最終更新日:2025/7/17

訪問看護ステーション Normally

【非常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

[週2日以上/残業ほぼなし/直行直帰可] ライフスタイルに合わせ柔軟に働ける訪問看護です
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残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり

おすすめポイント

・週2日から勤務でき、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ・副業も可能で、経験やスキルを活かして効率的に働けます。 ・直行直帰が可能で、通勤の負担を軽減し、効率的に業務を進められます。 ・訪問看護未経験の方やブランクがある方も、安心して業務に取り組めるサポート体制です。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・病状観察 ・服薬管理 ・入浴介助等の清潔ケア ・カテーテル、バルーン交換やストマ等の管理 ・点滴や褥瘡などの医療処置 ・委員会活動等 ※計画書や報告書などの事務作業は看護師が担当しますが、レセプト業務は事務員が専門に行い、完全に分業されています。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県大和市中央林間5-10-19 アクイライーコス106

アクセス

小田急線、田園都市線の中央林間駅から徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

[期間]最大6ヶ月

雇用期間

雇用期間あり

[期間]初年度は3ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、次年度からは1年更新 [更新の有無]原則更新 [更新上限の有無]無し [更新の判断基準]勤務態度・能力・業務量・会社の経営状況による

こんな人を求めています

・訪問看護が初めてでも、臨床経験2年以上お持ちの方を歓迎いたします. ・長く在宅訪問看護の分野で活躍したい方. ・残業を少なくし、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方. ・子育てへの理解があり、急な休みにも対応できる柔軟な環境を求める方. ・チームワークを重視し、和気あいあいとしたアットホームな職場で働きたい方.

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上09:00〜18:00

上記時間内から勤務時間を相談 週2日から相談可

休憩時間

60分

休憩時間は勤務時間に応じて設定されます

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、固定休:土曜日・日曜日 ※祝日は応相談

有給消化率:95%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

[休暇] 有給休暇:入職半年で勤務日数にあわせた日数を付与、以降は毎年4月に付与

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,750〜2,200円

~給与詳細~ 受け持ち手当:1,000円-※利用者1名につき1,000円 インセンティブ手当:月の総勤務時間の半分を超えて訪問した時間に対して、1時間あたり2000円が支給 オンコール待機手当:平日5,000円、土曜日・日曜日10,000円 駐車場補助手当:上限10,000円(社用車貸与者が対象)※社用車貸与は社会保険加入者に行っております

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 全額支給(上限なし)

その他福利厚生

制服貸与 副業可能 扶養控除内考慮 正社員登用あり 復職支援あり WEB面接可 社名なしの軽自動車貸与、駐車場補助手当、直行直帰制度(勤務形態に応じる) 昼食補助制度(チケットレストラン) 病児保育補助(上限2,000円/回) 健康診断(年1回) ワクチン接種

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

自分で手配

通勤手段に関する詳細

社用車のみ 週30時間以上の場合、社用車貸与の上直行直帰可能

※雇用形態により異なる場合があります

その他事業所情報

社名である「株式会社セルフトランスデンス」は「自己超越」を意味し、「まず自分自身が幸せになること」を根底に置いています。この理念に基づき、代表(管理者)の働きやすい環境作りに日々取り組んでいる、非常に温かい訪問看護ステーションです。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

同行面接を通して、しっかりとご指導くださるので、未経験の方でも安心して働けます!

発展教育支援

研修補助:年間20,000円を上限に訪問業務に関する研修費を補助します。 勉強会:事務所での対面形式とZoomを併用して実施されており、さらに勉強会の様子を動画で撮影しYouTubeにアップロードすることで、後からいつでも視聴できるように工夫されています。これにより、週1回勤務のパート職員や、子育て中の職員も自身の都合に合わせて無理なく学習できる環境が 整っています。 資格取得支援:精神保健福祉士の資格取得など、会社にとって有益と判断される資格については、これまでに取得費用を全額負担した実績があります。将来的には、認定看護師の資格取得支援も前向きに検討しています。

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その他参考情報

訪問看護ステーション Normallyで働く看護師の特徴

看護師在籍数
13名

【看護師年齢層】 20代から50代後半。特に若い世代が多いです。

【ママ・パパナース】 多数在籍あり(管理者も子育て中の看護師です。)

訪問看護特有の情報

【電子カルテ】 有り 看護師に1人1台支給されているスマートフォンから直接入力する形式です。

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅、施設内

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 待機:7回-8回/月、出動:週1日程度 ステーションは座間と中央林間にあり、どちらのエリアのオンコールも対応しています。

【独り立ちの時期】 同行訪問は1ヶ月程度(担当者とサブ担当2名で見る)

施設に関する情報

・常勤看護師の平均的な受け持ち数:12-13件程度 ・訪問先:居宅がほとんどで、施設への訪問は全体の1割から1.5割程度。 ・情報共有はLINE WORKSとGoogleドライブを主要ツールとして利用しており、スマートフォンからいつでも閲覧可能です。

深掘りINFO

大事にしていること

・訪問看護が初めての方やブランクがある方も歓迎しています。約1ヶ月間の同行訪問で、丁寧に業務を指導し、独り立ちまでサポートいたします。 ・当ステーションは、スタッフのライフスタイルを尊重し、働きやすい環境づくりに注力しています。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県大和市中央林間5-10-19 アクイライーコス106

最寄駅

中央林間駅 / 東林間駅 / つきみ野駅

アクセス

小田急線、田園都市線の中央林間駅から徒歩5分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/17

求人有効期限日

2025/10/15

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採用の流れ・選考プロセス

選考方法備考

面接だけでなく、事前に事業所の見学や説明会の時間も提供可能です

※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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