最終更新日:2025/6/18

上田病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

年間休日120日以上!ご家庭と両立したい看護師さんにお勧め!
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3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし

おすすめポイント

【病院特徴】 ・鳥取市の中心部なのでアクセス良好 ・年間休日122日 ・精神科病院 【勤務条件】 ・夜勤必須 ・3交代制夜勤 ・夜勤専従可能(深夜勤月16回以上が勤務条件) ・住宅手当/育児支援手当支給有 ・准看護師応募可能 【家庭両立】 子育て中の看護師も多く在籍

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務 ・看護理念に基づく精神科病棟看護業務 ・各種委員会、研修活動は勤務時間に実施 ・経験者の方には未経験者の指導もお願いしております

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

鳥取駅からバスで10分 鳥取駅から車で7分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・精神科看護にご興味をお持ちの方 ・夜勤可能な方歓迎

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
準夜勤16:30〜01:00
深夜勤00:30〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業1時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:122日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] ※但し、夜勤シフトに入るまで4週6休制になります(週40時間制) [休暇] 夏季休暇3日 冬季休暇4日 有給休暇:最大40日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,800,600〜4,575,600円
想定月収245,200〜295,200円
賞与3.5カ月/年(2回/年) 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [その他手当]※該当者に支給 育児支援手当:10,000円(未就学の子1人につき) 住宅手当:上限20,000円(該当者のみ) 役職手当:10,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

有り(年1回)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当

【通勤手当の詳細】 通勤手当:上限30,000円(3km以上の通勤により支給)

【住宅手当の詳細】 上限20,000円

【保育手当の詳細】 育児支援手当:10,000円(未就学の子1人につき)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

マイカー通勤の方は任意保険加入の事

退職金

有り

あり 勤続1年以上 退職金共済:加入 自己都合退職による手続き:退職する14日以上前に届け出ること。

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

発展教育支援

・看護理念に基づく精神科病棟看護業務 ※各種委員会、研修活動は勤務時間に実施 ※年間を通し、残業時間は0に近いです。 ※多様な勤務形態を制度化し対応しています。

教育制度の備考

ON/JT:必要に応じて適宜 OFF/JT:必要に応じて適宜

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その他参考情報

上田病院で働く看護師の特徴

夜勤時
2フロア合計で看護師3名+補助者1名(一般担当2名/療養担当1名+補助者)

病院特有の情報

【病床数】 106床

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護基準】 15:1 病棟機能 精神病棟入院基本料(15対1), 精神療養病棟 施設基準等 精神科作業療法, 精神科デイ・ケア, 精神科ショート・ケア

【夜勤回数目安】 ※深夜勤帯に専属で入られている方がいるので、ほとんど準夜勤帯のみの勤務になります。 月8回標準 現在は月6-7回 深夜は月0-1回程度

【病棟について】 1階:54床(15:1※精神科一般+療養) 2階:52床(15:1※精神科一般+療養)

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施設・アクセス情報

最寄駅

鳥取駅 / 湖山駅 / 津ノ井駅

アクセス

鳥取駅からバスで10分 鳥取駅から車で7分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/6/18

求人有効期限日

2025/9/16

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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