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ナース人材バンク 東京都 寮or住宅手当ありの准看護師求人

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【准看護師 寮or住宅手当あり/東京都】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

413 件中 1~20件表示

【新着】2024.03.28 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【東京都/世田谷区】榊原クリニック
【美容未経験でも可!】経堂にある美容皮膚科・皮膚科・形成外科のクリニックです!

給与給 与
年収 399万円~
勤務地勤務地
東京都世田谷区宮坂3-15-13-1F・2F
最寄駅最寄駅
経堂駅  徒歩4分 / 松原駅  徒歩11分
法人名法人名
医療法人社団蘇青会
施設形態施設形態
診療所
年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎

ひとこと特徴

美容を専門とし、皮膚科全般の治療も行っています。カウンセリングを重視し的確な診察・治療を心掛け、地域の方々の皮膚の悩みを解決するべくかかりつけ医として努めています。

休日・休暇

[休日]
固定:水曜日、日曜日、祝日

[休暇]
夏季休暇:7日
年末年始:7日
有給休暇:6ヶ月経過後の日数(10日)

[年間休日]
125日
看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/世田谷区】世田谷記念病院
急性期後の在宅復帰支援に多職種で積極的に関わることができる環境があります!

給与給 与
年収 508万円~
勤務地勤務地
東京都世田谷区野毛2-30-10
最寄駅最寄駅
上野毛駅  徒歩13分 / 等々力駅  徒歩14分
法人名法人名
医療法人平成博愛会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・慢性期・回復期領域における日本でも有数の民間病院グループの拠点病院になります。
・「絶対に見捨てない」との理念のもと、不安や困難を抱えている人をあらゆる方法で支援しています。
・質の高いリハビリテーション看護を実践しながら高水準の給与となります。
・質の高い看護を実現するため、スタッフにとって研修制度や休憩棟など「働きやすい環境づくり」に取り組んでおります。
・都内近郊世田谷区でも都市開発の進む二子玉川駅は通勤帰りに寄ることができる商業施設がたくさんございます。
【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/府中市】介護老人保健施設 ピースプラザ

給与給 与
年収 375.4~504.7万円
勤務地勤務地
東京都府中市片町2-16-1
最寄駅最寄駅
分倍河原駅  徒歩2分 / 府中本町駅  徒歩10分
法人名法人名
医療法人社団清新会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・分倍河原駅から徒歩3分の好立地にあります。商店街を抜けた所にあるので、夜道も比較的賑やかで安心です。
・残業ほぼなしです。勤務時間・形態は応相談。ゆったり自分のペースで働きたい方におすすめです。
・介護度は平均3.5。寝たきりのような重度の入所者は少なく、きちんと対話をしながらケアしていけます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制(4週8休制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
109日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【東京都/狛江市】イリーゼ狛江・別邸
安心と安全をお届けする介護付き有料老人ホームでのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。

給与給 与
月給26.6~36.7万円
勤務地勤務地
東京都狛江市東野川1丁目32番5号
最寄駅最寄駅
喜多見駅  徒歩10分 / 狛江駅  徒歩17分
法人名法人名
HITOWAケアサービス株式会社
施設形態施設形態
有料老人ホーム
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・有料老人ホーム。高給与。住宅手当・子ども手当支給あり。
・大手法人なので、安定して長期就業できます。
・高齢者看護未経験の方でもサポート体制が整っているので安心です。

休日・休暇

[休日]
4週8休/シフト制

[休暇]
季節休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前・産後・育児休暇
介護休暇

[年間休日]
107日
【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/稲城市】稲城ケアセンターそよ風
世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共感できる仲間を募集しています。

