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ナース人材バンク 鳥取県 倉吉市 保育園の看護師求人

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【保育園/倉吉市(鳥取県)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

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看護師 /常勤(夜勤あり)

【鳥取県/鳥取市】鳥取生協病院
福利厚生が充実(住宅手当・扶養手当・院内保育所あり)

給与給 与
年収 304.6~548.6万円
勤務地勤務地
鳥取県鳥取市末広温泉町458
最寄駅最寄駅
鳥取駅  徒歩7分 / 津ノ井駅 / 湖山駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:30~17:00
[準夜勤]16:30~1:00
[深夜勤]0:30~9:00
[2交代夜勤]16:30~9:00
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり
■病院特徴
・鳥取県東部地域・中部地域を定款地域として、約4万人の医療生協組合員の健康を守るため、疾病の予防、治療、リハビリ、在宅医療など一貫した活動を行っています!
・一般急性期、回復期リハビリテーション、地域包括ケア、緩和ケア、幅広い看護に携わることが出来ます!
・ナース人材バンクからの入職実績あり

■勤務条件
・住宅手当有り(15,000円(該当者のみ)※該当者:世帯主の方。また、単身の看護師様でご実家が20km以上離れている方も対象。)
・扶養手当有り:2,000円/1名につき
・配偶者手当有り:5,000円
・退職金有り(勤続3年以上を対象)
・非常勤も相談可能(扶養内・扶養外検討可能)

■家庭/プライベート両立
・院内保育所あり!子育て中の看護師さんも安心です!

■その他特徴
日々の業務に「フィッシュ哲学」を取り入れています!
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【鳥取県/米子市】山陰労災病院
正職員採用で充実の福利厚生!お給料から教育まで幅広いニーズにお応え致します!

給与給 与
年収 283.7万円~
勤務地勤務地
鳥取県米子市皆生新田1-8-1
最寄駅最寄駅
東山公園駅 / 伯耆大山駅 / 富士見町駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(夜勤あり)の場合
[日勤]8:15~17:00
[準夜勤]15:45~24:30
[夜夜勤]24:00~8:45
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
病院
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり
■病院特徴
・厚生労働省管轄の病院
・HCU病床/救急病棟/急性期病棟での構成
・全377床
・看護基準7:1

■勤務条件
・3交代夜勤(夜勤専従も相談可能)
・住宅手当上限28,000円支給(契約者本人名義に限る)
・賞与4.11か月と高給与

■家庭/プライベート両立
・託児所あり(現在空きが多い状況でございます)
※夜間託児・病児保育無し
・単身者寮あり(毎月6000円で利用可能)

■その他特徴
・オペ室や救急外来、病棟など幅広い配属相談可能
・見学可能
求人の登録上限(20)に達しています

指定された条件に似た条件の求人

 2023.09.13 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【鳥取県/米子市】南クローバー保育園
日勤のみ・日曜日祝日休み

給与給 与
年収 320.6万円~
勤務地勤務地
鳥取県米子市八幡714番1
最寄駅最寄駅
岸本駅 / 伯耆大山駅 / 東山公園駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤1]7:30~16:30
[日勤2]7:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
保育園
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可
・0歳~5歳までの受け入れをしています(0歳~1歳メイン)
・基本的に保育士さんと同じ業務をしていただきます
・書類作成(お便り作成)などがございますのでパスコン業務がございます
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【鳥取県/米子市】住吉クローバー保育園

給与給 与
年収 308万円~
勤務地勤務地
鳥取県米子市旗ヶ崎2322
最寄駅最寄駅
三本松口駅 / 河崎口駅 / 後藤駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]7:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
保育園
残業少なめ 昇給あり 車通勤可
保育園の超レア求人です!!
日祝休み!ご家庭との両立可能です!
業務内容は保育士さんと一緒です(^^)/
お子様が大好きな方は振るってご応募下さい♪
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【鳥取県/米子市】東クローバー保育園

給与給 与
年収 308万円~
勤務地勤務地
鳥取県米子市二本木977-1
最寄駅最寄駅
伯耆大山駅 / 東山公園駅 / 淀江駅
勤務時間勤務時間
勤務形態:常勤(日勤のみ)の場合
[日勤]7:30~18:30
※詳細は各求人ページでご確認いただけます
施設形態施設形態
保育園
残業少なめ 昇給あり 車通勤可
保育園の超レア求人です!!
日祝休み!ご家庭との両立可能です!
業務内容は保育士さんと一緒です(^^)/
お子様が大好きな方は振るってご応募下さい♪
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
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だから業界知識が豊富!
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鳥取県の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

鳥取県 全国平均
看護師 ¥4,063,178 ¥4,351,581
准看護師 ¥3,426,596 ¥3,669,134
助産師 ¥4,252,330 ¥4,757,348
保健師 ¥4,081,684 ¥3,872,048

