最終更新日:2025/9/19

ベリタス病院

【常勤(夜勤あり)・外来】看護師求人・採用情報

多田駅より徒歩7分/24時間託児所有/年間休日120日/教育体制充実/子育て中の看護師も多数活躍しています
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給与

想定年収419.6万円〜

想定月収:28.3万円〜

勤務地

兵庫県川西市新田1-2-23

最寄駅

多田 徒歩8分

鼓滝 徒歩14分

平野 徒歩15分

2交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・1979年2月に開設し、「良質な医療を目指して」という理念のもと地域医療に貢献している199床(急性期159床、地域包括ケア40床)の病院です。 ・母体がセコムのため福利厚生が充実しており、コンプライアンスも順守しています。 【勤務条件】 ・2023年4月より年間休日が120日となりました。 ・セコム提携病院のため休暇、ワンダードリーム制度など福利厚生が充実しています。 ・24時間託児所があり、お休みの希望も通りやすいため子育て中の看護師も多く活躍しています。 【職場環境/教育体制】 ・薬剤師・CAが各病棟に配置されており看護業務に集中できます。 ・ラダーに沿って教育いたします。認定看護師も計8名おり、フォロー体制が充実しております。 ・セコムや看護協会の研修に参加可能です。費用は法人負担となります。

ベリタス病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもベリタス病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先外来

業務内容

病院内における看護業務

1日の業務詳細

8:30 申し送り: 患者様の状態や夜間の出来事などの情報伝達。 情報収集: カルテや記録を確認し必要な情報を把握。 9:00 ラウンド: 状態観察、バイタル測定、挨拶等を実施。 ケア: 清拭、体位変換、更衣、口腔ケア、排泄介助等。 10:00 医療処置: 医師の指示に基づく点滴、注射、採血、創傷処置、吸引等。 検査・処置の準備・介助: 検査や処置に必要な物品を準備。 12:00 昼食準備・配膳・食事介助: 食事の準備や配膳。必要に応じて食事介助を実施。 内服薬の準備・与薬: 内服薬を準備し食後に与薬。 休憩:昼食 13:00 記録: 実施したケアや処置、観察事項等カルテに記録。 リハビリ帯同・連携: リハビリに帯同したりPT、OT等と情報共有。 患者様や家族への説明・指導: 病状や治療方針、ケア内容などについて説明、指導を実施。 カンファレンス: 医師や他の医療スタッフと今後の治療方針について協議。 16:30 申し送り準備: 夜勤看護師へ伝達情報を整理し申送書を作成。 17:00 申し送り: 業務内容や患者様の状態などを夜勤看護師に伝達。

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

兵庫県川西市新田1-2-23

アクセス

電車:能勢電鉄多田(兵庫)駅より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

法人及びグループが定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

経験は問いません。一緒に頑張る気持ちのある方歓迎いたします。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
夜勤16:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 季節要因はあります。※以前と比べて残業時間は減っています。 ワークシェアリングをしたり、発熱外来のお手伝いを事務職がヘルプしたりとすることで、軽減につながっています。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

休日備考

[休日] 勤務表による 4週8休制 希望休3日 [休暇] リフレッシュ休暇2日(入職3ヶ月後に付与) 年末年始休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日] 120日 【シフトに関して】 毎月10日までに提出 (病棟により、多少のずれがございます) 次月のシフトは25日前後に発表になります

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,196,000円〜
想定月収283,000円〜
賞与4カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給:200,000円-260,000円 ・調整手当:23,000円 ・処遇改善手当:8,000円 ・夜勤手当:13,000円/回※月4回試算

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限なし

【住宅手当の詳細】 世帯主:15,000円、それ以外:3,000円

その他福利厚生

【ワンダードリーム制度について】 セコム独自の福利厚生のアウトソーシングサービスです。 下記のような利用が可能です。 会員制リゾートホテル/セコム直営保養所の提供 海外・国内旅行割引サービス 各種チケット予約・発券サービス 各種商品(慶弔関係・交通機関カードetc)の提供 各種優待サービス 【その他】 制服貸与 医療費補助

