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ナース人材バンク 神奈川県 横浜市 横浜市神奈川区 ULU訪問看護ステーション 管理職/常勤(日勤のみ)の求人情報

【ULU訪問看護ステーション】
【働き方が選べる】就業条件が相談できる神奈川区の訪問看護ステーション。子育て世代から「働きやすい!」と好評です!

管理職/常勤(日勤のみ)
給与給 与
想定年収:600~660万円 想定月給:50~55万円
給与勤務時間
[日勤]9:00~18:00
最寄駅最寄駅
東神奈川駅 / 神奈川駅
施設形態施設形態
訪問看護
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 退職金あり
  • 車通勤可
  • 電子カルテあり
  • 昇給あり
ULU訪問看護ステーション

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【ULU訪問看護ステーション】管理職/常勤(日勤のみ)の求人・募集情報

2024/04/22更新

募集内容

配属先
管理職候補
業務内容
訪問看護における看護業務およびリハビリテーション業務
教育制度
  • 発展教育支援【教育体制】4つの力を基盤にした教育を通して、個々の訪問スタッフの成長を支援しています。
    【研修】職務遂行能力の向上と認められる研修について、研修費の会社負担を行っています。

    ・独り立ちまでの教育フォロー体制
    概ね2ヶ月程度は同行訪問を中心にOJTを行います。
    教育担当は管理職となります。
  • ブランクサポート同行訪問を通して学ぶOJTやカンファレンス、その他研修を用意しています。
求める人物像
・ご利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にしながら勤務できる方
・精神科経験を活かせる職場をお探しの方
・働き方を選べる職場で働きたい方
・子育てに理解がある環境で働きたい方
・「在宅医療に挑戦したい!」という意欲がある訪問看護未経験者も大歓迎です!

給 与

給 与
想定年収:600~660万円 想定月給:50~55万円 [基本月給]
430,000円(基本給、資格手当、職務手当、職能手当を含む)

[別途支給]
住宅手当: 50,000円
固定残業代: 70,000円(30時間設定)
オンコール手当:1st 1500円/日、2nd 500円/日、緊急訪問 5000円/回
オンコール特別手当1: 10,000円(1st待機4回以上8回未満/月)
オンコール特別手当2: 20,000円(1st待機8回以上/月)
エンゼルケア手当: 10,000円(教育同行の場合は7,000円)
喀痰吸引手当: 6,000円(研修終了した月)
定期巡回、アセスメントシート作成手当: 3,000円/1件
バイク訪問手当: 20,000円/月
休日訪問対応手当
・介護保険30分: 2,000円
・介護保険60分: 4,000円
・医療保険1件(単独1件): 4,000円
・複数回訪問(2回/日): 6,000円
・複数回訪問(3回/日): 8,000円

[賞与]
担当チームや所属事業所の業績により評価

[休日]
週休2日(土日)、夏期有給休暇5日、年末年始休日休暇6日
賞 与
ご登録後、お問い合わせください
昇 給
有り
[回数]年1回

働き方

勤務時間
[日勤]9:00~18:00
休憩時間
60分
オンコール有無
オンコール有り
雇用形態
常勤(日勤のみ)
試用期間の定め
有り [期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
有給消化率
50%程度

福利厚生など

社会保険
完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
定年制
有り(60歳)
再雇用制度
再雇用・継続雇用無し
その他手当
[交通費手当]有り
[支給額]上限50,000円/月(実費支給)

ULU訪問看護ステーションの掲載求人数は5件です

  職種 雇用形態 配属先 想定年収 想定月給  
看護師 常勤(日勤のみ) - 336万円~ 月給28~32万円 詳細を見る
看護師 非常勤(日勤のみ) - - 時給1,800円~ 詳細を見る
管理職 常勤(日勤のみ) - 600~660万円 月給50~55万円 募集終了
看護師 非常勤(日勤のみ) - - 時給1,800円~ 募集終了
看護師 常勤(日勤のみ) - 358.4~412.8万円 月給29.8万円~ 募集終了

担当キャリアパートナーによる深堀INFO

役職・管理職をご紹介します

【管理者の声】
私が、ULU訪問看護ステーションに入職を決めたきっかけは、知人がいた関係でご縁があったからです。
元々、在宅医療に興味があり、退院後の生活を支える事を仕事にしたいと考えていました。
現在、私は管理者という立場で勤務しています。
管理者として大事にしている事は、3つあります。
1つ目は、訪問スタッフ達がスムーズなケアを行えるように、働きやすい環境を整えること。
2つ目は、利用者様が安心して在宅生活を継続できる様に、多職種連携を図りながらサポートすること。
3つ目は、療養生活を支える質の高いケアをご提供することです。
訪問看護は、やりがいのある仕事といえます。訪問看護の成果が出て役割が達成できたと感じることや、訪問看護師として頼りにされ誇りに感じること、責任の重さを感じながらも経験を活かした主体的な看護過程の展開ができ、自己の成長を確認できるなどの体験を通して、成功体験を経験できると思います。
これからも現場のスタッフみんなが笑顔で働ける環境を守りたいと思います。

サイト上に求人の掲載がない場合であってもご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたらまずはお問合わせください!

