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ナース人材バンク 埼玉県 川越市 キャップスクリニック川越の看護師求人

【キャップスクリニック川越】の 看護師求人・勤務施設・職場情報一覧

該当求人件数:1 件 2024.04.02 更新
最寄駅最寄駅
川越駅 / 本川越駅 / 川越市駅
施設形態施設形態
診療所
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
キャップスクリニック川越

キャップスクリニック川越の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもキャップスクリニック川越への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

2024/04/02 更新
正准問わず /常勤(日勤のみ)

【埼玉県/川越市】キャップスクリニック川越
年間休日130日以上/首都圏に20院以上展開中の小児科クリニック

キャップスクリニック川越

給与給 与
年収 371~490万円
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
小児科
勤務形態
常勤(日勤のみ)
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり

キャップスクリニック川越の情報

名称
医療法人社団ナイズ キャップスクリニック川越
住所
埼玉県川越市脇田本町16-5 [地図]
アクセス
川越駅徒歩圏内(予定)

・エリアでの採用となりますが、基本的に通える範囲を1時間以内とし、相談ベースで配属を決めております。
1時間以内でも乗り換えが複数あるなど、アクセスが悪い場合は考慮しますので、ご安心ください。
看護師在籍数
6-10名/1院NS在籍数
看護師年齢層
平均年齢:32.5歳 20-40代のメンバーが活躍中
子育てナース
・産休・育休復帰率/女性:90%、男性:100%
・時短勤務可
一日の外来人数
3月-9月:平均160名/日
10月-翌年2月:多い日は300名以上/日

※拠点、時期、曜日によって大きく異なる
※1時間あたりの診察数は平均10名前後
<患者さまの疾患の傾向>・急性上気道炎(風邪)7-8割
・喘息・皮膚疾患・便秘等の慢性疾患が、2-3割
往診時の看護師同行
無し
URL
https://caps-clinic.jp/kawagoe/
キャップスクリニック川越の特徴
首都圏に20院以上展開。月144時間勤務(一般病院:160-180時間)のため、週4日勤務に出来る週もあり(シフト制)。院長が看護師の方々に、リフレッシュ出来ている環境を提供したく導入。
急なお休みが必要な時も最大限に配慮します。
現状、入職者の6割が小児未経験者、クリニック未経験8割、バックグランドが様々なメンバーが集結。
拠点の看護師同士だけでなく、ドクターともフラットに話し合える雰囲気はキャップスクリニックの魅力です。
新規開院時のオープニングスタッフとして入職する場合は、オープニング研修までは既存拠点で勤務することになります。

もっと詳しく知りたい方はこちら

写真で見る施設情報

キャップスクリニック川越_1

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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

埼玉県 / 川越市 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック 、 訪問看護

私のわがままな注文を根気よく探して頂き、また良い条件、私に合うだろう所を何回も紹介して頂き感謝しております。内定が中々貰えず申し訳なく思っていた所での今回の紹介、内定を頂けたのはKさんが背中を押してくださったおかげです。本当に感謝しております。ありがとうございました。

埼玉県 / 川越市 / 30代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック

転職に対して不安を感じていた時に、背中を押してもらえました。

しかし、少しでも転職に後ろ向きな発言をすると、受け答えがキツくなり嫌な思いをしました。

誰でも、転職には悩みや不安はあると思いますので、その時その時の想いにきちんと耳を傾けてもらいたいです。

仕事なので仕方ないとは思いますが、一方...

埼玉県 / 川越市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 クリニック

私の希望を丁寧に聞いて下さり、また不安なことなどの相談等も対応して下さりました。転職活動中の、Sさんの一言一言が活力になりました。ありがとうございます。

埼玉県 / 川越市 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(夜勤含む)
希望施設形態: 病院 、 クリニック 、 介護施設

担当キャリアパートナーさんが最初から最後まで丁寧に対応してくれた。

また、面接前の履歴書や質問事項の確認も行ってくれて安心して面接に臨むことができた。
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採用の流れ・選考プロセス

  • STEP1登録

    看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。

  • STEP2電話相談

    お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

  • STEP3求人紹介

    ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。

  • STEP4応募

    ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。

  • STEP5面接

    調整した日時で面接を行います。面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

  • STEP6入職

    面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

なぜ無料なのですか?

人材募集中の事業所から手数料を受け取る仕組みのサービスのためです。
ナース人材バンク(株式会社エス・エム・エス)は、厚生労働省から正式に許可を受けて求人紹介サービスを行っています(番号:13-ユ-190019)。 そのため、お仕事を探している方から費用をいただくことは一切ありません。

離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?

職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方や履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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