最終更新日:2026/2/4

訪問看護サボテン砂町

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

[実働7.5時間/残業なし/高給与/教育体制充実]地域の大学実習も受け入れる育成環境の整った職場です。

給与

想定年収384.0〜492.0万円

想定月収:32.0〜41.0万円

勤務地

東京都江東区北砂3-17-19

最寄駅

西大島 徒歩13分

大島 徒歩15分

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・月給320,000円から410,000円と高水準で、年収4,900,000円以上も目指せる給与体系です。 ・基本給の2ヶ月分に相当する特別手当が年4回に分けて支給され、収入が安定します。 ・実働7時間半で残業はほとんどなく、メリハリをつけて働けます。 ・マイカー通勤が可能で、駐車料金は1日100円と利用しやすい設定になっています。 ・厳しい上下関係はなく、職種を越えて協力し合う温かい雰囲気の職場です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 人工呼吸器管理、経管栄養、ガン末期、難病などの利用者様宅に訪問し看護を提供する ※訪問業務以外の業務:職員全体で営業に取り組んでいます

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

東京都江東区北砂3-17-19

アクセス

都営新宿線西大島駅からバスで2分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 総武線亀戸駅からバスで5分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 東西線東陽町駅からバスで10分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 東西線南砂町駅から徒歩15分。

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護未経験でも、地域医療に貢献したいという意欲をお持ちの方。 ・小児から高齢者まで、幅広い年代の利用者様に寄り添った看護を実践したい方。 ・職種やキャリアに関わらず、チームワークを大切にして協調性を持って働ける方。 ・安定した法人で、腰を据えて長く働き、スキルアップを目指したい方。 ・残業の少ない環境で、仕事とプライベートのバランスを保ちながら働きたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、シフトによる 土曜と祝日はシフトにより出勤の可能性あり。

年間休日:115日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休暇] 有給休暇:法定通り 産休育休復帰率ほぼ100%(男性育休取得実績もあり)。 ※看護師の急な欠勤時の対応:管理者対応が難しい場合は、他のスタッフで訪問調整を行い、調整が難しい場合は訪問日程の変更を行います。

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,840,000〜4,920,000円
想定月収320,000〜410,000円
基本給260,000〜350,000円
賞与無し

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 資格手当:50,000円 精勤手当:10,000円 [その他手当]※該当者に支給 特別手当  支給実績 基本給の2ヶ月分を年4回に分けて支給※入職後半年間は支給しない 平日待機手当:1,500円 休日待機手当:2,500円 呼び出し手当 深夜割増手当 残業代:15分単位で計算

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-5,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり) 月額20,000円

その他福利厚生

・「カレーの日」:厨房スタッフが従業員向けにカレー等の温かい食事を提供する日あり(単身者やコンビニ食回避への配慮)。六高台以外のスタッフ利用も可能。 ・年末の福引き大会など、理事長の「スタッフへの思い」によるイベント多数。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

30時間/週で加入可能

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

マイカー通勤可:駐車料金 100円/1日

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 上限65歳

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

独り立ちまでの期間や流れ:1回目は先輩と同行→2回目は先輩がサブに入ります。管理者の評価により一人訪問を判断します。 独り立ち後もマニュアルがある部分もありますが、ない部分は基本的にすぐに他の看護師に聞ける環境を作っております。呼吸器等の手技も未経験から育成可能です。 訪問看護未経験の方やブランクのある方も是非ご相談ください。

発展教育支援

・法人内部・外部、それぞれ研修や勉強会を実施してます。内容は緊急対応のケーススタディや礼節、身体拘束など様々です。 ・看護については外部研修費用補助あり ・大学の実習(老年看護等)を年3-5校(六高台で3校、松戸で5校)を受け入れており、教える文化が定着している。代表の「依頼は断らない」という姿勢がスタッフにも浸透しております。

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その他参考情報

訪問看護サボテン砂町で働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名(2025年12月時点)

【看護師年齢層】 35歳-55歳

【ママ・パパナース】 1名

その他人員情報

事務スタッフ1名在籍あり(2025年12月時点)

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り すぐろく(ワイズマン)

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 有

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【訪問時の移動手段】 自転車

【オンコールについて】 所有回数:月8-9回。月2回程度対応できれば相談可能です。 コール頻度:4,5日に1回程度 出動頻度:月1-3回程度 電話対応の内容:腹痛(排便コントロール)、人工肛門処置、ストマが漏れた、体調不良等 駆けつけの内容:ストマの貼り替え、内服管理と医師への伝達、エンゼルケア、人工肛門処置、排便など 入職後-OCをもつまでの期間:三か月くらい OCで判断に迷ったとき:責任者に相談 OCの追加情報:二日を超えてオンコールが続かないようにしています

施設に関する情報

【勤務情報】 ・訪問エリア:東京都江東区 ・各拠点間の連携:訪問看護サボテン・思いやり保育は隣接施設で交流が盛んです。 週次Zoom朝礼(理念共有)、月2回の看護部ミーティング(各所長・拠点間連携)を実施しています。 ・直行直帰:オンコール時や退勤間際で自宅近くで訪問している場合などは可(基本はステーション立ち寄り) ・訪問時、一人での判断に困った場合:他の看護師や管理者に相談 【利用者について】 医療保険利用者:1-2割 介護保険利用者:7-8割 小児患者の有無:少数 主な処置:在宅酸素、膀胱留置カテーテル、褥瘡、気管切開

深掘りINFO

こんな魅力があります!

職種、キャリア、年代、性別を越えて職員が一丸となっており、厳しい上下関係や職種による特別扱いはありません。利用者様のために一致団結し、互いに協力し合う温かい雰囲気が魅力です。訪問看護が未経験の方であっても、一定期間は先輩職員が同行して指導しますので、安心して飛び込める環境が整っています。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都江東区北砂3-17-19

最寄駅

西大島駅 / 大島駅

アクセス

都営新宿線西大島駅からバスで2分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 総武線亀戸駅からバスで5分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 東西線東陽町駅からバスで10分、北砂3丁目降車。北砂3丁目バス停から徒歩5分。 東西線南砂町駅から徒歩15分。

施設形態

訪問看護

求人詳細確認日

2026/2/4

求人有効期限日

2026/5/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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