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施設・アクセス情報

ひとこと特徴
・JR線『東神奈川駅』から徒歩8分の訪問看護ステーション。車通勤も可能なのでお好きな通勤手段をお選びください。
・『多様性』を大切にしており『週休3日制』『週休2日制』『土日祝休み』『オンコール対応の有無』等の働き方が選べます。
・働いた分だけしっかり収入に結びつく給与高水準!各種手当が充実しています。
・子育て理解あり!困ったときはみんなで協力し合っています。現役子育て世代が活躍している職場です。
・精神科領域のご利用者様が多いので精神科領域の経験が活かせます。精神科領域の経験を積みたい方も大歓迎です!
名称
医療法人社団健志会 ULU訪問看護ステーション
住所
神奈川県横浜市神奈川区神奈川2-15-2 白根ビル 3階 [地図]
アクセス
[電車]
JR線『東神奈川駅』から徒歩8分
施設形態
訪問看護
URL
https://saiyo.ulu-houkan.jp/?saiyo=1022

採用の流れ・選考プロセス

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

神奈川県 / 横浜市港北区 / 50代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック 、 訪問看護

多忙であり、なかなか就活に力を注げる状態ではなかったので、今の自分にマッチした職場を探すのは、自力だけでは無理だったと、つくづく思っています。ありがとうございます。

神奈川県 / 横浜市中区 / 20代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 訪問看護 、 学校/保育園/企業/その他

対応が丁寧かつ早くて良かった。
出来ている部分や良い部分は認めつつ、改善できる部分は的確に指摘してもらえたことで、モチベーションを下げることなく転職活動ができた。

神奈川県 / 横浜市緑区 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: 病院 、 訪問看護 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他

最初から誠実かつ迅速な対応をしてくださり、本当に感謝しております。お話させていただく過程で自分の気持ちの整理がつき、前に進む力になりました。4社に登録しましたが、紹介数を含め、これほど丁寧な対応をしてくださったのはMさまだけでした。賞与アップを社長さんにお願いしたいくらいです!ありがとうございました...

神奈川県 / 横浜市青葉区 / 40代

ナース人材バンク サービス満足度: 担当キャリアパートナーへの満足度: 希望雇用形態: 常勤(日勤のみ)
希望施設形態: クリニック 、 訪問看護

短期間で、要望に沿った職場をいくつか上げて頂き、それが他の人材会社よりも早く真摯に対応して頂きまして、本当にありがとうございました。
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ULU訪問看護ステーションのキャリアパートナー紹介

ULU訪問看護ステーションのキャリアパートナー紹介
【所属】ナース人材紹介第一事業部
【心がけていること】

一番心掛けていることは、看護師の皆さんのお話をしっかり聞く事です。 皆さんにはそれぞれの悩みがあります。 その悩みを解決するためには、しっかりとお話を伺いご提案したいと考えています! そして、「看護師のお仕事ををしていて良かった!」と幸せな気持ちになっていただければと思っています!

看護師さんの転職でよくあるご質問

サービス利用の流れはどのようになっていますか

サービスご利用の流れは下記のようになっています。
step1. ご登録
まずは登録フォームまたはお電話よりご登録ください。

step2. キャリアパートナーとの面接・相談
お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーからご連絡差し上げます。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。

step3. お仕事の紹介
キャリアパートナーからご希望に合った求人をご案内いたします。専任で各地域の求人情報を集めていますので、きっとご希望に合った求人が見つかるはずです。もしご希望に合う求人ではない場合は、遠慮なくキャリアパートナーにお伝えください。

step4. 面接設定
ご案内した求人の中からご希望に合う求人について、面接設定をさせて頂きます。求人側、求職者側双方のご都合が良い日程で設定いたしますので、ご安心ください。ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を設定することももちろん可能です。

step5. 面接・条件交渉
設定をした日時で面接を行います。給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが代行いたします。面接後でも構いませんので、少しでも気になる点はキャリアパートナーにお伝えください。また面接対策など、不安や不明点はご相談可能です。

step6. 就業先の決定
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、求人事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。内定から入職までの間、在職中の方は現職の退職手続き、復職の方は入職準備など、大変かと思います。担当キャリアパートナーに何でもご相談ください。

掲載求人に応募したいのですが、どうすればよいですか?

掲載求人ページにある「求人について相談する」ボタンよりご登録ください。問い合わせ求人としてキャリアパートナーに事前に伝わります。
もし複数気になる求人がある場合は、キャリアパートナーへ直接お伝えください。求人票には載っていない、詳細な情報のご提供も可能です。

ナース人材バンクは
株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。

ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。
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求人の登録上限(20)に達しています