カンタン60秒で登録完了!
最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/7/17
グループホーム元気
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
アットホームなグループホームです
給与
想定年収306.0〜468.0万円
想定月収：20.5〜31.0万円
勤務地
山口県下松市大字山田256
最寄駅
周防久保 徒歩19分
生野屋
大河内
3交代制
昇給あり
退職金あり
車通勤可
・下松市にて特別養護老人ホーム・ショートステイ・グループホーム・放課後児童クラブ等を運営している法人です。
・残業少なめ。プライベートな時間を大切にできます。
・定年70歳。長期的にキャリアを積めます。
グループホーム元気の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもグループホーム元気への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | グループホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
・高齢者の日常の体調管理及び介護 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・排泄介助等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
山口県下松市大字山田256
アクセス
周防久保駅より徒歩19分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
高齢者看護に興味がある方 利用者さまとしっかりとコミュニケーションをとりながらお仕事がしたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 日勤2 | 07:00〜16:00 |
| 日勤3 | 10:00〜19:00 |
| 準夜勤 | 16:00〜24:00 |
| 深夜勤 | 24:00〜09:00 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ シフト制、月9日休み ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 110日 ※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,060,000〜4,680,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 205,000〜310,000円 |
| 賞与 | 4カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:150,000円-240,000円 ・処遇改善手当:9,000円-15,000円 ・職場定着手当:6,000円-15,000円 ・夜勤手当:4,000円/回(月10回)
給与締め支払い日
当月25日
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 ［支給額］上限20,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
定年制
あり(70歳まで)
継続雇用制度
勤務延長制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
グループホーム元気で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 1名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 0名 | 1名 |
グループホーム特有の情報
【定員】 9名
【介護職員人数】 6名
【平均介護度】 2.6
【経管栄養／インスリン使用者数】 0名
【夜勤回数目安】 10回程度
【入浴介助】 あり
【おむつ交換】 基本有り
【通院時の運転】 基本有り
施設に関する情報
私たちは「元気」をモットーに、ご利用者をはじめ関わらせていただく方々一人ひとりの幸せの実感を追求します。ご利用者が住み慣れた地域で、できるだけ長くその人らしく生活できるよう支援します。支援スタッフの専門性の向上を図り、ご利用者の尊厳を重視した質の高いサービスの提供に努めます。ご利用者に寄り添いご家族との絆を大切し、ご家族からも理解と信頼が得られるよう努めます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
山口県下松市大字山田256
最寄駅
周防久保駅 / 生野屋駅 / 大河内駅
アクセス
周防久保駅より徒歩19分
施設形態
グループホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所あり）
求人詳細確認日
2025/7/17
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