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤については勤務時間、勤務日数により加入を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 ・業務委託:株式会社サクセスアカデミー ・開所日:24時間365日 ・二重保育(学童保育):実施 ・期間中のみ利用:可能(春休み・夏休み・冬休み) ・時間: 08:00-18:00/16:00-10:00(祝日昼間も利用可能) ・利用料金:1歳未満:1,000円(500円)、1歳以上:800円(400円)、第2・3子:500円(250円) ※( )内の金額は昼間は午後 1時、夜間は深夜2時を区切りとして半日利用の方に適用 ※1歳未満のお子さまの利用料は第2・3子でも減額はありません。 ・給食費(1食あたり):朝食:150円、昼夕食:250円、おやつ:50円※昼・夜とも料金は同額

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(集団)

【利用料】 20,000円-+光熱費

【詳細】 ワンルーム・ペット可(1匹2,000円/月) スーパー:徒歩1分。他、徒歩10分圏内に2ヶ所あり。 勤務先:徒歩13分 最寄り駅:徒歩10分圏内

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

【既卒採用者支援体制】 既卒採用者には一人ひとりに対し指導担当看護師(メンター)が支援します。 メンターは既卒採用者の背景を理解した上で、個人にあった計画を立案し支援を行っています。メンターが不在の場合は、フォローの看護師が支援を行います。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

・キャリア開発ラダーに沿った支援を行う(ラダー )  クリニカルラダー:ベナー看護論に基づきI-V、ジェネラリスト・スペシャリスト・マネジメントへ進み、取得後バッチが付与され制服に付けます。 ・日本看護協会の日本看護学会・兵庫県看護協会の年間教育計画に基づく研修に多数参加しています(法人費用負担) ・全国のセコムグループ提携病院による研究発表会・交流会、その他交換研修も行っています(法人費用負担) ・医療後援会開催:有 ・特定行為研修制度:有

教育制度の備考

【新卒】 ジョブローテーションにより配属先を決定 集合研修(入職-半年)、看護技術研修、配属後のフォローアップとして留学制度(目的:技術の補完/既卒者も可能)や...

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その他参考情報

ベリタス病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
154名(常勤換算)
日勤時
7‐8名体制
夜勤時
急性期病棟:看護師3名+助手1名=4名 地域包括病棟:看護師2名+助手2名=4名 地域包括医療病棟:看護師2名+助手1‐2名=3‐4名

【看護師年齢層】 36歳

【ママ・パパナース】 多数在籍

その他人員情報

≪新卒採用について≫ 新卒は年に数名採用していますが、過去3年間の離職率0%はです。 ≪認定看護師≫ 認定看護師:感染1名、救急1名、がん疼痛1名、慢性心不全1名 特定行為看護師:5名

病院特有の情報

【病床数】 199床

【介護職員人数】 約70名

【医師人数】 33名(常勤換算)

【電子カルテ】 有り 電子カルテ(ソフトフェア)

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 7:1 他、地域包括ケア病棟(13:1)地域包括医療病棟(10:1)

