最終更新日:2025/5/20

渋谷皮膚科・泌尿器科医院

【常勤(日勤のみ)・外来】看護師、准看護師求人・採用情報

残業少なめ/有給休暇を取得しやすい/皮膚科・泌尿器科クリニック
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可

おすすめポイント

・育児休業/産前産後休業実績多数あり長く勤務しているスタッフが多いクリニックです。 ・1時間単位で有給休暇取得が可能で子育て世代の方も働きやすい環境です。 ・透析センターも併設しており、外来と透析でキャリアが積めます。 ・皮膚科、透析未経験でも既存スタッフが丁寧に指導いたします。 ・最寄り駅徒歩10分の好立地

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先外来

業務内容

診療所における看護業務および付帯する業務 外来看護業務全般に従事していただきます 皮膚科、泌尿器科の患者様の手当、透析患者様の手当を医師の指示に従って行います。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

宮城県大崎市古川東町1-28

アクセス

古川駅より徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

時給制1,200円、 調整・職務・住宅手当なし

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

【人工透析センターについて】 透析患者:60名 ベット数:30床  月水金・火木土の2パターン  ※PC入力は必須です

こんな人を求めています

・スキルよりも協調性を重視しています ・患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・チームワークを大切に、明るく協調性を持って仕事に取り組める方 ・皮膚科・泌尿器科に興味があり、スキルアップを目指したい方 ・プライベートの時間も大切にしながら、長く安定して働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
水曜日、土曜日08:30〜13:00

水曜日、土曜日は休憩なし

休憩時間

日勤:90分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他

年間休日:74日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] (外来)週休2日/日曜日・祝日・水曜午後・土曜午後、その他シフト制 [年間休日] (外来)74日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,080,000〜3,400,000円
想定月収205,000〜230,000円
基本給155,000〜160,000円
賞与4カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [給与内訳] 調整手当:20,000円 職務手当:20,000円-30,000円(経験により金額変動あり) 住宅手当:10,000円-20,000円 ※月給欠勤控除あり

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限月額10,000円)

【住宅手当の詳細】 10,000円-20,000円(持ち家など自宅の状況により金額変動あり。原則10,000円)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続年数3年以上/非常勤なし

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

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その他参考情報

渋谷皮膚科・泌尿器科医院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
外来:5名、透析:4名

【看護師年齢層】 外来:20代-60代、透析:20代-40代

その他人員情報

【外来内訳】 正職員1名(30代)、非常勤週4程度:3名(30代1名,60代2名) 【透析内訳】 正職員3名(20代1名、30代前半2名)

診療所特有の情報

【往診時の同行】 未確認

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

当院は産前産後休業/育児休業取得実績が多数あり、子育て中の看護師も多数活躍しています。 1時間単位での有給休暇取得も可能なので、お子様の急な発熱などにも柔軟に対応できます。 【産休育休実績多数あり長く勤務されている方が多いクリニックです】 一般のクリニックはスタッフの人数が少ないケースが多く産前産後休業/育児休業がとりにくいケースが多いですが、こちらのクリニックは看護師さん事務員さんともに産前産後休業/育児休業実績があり、皆さん復職して子育てと両立しながら長く働いていらっしゃいます。 驚異の勤続40年の方もいらっしゃいます(事務職の方です)。 先生も奥様も非常にスタッフの方を尊重し、大切にされています。 【1時間単位で有給休暇取得が可能で子育て世代の方も働きやすい環境です】 子育て世代の方が多くお子さんの行事などで気軽に有給休暇を消化できるよう、1時間単位で有給休暇消化が可能です。 地域に根付いた歴史のあるクリニックですが働き方の面では最先端の働きやすさで、1時間休や午前休、午後休など自由に休みをとることができます。 非常に理解のあるクリニックです。 【透析センターも併設されており外来と透析でキャリアが積めます】 外来勤務(固定休)、透析センター(シフト制)と働く場所が2つございますので、ライフイベントを重ねてから残業の少ない透析センターに移る事も可能です。 外来は一時的に外来患者様の増加に伴い、残業が発生しておりますが、今後はスタッフの増員や長期投与により解消に向かう予定です。 元々は外来もほとんど残業が無く、長期就業される方が多い要因の一つとなっております。

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施設・アクセス情報

所在地

宮城県大崎市古川東町1-28

最寄駅

古川駅 / 塚目駅 / 陸前谷地駅

アクセス

古川駅より徒歩10分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

皮膚科、泌尿器科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/5/20

求人有効期限日

2025/8/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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