最終更新日：2025/12/11
ニューエイジ訪問看護ステーション河内長野サテライト
【常勤(日勤のみ)】の 准看護師求人・採用情報
給与
想定月収：29.0万円〜
勤務地
大阪府河内長野市汐の宮町30-3
最寄駅
汐ノ宮 徒歩1分
千代田 徒歩17分
河内長野
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 年間休日112日 |
河内長野、富田林市方面の住宅型有料老人ホームなどの施設をメインに訪問し、精神疾患のある患者様のケアをしていただきます。 主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態の管理、療養指導、医療処置、身体介護などを行います。
法人の定める業務
大阪府河内長野市汐の宮町30-3
近鉄長野線汐ノ宮駅より徒歩1分
変更無し
2人
3ヶ月
変更無し
・精神科病院での勤務経験を活かしたい方 ・ブランクがあって復帰に不安を感じている方 ・精神科・訪問看護未経験だが挑戦したい方 しっかりした研修やサポート体制があるので、ブランクがある方や未経験の方も安心してスタートできます！
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
基本上記勤務時間ですが、訪問の状況によって08時30分-17時30分の勤務時間となる可能性も有り
日勤：60分
残業無し
〜詳細〜 残業はほぼございません
休日：週休2日制
年間休日：112日
有給消化率：100%
[休日] 週休2日制 [休暇] 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 [年間休日] 112日
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 4,060,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 290,000円〜 |
| 基本給 | 270,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 総月給の2ヶ月分 |
～給与・待遇内訳～ ※年間休日112日の場合 基本給:270,000円 資格(精神)手当:20,000円 ※下記は該当者に支給 オンコール手当:日中1,100円、夜間(22時-翌朝5時)2,250円 ※1週間での交代制
毎月末日締め/翌月10日支払い
昇格時、昇給有り
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限無し）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
バイク通勤：可能
空き有り
利用料:無料
有り
退職金共済加入、勤続年数1年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 上限70歳 ※勤務日数や勤務形態は相談ベースでの働き方となります。
〈勤務先〉 ケアコート狭山南（有料老人ホーム）:大阪狭山市山本南286-1 ケアコート寿町（有料老人ホーム）:富田市寿町4丁目7-41 ピア河内長野（有料老人ホーム）:河内長野市向野町727番地 かわちながの荘（有料老人ホーム）:河内長野市市町595-7 特別養護老人ホーム 梢，よろこび:堺市北区中村町367 上記5ヶ所の施設については、直行直帰、施設単位での勤務が可能です。
慣れるまでは基本2名訪問です。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 55名（全体） | |
| 日勤時 | |
| 1-2名(各施設) |
【看護師年齢層】 30代、40代、50代、60代
【電子カルテ】 有り iBow（アイボウ）、iPadでの記入
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 多い
【小児患者】 無
【訪問先】 施設内
【主な訪問時間】 30分
【オンコールについて】 ・所有回数:1週間での交代制 ※セカンドコールを管理者が持つため、何かあった際は相談することも可能です。また、業務に慣れるまでは対応をお願いすることもございません。 ・出動回数:ほぼ無し（出動の場合は自家用車での駆けつけになります）、電話対応のみ(電話は1日1回程度) ※オンコール対応は試用期間終了後、予定。
下記、訪問施設は、常駐勤務となっておりますので、訪問先の移動はございません。 1）ケアコート和田:大阪府堺市南区和田827-1 2）ケアコート狭山南:大阪府大阪狭山市山本南286-1
・河内長野・富田林エリアの施設を訪問し、精神疾患のある患者様へ看護ケアを提供しています。 ・1日に2-3施設を訪問し、オンコールは電話対応が中心で出動はほぼなく、1週間ごとの交代制です。 ・年間休日112日もしくは120日を選択可能です。 ・有給休暇消化率も100％であり希望休も100％通ります。 ・精神科未経験の方も歓迎しており、入職後に必要な研修を受けられます。
大阪府河内長野市汐の宮町30-3
汐ノ宮駅 / 千代田駅 / 河内長野駅
近鉄長野線汐ノ宮駅より徒歩1分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/12/11
2026/3/11
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