最終更新日:2025/7/7

脳神経リハビリ北大路病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】看護師求人・採用情報

【駅徒歩3分/残業月2時間】経験3年以上を活かし、脳神経リハビリ専門病院で患者様と向き合いませんか
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2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり

おすすめポイント

・叡山電鉄茶山駅から徒歩3分。通勤に便利な立地です。 ・回復期リハビリ病棟で多職種が連携して、1人1人の患者様の退院後の生活を視野に入れてリハビリに取り組んでいます。 ・平均在院日数は3ヶ月-と長期的な患者様が多いです。 ・56床のため、スタッフ全員の顔と名前が分かりアットホームです。 ・残業は月平均2-5時間と少なく、家庭両立しやすい環境です。 ・看護師一人あたりの受け持ち人数は3-4名と、じっくり向き合えます。 ・住宅手当や扶養手当など、手当が充実し安心して働けます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

1日の業務詳細

【ある患者さんの1日(例)】 6:00 起床、モーニングケア 8:00 朝食 パジャマから普段着に着替えます 8:40 午前のリハビリをスタート 9:00 入浴(女性 火・金、男性 水・土、シャワーバス 月・木) 12:00 昼食 13:00 午後のリハビリをスタート 隔週火曜日は集団音楽療法を開催 17:00 普段着からパジャマに着替えます 18:00 夕食、イブニングケア 21:00 消灯

業務内容(変更の範囲)

就業場所(所在地)

京都府京都市左京区一乗寺西水干町25-2

アクセス

・電車:叡山電鉄 茶山駅 徒歩3分程度    一乗寺駅から徒歩9分    元田中駅から徒歩9分 ・バス:「一乗寺地蔵本町」「高原町」それぞれのバス停 徒歩3分程度

就業場所(変更の範囲)

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護の気持ちを忘れずに、患者様の在宅復帰支援に貢献したい方。 ・多職種と協力し、チーム医療を実践することに意欲がある方。 ・残業が少ない環境で、プライベートとの両立を重視したい方。 ・脳神経リハビリテーション看護に興味があり、専門性を高めたい方。 ・中途採用者が多く、自身の経験を活かして活躍したい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:35〜17:00
夜勤16:35〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどありません。 救急受け入れ、オペを行っていませんので突発的な残業が少ないです。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週7休

年間休日:109日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:12日

育児休業 取得実績介護休業 取得実績看護休暇 取得実績

休日備考

[休み] 4週7休シフト制 [休暇] ・有給休暇(法定通り) ・年末年始休暇5日 [年間休日] 109日

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,540,920〜5,411,160円
想定月収322,900〜381,700円
基本給237,900〜296,700円
賞与2.8カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ ・基本給:237,900円-296,700円(面接後に経験等を考慮し決定) ・調整手当:27,000円 ・勤続手当:10,000円 ・夜勤手当:48,000円(12,000円/回 月4回) --------------------------------- 以下該当者に支給 ・休日手当:1,000円/回 ・住宅手当:5,000円-8,500円 ・扶養手当:配偶者6,000円、子2名まで4,000円

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回 1月あたり1,000円~1,300円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限24,000円

【住宅手当の詳細】 上限5,000円

【扶養手当の詳細】 配偶者6,000円、子供1名4,000円 (2名まで)  ※当院規定による

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の利用料

3,000円/月

通勤手段に関する詳細

マイカー通勤は相談可です。

退職金

有り

勤続2年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

日常業務はもちろん、電子カルテの使い方からサポートします。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

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その他参考情報

脳神経リハビリ北大路病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
25名程度
日勤時
4-5名
夜勤時
看護師2名+助手1名

【看護師年齢層】 平均年齢:40代前半

その他人員情報

理学療法士、作業療法士在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 56床

【医師人数】 9名

【電子カルテ】 有り

【看護基準】 13:1 朝8時30分~夕方5時までの看護職員1人当たりの受け持ち患者数:6人以内 夕方5時~朝8時30分までの看護職員1人当たりの受け持ち患者数:19人以内

【救急搬入件数】 救急受け入れはありません。

【病棟や患者層の特徴】 ・病院の基本理念 地域リハビリテーションを推進し、地域の医療と介護に貢献します。 「こころとからだ」の両面からアプローチする質の高いリハビリテーション医療を提供します。 「人」が中心の医療と介護「ヒューマン・センタード・ケア」を実践します。 全ての職員が専門職としての研鑽に努め、チーム医療を実践します。 患者様、ご家族様、職員の笑顔が生まれる環境づくりを目指します。 ・病院の特徴 院長は脳神経外科の専門医で、副院長は心療内科の専門医です。 脳卒中を患ったことでメンタルケアが必要になった患者様に対して"心と身体"の両面からリハビを提供することができます。

【夜勤回数目安】 4回程度

【病棟について】 ・フロアマップ ・病床数:合計56床 ・4F:回リハ病棟26床、デイスペース ・3F:回リハ病棟30床 ・2F:リハビリ室 ・1F:外来、各種検査室 ・病棟について <概要> ・ベッドは全床全自動です。 ・病室、廊下、ナースステーションすべてが広々スペースです。 <回リハ病棟56床(3F,4F)> ・平均3ヶ月、最大6ヶ月の在院日数として、京大・府立・日赤などから急性期を脱した患者様を受け入れしています。 ・PT、OT、ST、ケアマネジャー、地域連携スタッフ、医師、看護師など多職種が連携して「在宅に戻って普段通りの生活を送ってもらうには」という視点で様々意見を活発に出し合うカンファレンスを頻繁に行っています ・普段の患者さんを一番知っているのは介護職さんという考えなので、看護師さん/介護職さんの上下はなく同等の扱いです。ドクターも、退院時のタイミングなどで看護師や他職種と相談しています。様々な職種が一体となって連携し合っています。

【オペについて】 オペはありません。

【分娩について】 ありません

施設に関する情報

関連施設 ・訪問看護ステーション脳神経リハビリきたおおじ ・訪問リハビリ事業所 きたおおじ ・居宅介護支援事業所

深掘りINFO

大事にしていること

当院では、患者様の「良くなりたい」という気持ちに寄り添う看護を大切にしています。急性期を脱した患者様がご自宅へ戻り、普段通りの生活を送れるよう、PT(理学療法士)、OT(作業療法士)、ST(言語聴覚士)、ケアマネジャー、医師、看護師など多職種連携を重視したチーム医療を実践しています. 看護師と介護職の間には上下関係がなく、互いに尊重し合う風土です. 入職後の研修では、日常業務から電子カルテの使い方まで丁寧にサポートいたしますので、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください. また、中途プリセプター制度を導入しており、先輩看護師があなたの独り立ちをサポートします。 精神科医を招いたカンファレンスや新しい機材・薬の勉強会も定期的に実施し、専門知識の習得を支援しています。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市左京区一乗寺西水干町25-2

最寄駅

茶山駅 / 一乗寺駅 / 元田中駅

アクセス

・電車:叡山電鉄 茶山駅 徒歩3分程度    一乗寺駅から徒歩9分    元田中駅から徒歩9分 ・バス:「一乗寺地蔵本町」「高原町」それぞれのバス停 徒歩3分程度

施設形態

病院(急性期、回復期)

診療科目

内科、消化器科、外科、整形外科、脳神経外科、心療内科、神経内科、放射線科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/7/7

求人有効期限日

2025/10/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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