最終更新日:2025/10/3

みずほ病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

[2022年5月新築移転/残業ほぼなし] 地域ニーズに応えるケアミックス病院で、経験を活かしませんか
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給与

想定年収438.0〜525.2万円

想定月収:30.8〜35.8万円

勤務地

東京都西多摩郡瑞穂町大字箱根ヶ崎字池廻り535-5

最寄駅

箱根ケ崎 徒歩5分

東福生

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

・2025年に新築移転しました! ・経験10年で想定年収513万円以上と、経験をしっかり評価する給与水準です。 ・夜勤手当は1回17,000円と高水準で、頑張った分だけ収入に反映されます。 ・残業は月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできる環境です。 ・有給消化率は95%程度と高く、お休みが取りやすい職場風土です。 ・医師は穏やかな方ばかりで、職種間の人間関係が非常に良好な職場です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

東京都西多摩郡瑞穂町大字箱根ヶ崎字池廻り535-5

アクセス

JR八高線 箱根ヶ崎 タクシー10分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・夜勤にしっかり入って、これまでの経験を活かしながら収入を上げたい方。 ・回復期や地域包括ケアなど、幅広い経験を積んでキャリアの幅を広げたい方。 ・患者様一人ひとりに寄り添い、在宅復帰を支援する看護にやりがいを感じる方。 ・チームワークやコミュニケーションを重視して、多職種と連携しながら働きたい方。 ・定年65歳、再雇用で70歳までと、安定した法人で長くじっくり働きたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:00
夜勤16:30〜09:30
早番07:00〜15:00
遅番11:00〜19:00

早番及び遅番については正社員としての条件ではない病棟もございます。

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 月0-5時間程度 ※病棟の状況により全くない月もあります

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:112日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

有給消化率:95%程度

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:3日 年末年始休暇:4日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:初年度10日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,380,000〜5,252,320円
想定月収308,000〜358,400円
基本給200,000〜250,400円
賞与3.8カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 職務手当:20,000円 調整手当:10,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:17,000円/回(月4回) [その他手当]※該当者に支給 休日(日曜日、祝日)手当:1,200円/回 早番遅番手当:1,000円/回

給与締め支払い日

毎月末日締め

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

通勤手段

車通勤:可能

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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教育・サポート体制

教育制度の備考

各病棟のチームごとにOJTで教育している。「やさしく、丁寧に」がモットー。看護師長と定期面談をし、自身のスキルの現状を振り返り、夜勤開始タイミングなども本人が納...

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その他参考情報

みずほ病院で働く看護師の特徴

夜勤時
看護師2名/CW1名

病院特有の情報

【病床数】 120床

【電子カルテ】 有り

【病棟や患者層の特徴】 ・医療療養病棟120床(20:1)の患者層は医療区分2は約5割強、医療区分3が約4割強である。合わせて9割7分とのこと。人工呼吸器の患者様は現在いない。在宅復帰機能強化加算取得済み。 2022年の5月7日に移転後(みずほ病院に名前変更)は医療療養60床 回復期30床、地域包括ケア病棟30床になる予定。 背景:西多摩郡瑞穂町には高沢病院しかない。そのため、地域のニーズ(地域医療構想)として在宅復帰機能をもつ病床が足りないが故に、自治体の要請をうけて医療療養120床のうち半分を回復期と地域包括ケアにすると決めた。 2022年の5月7日移転に向けて、医療療養120床のうち、30床回復期、30床地域包括の患者層をすでに受け入れ始めている。(現在青梅総合病院からの整形の患者様、脳外の患者様を受け入れ始めているとのこと)

深掘りINFO

教育体制・キャリアアップ

中途採用者向けのプリセプター制度はありませんが、各病棟のチームごとにOJTで「やさしく、丁寧に」をモットーとした教育を行っています。看護師長との定期面談を通じて、本人が納得した上で夜勤を開始するなど、一人ひとりのスキルやペースに合わせたサポート体制が整っています。法人として資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを目指せる環境です。

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施設・アクセス情報

所在地

東京都西多摩郡瑞穂町大字箱根ヶ崎字池廻り535-5

最寄駅

箱根ケ崎駅 / 東福生駅

アクセス

JR八高線 箱根ヶ崎 タクシー10分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、消化器科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

その他

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/10/3

求人有効期限日

2026/1/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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内定〜入職
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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