最終更新日：2025/7/31

ミコト訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

湯河原駅から徒歩10分。残業ほぼなし、月収30万円以上が可能で訪問看護未経験の方も安心の職場です

給与

想定年収360.0〜480.0万円

想定月収：30.0〜40.0万円

勤務地

神奈川県足柄下郡湯河原町宮下581-8

最寄駅

湯河原徒歩5分

真鶴

残業少なめ

給与高め

未経験者歓迎

車通勤可

電子カルテあり

教育充実

・JR湯河原駅から徒歩10分圏内で、公共交通機関や車通勤にも便利な立地です。・月の残業はほとんど発生せず、ご自身の時間も大切にしながら働けます。・オンコールは社長が一次対応するため、入職後も安心して業務に取り組めます。・訪問看護未経験の方も、同行訪問で自信がつくまでしっかりサポートします。・がん末期の利用者様への在宅緩和ケアに力を入れており、専門性を高められます。

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募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 (主な業務内容) ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助・褥瘡の予防と処理・カテーテル・人工肛門の管理・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ※訪問業務以外の業務はありません。

【1日の業務詳細】

ご自宅の他、施設に伺ってインシュリンの注射を行うこともあります。

業務内容（変更の範囲）

確認中

就業場所（所在地）

神奈川県足柄下郡湯河原町宮下581-8

アクセス

JR東海道本線湯河原駅下車　徒歩10分又はJR東海道本線湯河原駅下車　箱根登山バス不動滝・奥湯河原行き（のりば2）宮下バス停下車　徒歩3分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護が未経験でも、新しい分野に挑戦したい方。・地域に貢献したいという意欲をお持ちの方。・残業が少なく、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方。・がん末期の方への緩和ケアに興味があり、寄り添った看護を提供したい方。・人工呼吸器やポンプの使用経験があり、医療機器に抵抗がない方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30
遅出	13:00〜22:00

・13:00-22:00のシフトは､利用者様の仕事後に訪問している所が1件あるため ※利用者様の家庭の事情で12月に終了予定

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：週休2日制

年間休日：110日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

［休日］週休2日制（月8-9日休み）

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,600,000〜4,800,000円
想定月収	300,000〜400,000円
賞与	実績・業績に応じて変動

～給与・待遇内訳～［その他手当］※該当者に支給・オンコール手当:2,000円/回 ※回数等、相談可能！

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月28日支払い

昇給

昇給なし

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限額10,000円/月

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

【利用料】・自己負担:20,000円・立地:ステーションから徒歩圏内

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代無料

退職金

無し

定年制

あり(70歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

その他事業所情報

指示書を受けている医療機関及び医師の数医療機関の数16、医師の人数 24人利用者数（男性19人女性26人）介護サービスを受けている人数要支援1:0人、要支援2:1人、要介護1:6人、要介護2:2人、要介護3:5人、要介護4:9人、要介護5:9人

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

マニュアルに沿って教育してまいります。

その他サポート

中途プリセプター制度

その他参考情報

ミコト訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名（2025年7月時点）

【看護師年齢層】 30代-60代

【ママ・パパナース】 1名在籍有り。

その他人員情報

看護師以外のスタッフの職種と人数:なし

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】有り電子カルテ有り(iPad）

【医療依存度】高

【ターミナル患者】多い

【精神疾患患者】少数

【小児患者】無

【在宅緩和ケア】緩和ケア希望者におすすめ

【体制】チーム制

【訪問先】個人宅

【主な訪問時間】 30分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】月のオンコールの担当回数:1-3回コール頻度:1週間に1回程度出動頻度:月1-3回程度電話対応の内容:第一コールは社長が対応します。駆けつけの内容:様々です入職後-OCをもつまでの期間:3ケ月程度 OCで判断に迷ったとき:第一コールが社長なので、出来そうでなければ初めから社長が対応します。

【独り立ちの時期】自信がつくまで同行します。

施設に関する情報

利用者様について医療保険利用者:1-2割介護保険利用者:5-6割・疾患:ガン末期の患者様がほとんど・現在1割ほどですが、精神科の利用者さんを増やす予定あり訪問エリア:湯河原　熱海　真鶴直行直帰:可能訪問時、一人での判断に困った場合:社長、管理者に相談できます。出来なければ応援に行きます。

教育体制・キャリアアップ

訪問看護が未経験の方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。入職後はマニュアルに沿った研修を行い、自信がつくまで先輩看護師が同行訪問しますので、実務を通して着実にスキルアップできます。また、オンコール対応は入職後約3ヶ月で担当していただきますが、最初の一次対応は社長が行うため、判断に迷う際もすぐに相談でき、安心して対応いただけます。