最終更新日:2026/3/17

ルミナスの和訪問看護ステーション 千葉事業所

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

JR稲毛駅徒歩5分。年間休日120日以上、高水準月給でホリスティックケアを学びませんか。

給与

想定年収369.0〜442.0万円

想定月収:29.0〜35.0万円

勤務地

千葉県千葉市稲毛区小仲台6-2-7富士ビル501号室

最寄駅

稲毛 徒歩1分

京成稲毛 徒歩9分

みどり台

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
4週8休以上
有給取得率が高い

おすすめポイント

・アロマ・ヒーリングなど各種代替療法を身に付けることが出来ます。 ・アットホームな雰囲気の職場です。 ・訪問看護未経験者も大歓迎です。 ・JR稲毛駅から徒歩5分と駅チカで、日々の通勤にとても便利です。 ・1件あたり60分から90分と時間をかけ、利用者様一人ひとりにじっくり向き合った丁寧な看護ができます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 住み慣れた自宅で療養されている方をサポートする訪問看護のお仕事です。 ・健康状態の観察および体調管理(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(お風呂、清拭など) ・医療機器の管理 ・医師の指示による医療処置・管理 ・ホリスティックの提供 ・多職種との連携・調整業務 など

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

千葉県千葉市稲毛区小仲台6-2-7富士ビル501号室

アクセス

JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で5分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で5分 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で9分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

月給:270,000円- [内訳]基本給210,000円-/訪問手当60,000円-(訪問60件。件数を超えた場合、訪問1回につき1,000円支給あり) ※試用期間中3-6ヶ月はオンコールなし

雇用期間

雇用期間あり

[期間]1年 [更新の有無]有り(原則更新) [更新上限の有無]無し

こんな人を求めています

・利用者様一人ひとりに時間をかけ、丁寧で質の高い看護を提供したい方。 ・アロマセラピーやホリスティックケアに興味があり、専門性を高めたい方。 ・幅広い在宅領域の知識や経験を身につけ、キャリアの幅を広げたい方。 ・アットホームな雰囲気の中で、スタッフと協力しながら働きたい方。 ・安定した環境で長く勤務し、自分らしく成長していきたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

基本は上記の時間ですが、お客様の都合により変動することがあります。 ※短時間勤務応相談

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業8時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

年間休日:125日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:80%程度

介護休業 取得実績

休日備考

[休日] 休日に出勤の際は振替 [休暇] 夏季休暇 年末年始休暇

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,690,000〜4,420,000円
想定月収290,000〜350,000円
基本給210,000〜220,000円
賞与1カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・訪問手当:60,000円-100,000円(訪問80件) ・固定残業代:20,000円-30,000円(7-12時間分、時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は法定通り追加支給) ※固定残業代の時間数は、残業代の積算根拠となる数字であり、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではございません。 [その他手当] プライマリー手当:1,000円/人 土日祝日手当:500円/日 生涯サポート手当:入社7ヶ月目以降3,000円 インセンティブ手当:(月80時間以上訪問時)2,500円/時 ボーナス時支給 ホットコール手当:平日1,500円/土日祝4,000円(月7日以上の場合10,000円支給あり) 緊急訪問手当:3,000円/件(18:00-22:00、5:00-9:00、土日祝) 緊急訪問深夜手当:4,000円/件(22:00-翌5:00) 通勤手当:上限25,000円/月(実費支給) 住宅手当:5,000円 経験等により相談に応ず ※年齢、経験、能力を考慮の上規定により決定

給与締め支払い日

翌月15日支払い

昇給

昇給あり

月あたり0円-2,000円(実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限25,000円/月

【住宅手当の詳細】 月5,000円

その他福利厚生

制服貸与、訪問看護研修・ホリスティックケア研修制度あり。 ルミナス・ホリスティックケア・アカデミーの講座のスタッフ割引制度あり。 企業型確定拠出年金制度あり(1年以上勤務継続の社会保険加入の方対象)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り(条件有り)

通勤手段に関する詳細

※自家用車で出勤の方は、自家用車で訪問に回ってもらいます(駐車場がないため、応相談) バイク・自転車通勤可能です。 ガソリン代は1km15円、高速代は応相談です。

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

同行訪問や研修制度が整っています!

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その他参考情報

ルミナスの和訪問看護ステーション 千葉事業所で働く看護師の特徴

看護師在籍数
15名(2025年7月時点)
常勤非常勤
5名10名
日勤時
3名-
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 40代、50代が多いです。

【ママ・パパナース】 在籍なし

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅、施設内

【主な訪問時間】 60分;90分

【訪問件数】 その他

【オンコールについて】 ほとんど呼び出しはありません(夜間や祝日はあまり呼ばれません) ※精神疾患の方から眠れないなどの相談がたまにある程度です。 管理者が用事がある際に持っているため、持つ回数自体も少ないです(規定では週1回程度の持ち帰り) オンコールを外注に出す話もあります。

【独り立ちの時期】 個人の習熟度等による、業務に慣れるまで同行します

施設に関する情報

1日の訪問件数:5件 訪問エリア:千葉市中央区、美浜区、四街道市、市原市、浦安市など割と広範囲 訪問時の移動手段:千葉はバイクなし、電車の場合有り 60分メイン(45-50分も有り)、90分1割 [利用者様情報] ・利用者数:90名、 ・男女比:男性3割、女性7割、 ・保険の利用割合:介護保険3割、医療保険7割 ・小児患者の有無:2名 ・小児から在宅での看取りの方まで幅広くいらっしゃいます。医療機器をご使用の方や点滴注射が必要な方はもちろん、精神的に不安定な方や難病の方もいらっしゃいます。

深掘りINFO

大事にしていること

当院は 稲毛駅徒歩5分の距離にある、訪問看護ステーションです。代替療法を取り入れ、アロマ・ヒーリングSEITAI・催眠療法・健康増進・予防医学・カウンセリングなどを行い、自然治癒力を高めるケアを実践しています。患者さんが、一人ひとりが自分らしい生活と心豊かな人生を送れるよう、スタッフ一同誠心誠意努めています。

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施設・アクセス情報

所在地

千葉県千葉市稲毛区小仲台6-2-7富士ビル501号室

最寄駅

稲毛駅 / 京成稲毛駅 / みどり台駅

アクセス

JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で5分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で5分 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で9分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/17

求人有効期限日

2026/6/15

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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