【救急搬入件数】 年間約3,971件

【病棟や患者層の特徴】 ・4階病棟:整形外科病棟(59床) 手術件数年間約1,000件、手術日は月・水・金で多い日は一日8件の手術があります。 整形外科の患者様は高齢で様々な疾患を持ちながら手術を受けます。 患者様が安全・安心に手術が受けられるように、周術期看護に力を入れています。患者様・家族に寄り添った入院生活や退院支援ができるように、入院時から情報収集し、 看護師とMSWでの退院調整カンファレンスや医師・看護師・セラピストで整形外科カンファレンスを意欲的に行っています。 ・3階病棟:内科、外科の混合病棟(34床)/地域包括ケア病棟(26床) 内科では、高齢認知症の患者さんが多く、バイタルサインをはじめ様々な観察やアセスメントをしっかり行いながら看護しています。 また、転倒予防のためチーム全員で最善の注意を払いながら様々な取り組みを行っています。 外科では、手術が安全に終了し早期に社会復帰できるよう細やかな指導や看護を行っています。 また、ストーマ管理、化学療法、胸腹部穿刺など多くの処置もあります。毎週、医師や薬剤師、PT、OT、ST、栄養士、MSWなど 多職種合同カンファレンスを行い、患者一人一人の治療計画、退院支援を実施して、チーム医療を大切にしています。 ・2A病棟:循環器内科、脳神経外科の混合病棟(40床) 生活習慣病を合併している患者様が多く、昼夜を問わず、入院、手術、カテーテル治療が行われる超急性期病棟です。主な疾患は急性心筋梗塞、脳血管疾患などが多く、異常の早期発見と的確かつ迅速なテクニカルケアが必要となります。 病棟には慢性心不全看護認定看護師、特定行為看護師も在籍しており、質の高い看護を目標に入院中から退院後も患者様のQOLを維持しながらその人らしい生活が望めるよう支援しています。 ・2B病棟:地域包括医療病棟(40床) 急性期治療を終え、病状が安定した患者様が多く入院されています。看護の特徴としては、 継続して医療的ケアを行いながら、安心して在宅や介護施設へ退院できるように、多職種で連携して退院支援・退院調整を行なっています。退院前には、ホームドクターや訪問看護師、ケアマネジャー等、地域のスタッフを含めた退院前カンファレンスを開催し、 地域との連携を強化しています。

【夜勤回数目安】 平均4回/月

【病棟について】 4階病棟(整形外科)59床 3階病棟(内科・外科)34床/(地域包括ケア)26床 2階A病棟(脳外・循環器)40床 2階B病棟(地域包括医療)40床

【1日の外来人数】 約190名

【オペについて】 約1,121件/年(8割整形外科)

【分娩について】 無

施設に関する情報

【病棟以外の部署について】 ・外来 外来は、一般外来、専門外来、救急外来を担当しており、1日約200名の患者様が来院されています。 救急車の応需件数は年間3,000件を越え、多種多様な患者様を受け入れしています。そのため、救急看護認定看護師を軸とした質の高い教育体制を整えており、様々な救急に対応できる看護師を育成しています。 また、リウマチ外来、化学療法外来などの専門性が高い外来もあり、スタッフたちは向上心を持ちながら、自身のキャリアアップにつなげることができています。 ・OR/中央検査センター OR・中央検査センターでは、手術や内視鏡業務はもちろん、透視室やアンギオ室で実施される検査・処置・治療に24時間オンコール体制で対応しています。 手術室では、整形外科・脳外科・外科の患者様を受け入れており、毎年1,500件以上の手術を実施しています。 術前・術後訪問を実施してより、患者様に寄り添った看護が提供できるように取り組んでいます。 中央検査センターでは、上部・下部内視鏡業務を主としており、毎年4,000件以上の内視鏡を実施しています。 透視室や脳アンギオなど業務は多岐にわたりますが、医師やコメディカルも協力的でチームワークもよく、 コミュニケーションを良くして患者様に安全・安心を提供できるようチーム医療に取り組んでいます。

深掘りINFO

看護部長をご紹介します!

認定看護管理者 看護部長 http://www.shinshinkai.jp/main.cgi?c=1/1 看護部は患者さまに質の高い看護を提供するため、そして将来長く看護師として活躍出来るように、新人からキャリアのある人まで全ての看護師が成長出来る教育制度を整えています。 共に学び合う姿勢が行き渡った職場ですので「良い看護をしたい」という熱意のある方はぜひ当院で夢を実現させて下さい。 ≪スタッフについて≫ 看護比率:看護師9名:准看護師1名 認定看護師:感染1名、救急1名、管理1名、がん疼痛1名、慢性心不全1名、特定行為1名 海外スタッフ:インドネシア1名(2年後中国から2名予定) 薬剤師・CA:各病棟配置

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県川西市新田1-2-23

最寄駅

多田駅 / 鼓滝駅 / 平野駅

アクセス

電車:能勢電鉄多田(兵庫)駅より徒歩7分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/9/19

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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内定〜入職
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入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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