最終更新日:2025/7/29

特別養護老人ホーム 白石ポプラ園

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可

特別養護老人ホーム 白石ポプラ園の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも特別養護老人ホーム 白石ポプラ園への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームでの看護業務全般 【主な仕事内容】 ・バイタルチェック ・医師の指示の下、与薬・注射・点滴・処置、検査等の診療補助業務 ・健康管理(服薬管理など)、医薬品の補充、準備など

1日の業務詳細

服薬管理、健康管理がメイン業務です

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

北海道札幌市白石区中央一条4-2-6

アクセス

札幌市営地下鉄 東西線 東札幌駅又は白石駅より徒歩約15分 JRバス 中央1条3丁目下車徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

介護施設の経験がない方でも安心してご入職できます! 健康管理や服薬管理が看護師のお仕事としてはメインになるためブランクがある方でもご相談できます。

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勤務時間と休み

勤務時間

ご登録後、お問い合わせください

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 残業月平均0-2時間

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 月10回シフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) [年間休日] 123日 【非常勤の場合】 勤務日以外を休日とする

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与1.7カ月/年 年2回 (2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給:230,000-260,000円 オンコール5-6回

給与締め支払い日

末締め 当月25日払い

昇給

昇給あり

ひと月あたり800円-1,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限24,500円/月

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料駐車場あり

通勤手段に関する詳細

要相談

退職金

有り

勤続年数不問

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム 白石ポプラ園で働く看護師の特徴

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
4名1名
日勤時
土曜日・日曜日1名 平日4名

【看護師年齢層】 40-70代

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 ユニット型 1ユニット10名×8ユニット 定員80名

【介護職員人数】 常勤39名、非常勤9名 内、介護福祉士 常勤18名、非常勤5名

【協力病院】 美しが丘病院

【電子カルテ】 ※ワード、エクセル使用

【平均介護度】 4.14

【定員に対しての入所率】 93%

【オンコールについて】 平均6回ほど

【入浴介助】 入浴介助業務には入りません。

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 未確認

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施設・アクセス情報

所在地

北海道札幌市白石区中央一条4-2-6

最寄駅

東札幌駅 / 白石駅 / 白石駅

アクセス

札幌市営地下鉄 東西線 東札幌駅又は白石駅より徒歩約15分 JRバス 中央1条3丁目下車徒歩3分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/29

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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