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求人を問い合わせる最終更新日：2026/3/31
KC-Welfare株式会社
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
[高給与/管理者募集/年収6,870,000円-/定年65歳] ホスピス事業の管理者としてキャリアを築けます。
給与
想定年収687.4〜903.0万円
想定月収：46.5〜64.5万円
勤務地
東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館22F
最寄駅
虎ノ門 徒歩3分
国会議事堂前 徒歩4分
残業少なめ
昇給あり
・想定年収は6,874,000円から9,030,000円と高水準です。
・固定残業代30時間分を含みますが超過分は別途支給されます。
・定年制度は65歳ですが70歳まで再雇用や勤務延長が可能です。
・年間休日は114日を確保しプライベートも大切にできます。
・ホスピス住宅に併設された事業所のマネジメント業務に携われます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
住宅型有料老人ホーム（ホスピス）内に併設の、訪問看護事業所（訪問看護ステーション）管理者業務
【1日の業務詳細】
事業所のマネジメント業務、ケアのサポート 関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整 医療機器の管理 一般的な訪問看護業務（療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど）
業務内容（変更の範囲）
法人の指定する範囲
就業場所（所在地）
東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館22F
アクセス
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅から徒歩で5分
就業場所（変更の範囲）
東京都または埼玉県のCLASWELL事業所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・訪問看護ステーションでの実務経験を3年以上お持ちの方。 ・管理職としての実務経験を活かし事業所のマネジメントに挑戦したい方。 ・地域医療機関や多職種との連携強化に積極的に取り組める方。 ・「開かれたホスピス」の理念に共感しご入居者様の暮らしを支えたい方。 ・チームをまとめながら現場のケアサポートにも関わりたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
確認中
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：月9日休み
年間休日：114日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
［休日］ シフト制 ［休暇］ 年次有給休暇入社半年後より法定通り付与 その他の休暇:有給（特別休暇 ※1:試用期間明けに3日付与、慶事・弔辞のときに規定の日数付与詳細は従業員就業規則による） 無給（産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 6,874,000〜9,030,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 465,000〜645,000円 |
| 基本給 | 341,000〜495,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） （基本給・地域・資格・役職手当）×2ヶ月 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:能力、経験により決定 ※基本給には固定残業代:30時間相分（84,900円-117,800円）が含まれます。 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※超過分は別途支給。 ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・地域手当:50,000円 ・資格手当:50,000円 ・役職手当:50,000円 想定年収 想定月給×12ヶ月+賞与（基本給・地域・資格・役職手当）×2ヶ月
昇給
昇給あり
年1回（給与改定）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（月上限50,000円）
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
通勤手段に関する詳細
応相談
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
KC-Welfare株式会社は、霞ヶ関キャピタル株式会社が100パーセント出資する連結子会社であり経営基盤が安定しています。私たちは「充実した医療環境」と「日々を彩る暮らし」を大切にし、従来のホスピス住宅のあり方を一新する「開かれたホスピス」を目指しています。お客様一人ひとりと心を紡ぐ姿勢と覚悟を持ち、「今日も、いい一日だったね」と心から思える豊かな暮らしの実現に取り組んでいます。また、基本給の他に、地域手当50,000円、資格手当50,000円、役職手当50,000円が毎月支給されます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート西館22F
最寄駅
虎ノ門駅 / 国会議事堂前駅
アクセス
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅から徒歩で5分
施設形態
施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/3/31
求人有効期限日
2026/6/29
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