2023.09 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

鳥取県 全国平均
看護師 ¥1,299 ¥1,530
准看護師 ¥1,164 ¥1,373
助産師 - -
保健師 - -

2023.09 更新

鳥取県の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 32.5
日勤 42.9
夜勤専従 1.3
非常勤 23.4
単位:%

施設形態

病院 21.3
クリニック 10.6
訪問看護 17
介護施設 42.6
企業 0
学校 0
保育園 2.1
幼稚園 0
その他 6.4
単位:%

配属先

オペ室 0
病棟 40
外来 5
透析 0
その他 55
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

保育園看護師の働き方と年収

日勤のみで、基本的には土日祝休みで働くことができます。
ただし早朝保育や延長保育に対応している園では、早出・遅出(早番・遅番)があるケースが多く、朝7時~夜8時くらいの間でシフト制となることが多いでしょう。
年収に関しては、運営母体にもよりますが、夜勤もなく医療行為もほぼないため、病院等に比較するとかなり下がると考えた方が良いでしょう。そのため、看護師としてある程度高水準の給与をキープしたいという方には、条件が合わない可能性が高いです。

保育園看護師の仕事内容

医療行為はほぼなく、園児や職員の健康管理や衛生管理、ケガの手当て、アレルギー対応、園医による定期健診の対応などを行いますが、基本的には保育士と同じように保育業務がメインになることが一般的です。
特に、看護師は0歳児の保育を担当することが多く、おんぶや抱っこは必須のため足腰の丈夫さ・体力は必要です。
また「ほけんだより」の作成なども担当することが多いため、一定のパソコンスキルも必要とされるでしょう。
病院と異なり、一般の保育園には看護師の法的な配置基準(義務)はないため、看護師が在籍している園でも「1つの園に看護師1人」が基本的なパターンです。看護師の先輩や指導者はいないため、経験が浅いと不安に感じる方もいるでしょう。
なお、病児や医療的ケア児を受け入れている保育園では、看護師は対象のお子さんを担当するため、小児医療の知識やスキルも必要になってきます。

保育園看護師として働く魅力

日々成長していく子どもたちの健康状態を見守り、安全安心な生活環境を整える仕事ですので、何より「子どもが好き!」という理由で保育園看護師を選ぶ方が多いです。
病院と違い命に関わる場面もほぼないため、そういった面での精神的なストレスは少ないでしょう。
子育て経験のある方は、ご自身の経験を活かすこともできます。
また「日勤のみ」「土日祝休み」という働き方が可能な求人が多いので、家族や友人とも休みを合わせやすく、プライベートを重視したい方におすすめです。

保育園看護師の働き方でよくある質問

保育園看護師は初めてでもなれる?

看護師としての経験があれば、「未経験でも可能」としている求人が多いです。また「小児科経験」も「歓迎」はされますが「必須」ではない場合が多いので、小児科経験がなくても問題ありません。
医療行為はほぼありませんので、「保育園で働きたい」という熱意があれば、経験の浅い方でもチャレンジしやすいでしょう。

保育園看護師には新卒でもなれる?

看護師の新卒採用を積極的に行っている保育園は稀であると言えるでしょう。
基本的には「1つの保育園に看護師1人」であるため、教育指導の体制もなく、看護師として全くの未経験であると園側としては採用のメリットが少ないからということが背景として挙げられます。
一方で、保育士の人材不足や、アレルギーへの対応、障害を持つお子さんへの対応なども必要になってきているため、保育園看護師の需要自体は増えていると言えます。看護師として臨床経験を積んだ上で保育園看護師のキャリアを選択することは可能でしょう。

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ナース人材バンクはエス・エム・エスが運営する看護師専門転職支援サービスです

ナース人材バンクは株式会社エス・エム・エスが運営する民間の看護師専門転職支援サービスです。
ハローワークでは受けられないような、きめ細かい転職サポートが特徴です。
ご登録いただければ、ご希望の条件に合わせた求人を無料でご紹介させていただきます。
お仕事の紹介対象の職種は看護師、准看護師、保健師、助産師です。
看護部長・師長などの管理職の求人をお探しの方、認定看護師、専門看護師の資格を活かして働きたい方、年収、給料アップを目指している方、男性看護師の方など、お気軽にご相談ください。
常勤の案件のほか、パートの求人のご紹介も行なっています。
派遣や単発のアルバイトの求人のご紹介は行なっていないため、ご注意ください。
また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

離職後、ブランクがあるのですが、復職できる事業所はありますか?
職場から離れて時間がたつと、復帰の際に不安に思われる方も多いかと思います。
そのような場合でも、職場の探し方履歴書の書き方、面接時の対応など、看護師の職場への復職に関して、あらゆる面からサポートさせていただきます。
条件に応じて最適な事業所を探させていただきますので、まずはご相談ください。
退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
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