最終更新日:2025/7/15

道東の森総合病院

【常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

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年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先医療相談員

業務内容

・相談業務 ・電話業務 ・パソコン入力

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

北海道北見市美山町東2-68-9

アクセス

[車] JR線『北見駅』から約8分 [バス(北海道北見バス)] ・2条通(JR線北見駅から徒歩3分) 2:美山線『美山(大通 経由)』行き『美山中央』下車、徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業20時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:124日

休日備考

土曜日・日曜日・祝日・その他 週休2日制 毎週 夏季休暇(3日)・年末年始(5日)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収182,000〜329,600円
基本給152,000円〜
賞与2カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ 基本給:152,000円-279,600円 調整手当:30,000円‐50,000円 ※その他手当 ・資格手当:17,000円‐28,800円 ・住宅手当(世帯主・準世帯主)上限:26,000円 ・家族手当 ・燃料手当

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月28日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり900円-(前年度実績)

諸手当に関する情報

住宅手当

【住宅手当の詳細】 就業規則により支給

その他福利厚生

・住宅手当(世帯主・準世帯主)上限:26,000円 ・家族手当 ・燃料手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【利用料】 800円/日 ※2人目も同料金

【詳細】 【利用日】 土曜日2回、日曜日2回 計4回/月可能 夜間に関しては現在、要相談となります。

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

500円/月

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

潜在看護師の復職実績があります。

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

[e-ラーニング]あり 特別なものは行っておりませんが、入職後は新人教育担当がつきます。

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その他参考情報

道東の森総合病院で働く看護師の特徴

【看護師年齢層】 平均年齢38歳 ※2023年12月時点

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師の割合]70% [育休復帰率]ほぼ100% [時短制度]あり

病院特有の情報

【病床数】 85床

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 13:1 地域包括ケア病棟入院料1

【病棟や患者層の特徴】 <地域包括ケア病棟> ・平均入退院数2-3名/日 ・平均在院日数17.5日(※2023年4月時点) 全病床が地域包括ケアなので予定入院が多く、系列に訪問分野もあるため、系列の施設からの一時入院がメインとなります。 また、リハビリが強く、整形のリハビリ目的で近隣の総合病院や急性期病院からの搬送も多いです。 今後の方針としては、訪問をより強化していくこと、また精神科から認知症の受け入れや、レスパイト入院を強化していきます。

【病棟について】 85床の地域包括ケア病棟で構成しています。 ・特別室 ・個室 ・2人部屋 ・6人部屋

【1日の外来人数】 97.9名(2023年4月時点)

【分娩について】 無し

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施設・アクセス情報

所在地

北海道北見市美山町東2-68-9

最寄駅

北見駅 / 柏陽駅 / 西北見駅

アクセス

[車] JR線『北見駅』から約8分 [バス(北海道北見バス)] ・2条通(JR線北見駅から徒歩3分) 2:美山線『美山(大通 経由)』行き『美山中央』下車、徒歩3分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、精神科、心療内科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙

求人詳細確認日

2025/7/15

求人有効期限日

2025/10/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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