ナース専科 転職
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看護師求人・募集・転職支援サービスはナース専科 転職

最終更新日:2025/7/7

やちよ総合診療クリニック

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

子育て中の看護師も安心!笑顔あふれる職場で「ありがとう」が飛び交う毎日を。

給与

時給1,800円〜

勤務地

千葉県八千代市緑が丘西 1-15-4

最寄駅

八千代緑が丘 徒歩9分

船橋日大前 徒歩14分

北習志野

年間休日120日以上
給与高め
車通勤可
教育充実

おすすめポイント

・子育て支援充実:お子様休憩室完備、子連れ勤務可能、子育て応援費補助あり ・働きがい:総合診療で幅広い知識・経験が身につく、キャリアアップ支援制度あり ・アットホームな環境:スタッフ同士の仲が良く、お互いを尊重し助け合う ・駅チカ&車通勤可能:八千代緑が丘駅からアクセス可能、無料駐車場完備 ・福利厚生充実:社会保険完備、退職金、各種手当・補助あり ・スキルアップ支援:勉強会や研修会参加をバックアップ
求人を問い合わせる求人に応募する

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

診察室における看護業務及び付帯する業務 ・診察介助や患者様の案内、疾患や処方薬に対する説明 ・具合の悪い患者様への初期対応や緊急対応 ・血液検査、バイタル測定、心電図測定、呼吸機能検査等 ・器具洗浄、院内清掃や洗浄 ・研修会の参加 ・院内スタッフとのコミュニケーション

業務内容(変更の範囲)

クリニックの定める業務

就業場所(所在地)

千葉県八千代市緑が丘西 1-15-4

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

≪その他福利厚生≫ 制服貸与・健康診断・インフルエンザ予防接種(ご家族無料) キッズスペース有 (お子さんが病気になっても、子連れ勤務可能。お子さんの様子を見ながらお仕事できます) 子育て応援費(習い事などの費用補助) 懇親会(強制ではありませんが、可能な限り参加ください) タクシー型&シャトルバス無料送迎サービスあり ネットフリックスが無料で使えます。

こんな人を求めています

【困っている人を助けたいと思い、行動できる人】 医療に限らず、困っている人を助けたいと思える気持ちが一番重要です。患者様、同僚、家族、知人友人で困っている人を見たら、助ける為に行動できる人。 【人の立場にたって物事を考えられる人】 患者様はもちろん、同僚に対しても同じく、その人の立場をよく考えられる人。内外ともに周りの人の事を深く考え行動できる事が重要です。 【自分ができることを探し、仲間のために率先して動く事ができる人】 自分がいま仲間の為にできる事、相手が求める事を考慮して動ける事が重要です。当クリニックは開業したばかりです。その為、人手が足りないケースも出てくると思います。そんな時、業務範疇にとらわれず率先して動ける人が望ましいです。 【笑顔を忘れない人】 人と話をする時に笑顔を忘れないようにできる人。笑顔はコミュニケーションの大事な要素です。常に笑顔でいるというのは難しいですが、人と接する時にできるだけ笑顔でいられる人を求めます。

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:30〜21:30
水曜日08:30~13:30
土曜日08:30~18:30
日曜日08:30~18:30

休憩時間

60分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 10-20時間未満/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:その他

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 水曜日午後・木曜日 他週1日シフト制 希望休は100%取得可能(2025年4月時点) 年間休日120日 [休暇] 有給休暇:法定通り(6ヶ月経過後に10日付与) 夏季休暇及び冬季休暇は年次有給休暇の計画付与による 産育休への取り組みとして、復帰率100%、過去に4名の取得実績があります。(2025年4月時点) 【非常勤の場合】 [休日] 勤務日以外は全て休日とする [休暇] 有給休暇:勤務日数に応じて付与

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,800円〜

給与締め支払い日

翌月20日

自分の想定給与を聞く

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

【詳細】 キッズスペースあり お子さんが病気になっても、子連れ勤務可能(2歳以降)。お子さんの様子を見ながらお仕事できます(要相談)

※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

発展教育支援

働き甲斐のある職場を目指し、チームビルディングによって成果を最大限に出すことを重視しています。外部研修(脳科学を利用したマネジメント講習など)や院内研修も業務時間内に行います。 持ち回りごとに5分程度の勉強会も行っています 。

教育制度の備考

ハーバードの幸せの研究やグーグルのプロジェクトアリストテレスなどを研修のエビデンスとして使用しています。

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その他参考情報

やちよ総合診療クリニックで働く看護師の特徴

看護師在籍数
8名
常勤非常勤
4名4名
日勤時
4名

【看護師年齢層】 30代-40代

【ママ・パパナース】 子育て中の看護師が多いです。

診療所特有の情報

【1日の外来人数】 発熱外来が混むときはそれだけで100名以上、トータルで500名を超える患者が来院することもあります。

【往診時の同行】 無し

深掘りINFO

こんな魅力があります!

やちよ総合診療クリニックは、子育て中の看護師が働きやすい環境が大きな特徴です。現在勤務する看護師は全員子育て中で、お互いに支え合いながら勤務しており、有給休暇も取得しやすく、子連れ勤務も可能です。スタッフ同士の仲が良く、誕生日を祝うなどのアットホームな雰囲気も魅力です。業務内容は多岐にわたり、診察介助から検査、患者説明、院内清掃、研修参加など、幅広い経験を積むことができます。スキルアップ支援にも力を入れており、院長に相談しやすい環境で、新たな資格取得や能力向上をサポートしています。福利厚生も充実しており、社会保険完備、退職金に加え、子育て応援費補助や研修費補助など、様々な手当や補助があります。患者様だけでなく、働くスタッフの幸福も重視する理念が根付いているクリニックです。 ≪働きやすい環境≫ 子育てをしている看護師にとっては働きやすい環境です。 現在勤務されている看護師は全員子育て中でお互い支え合って勤務しています。 また、有給休暇も取りやすい環境や子連れ勤務可能など子育てへのサポートも充実しております。その他にも、勤務している看護師が誕生日を祝い合ったり、院内イベントを活発に行ったり人間関係も良好です。

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施設・アクセス情報

名称

医療法人社団YGCやちよ総合診療クリニック

所在地

千葉県八千代市緑が丘西 1-15-4

Google Mapsで見る

最寄駅

八千代緑が丘駅 / 船橋日大前駅 / 北習志野駅

施設形態

クリニック(外来)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙

求人詳細確認日

2025/7/7

求人有効期限日

2025/10/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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