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最終更新日:2025/7/3

訪問看護ステーションCTL前橋城南

【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報

前橋城南病院内の訪問看護ステーションにて管理職を募集!

給与

想定年収361.1〜402.0万円

想定月収:30.1〜33.5万円

勤務地

群馬県前橋市富田町1172-1

最寄駅

江木

心臓血管センター

赤坂

残業少なめ
車通勤可

おすすめポイント

・前橋城南病院内に立ち上げの訪問看護ステーションの管理職の募集です! ・事業所の立ち上げから関われる貴重なお仕事です。 ・新規オープンだからこそ、新しい仲間と一から関係性を作り自分らしく働くことができます。
求人を問い合わせる求人に応募する

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種管理職
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先前橋城南病院内の訪問看護ステーション

業務内容

前橋城南病院内の訪問看護ステーションにおける看護師業務全般・管理職業務をおこなっていただきます。

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

群馬県前橋市富田町1172-1

アクセス

・上毛線「江木駅」から車で約7分 ・両毛線「駒形駅」より車で約14分

就業場所(変更の範囲)

法人の指定する範囲

募集人数

1人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・訪問看護の管理者経験のある方。 ・今後、管理職をやりたい意欲のある方も歓迎です。 ・新しい環境で、仲間と協力しながら事業所を創り上げていきたい方。 ・利用者様一人ひとりに寄り添い、地域に信頼される看護を提供したい方。 ・周りのスタッフと協調し、自分の意見も発信できる、チームワークを大切にできる方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:30〜17:30
日勤2(土曜日)08:30〜12:30

土曜は出勤していただく場合があります。その場合は週40時間以内で平日にお休みをとっていただきます。

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

〜詳細〜 ※実績ないため未定

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他、日曜日・祝日・土曜午後・平日1日半日休み ※立ち上げのため詳細は要確認、変更になる可能性あり

年間休日:113日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休暇] 慶弔特別休暇(当院規定による)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 年俸

想定年収3,610,800〜4,020,000円
想定月収300,900〜335,000円
基本給280,900〜315,000円
賞与※年俸制のため毎月の基本給に含む

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く 役職手当:20,000円

自分の想定給与を聞く

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

通勤手段

車通勤:可能

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教育・サポート体制

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その他参考情報

その他人員情報

既に1名、准看護師(40代半ばの方)の配属が決定しております。(現在は病院で勤務されております)

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 未確認

【医療依存度】 未確認

【ターミナル患者】 未確認

【精神疾患患者】 未確認

【体制】 未確認

【訪問件数】 未確認

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団敬寿会訪問看護ステーションCTL前橋城南

所在地

群馬県前橋市富田町1172-1

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最寄駅

江木駅 / 心臓血管センター駅 / 赤坂駅

アクセス

・上毛線「江木駅」から車で約7分 ・両毛線「駒形駅」より車で約14分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/7/3

求人有効期限日

2025/10/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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