が叶うわけではございません。 【待遇について】有給休暇は取得できますか もちろんできます。スタッフの平均取得日数は18日となっております。 【待遇について】半日有給休暇は取れますか もちろん取れます。半日単位で取得が可能です。 【待遇について】残業は毎月どのくらいありますか 月平均数時間程度になります。
神奈川県横浜市神奈川区六角橋3-3-13
白楽駅 / 東白楽駅 / 岸根公園駅
・東急東横線「白楽駅」徒歩7分
地域包括支援センター
あり(屋内禁煙)
敷地内禁煙
2026/1/14
2026/4/14



\転職先のご相談はコチラ/