給与給 与
月給23~24.9万円
勤務地勤務地
東京都稲城市押立1192-1
最寄駅最寄駅
矢野口駅  徒歩8分 / 稲城長沼駅  徒歩18分
法人名法人名
株式会社SOYOKAZE
施設形態施設形態
ショートステイ事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・全国に事業所を展開する安定法人が母体の施設です。
・介護業界の中でもあらゆるサービスをバランスよく展開しています。
住み慣れた自宅で暮らしながらサービスを利用できる在宅系介護サービスや、施設へ入居してサービスを受けられる入居系介護サービスなど、民間でできる介護サービスのほぼすべてを行っています。
・年間休日107日に加え、リフレッシュ休暇年間17日も付与。リフレッシュしながら働けます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制(月9公休日、2月は8公休日)
[休暇]
リフレッシュ休暇(年間17日)
特別休暇
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前・産後休暇
[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
[休日]
シフトによる
[休暇]
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前・産後休暇
【新着】2024.03.28 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【東京都/練馬区】イリーゼ練馬光が丘
安心と安全をお届けする有料老人ホームでのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。

給与給 与
月給26.6~36.7万円
勤務地勤務地
東京都練馬区土支田1丁目14番10号
最寄駅最寄駅
光が丘駅  徒歩14分 / 地下鉄成増駅
法人名法人名
HITOWAケアサービス株式会社
施設形態施設形態
サービス付き高齢者専用住宅
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・大江戸線光が丘駅よりバス約8分とアクセス良好です。
・有料老人ホームです。住宅手当、子ども手当支給あり。
・大手法人なので、安定して長期就業できます。
・高齢者看護未経験の方でもサポート体制が整っているので安心です。

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
季節休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前・産後・育児休暇
介護休暇

[年間休日]
107日
【新着】2024.03.28 更新
准看護師 /常勤(日勤のみ)

【東京都/杉並区】イリーゼ明大前
安心と安全をお届けする介護付き有料老人ホームでのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。

給与給 与
月給30.6~40.7万円
勤務地勤務地
東京都杉並区和泉2丁目398番35
最寄駅最寄駅
明大前駅  徒歩10分 / 永福町駅  徒歩10分
法人名法人名
HITOWAケアサービス株式会社
施設形態施設形態
有料老人ホーム
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

・有料老人ホームの求人です。
・高収入・住宅手当・子ども手当支給有り
・大手法人ですので安定して長期就業できます。
・サポート体制が整っているため高齢者看護未経験の方も安心です。

休日・休暇

[休日]
4週8休/シフト制

[休暇]
季節休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前・産後・育児休暇
介護休暇

[年間休日]
107日

※非常勤は勤務日以外を休日とする
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/世田谷区】奥沢病院
【奥沢駅徒歩2分】有給消化率ほぼ100%!ワークライフバランスとアットホーム雰囲気が自慢の二次救急ケアミックス型病院

給与給 与
月給28万円~
勤務地勤務地
東京都世田谷区奥沢2-11-11
最寄駅最寄駅
奥沢駅  徒歩1分 / 自由が丘駅  徒歩5分
法人名法人名
医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・二次救急の地域密着ケアミックス型病院です。幅広い疾患を学べるのでジェネラリスト思考の方に最適な環境です。
・有給消化率ほぼ100%で残業は急性期ですが3時間/月と少なめです。プライベートな時間をしっかり確保して働けます。
・TMG(戸田中央メディカルケア)グループならではの手厚い教育体制と充実した福利厚生があります。
・子育て理解がある職場です!24時間対応の保育室を完備し、子育て世代をサポートしています。
・アットホームな雰囲気で人間関係が良好なところが自慢の一つ!「安心感が持てる」と、病院見学者からも好評です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週8休/シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り
慶弔休暇
産前産後休暇
介護休暇

[年間休日]
112日
※年に1回、7-10日の長期連休を取得しています。

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/東村山市】緑風荘病院
働きやすさが魅力のケアミックス病院です。

給与給 与
年収 400.9~563.1万円
勤務地勤務地
東京都東村山市萩山町3-31-1
最寄駅最寄駅
八坂駅  徒歩1分 / 久米川駅  徒歩10分
法人名法人名
社会福祉法人 緑風会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・慢性期寄りのケアミックス病院です。地域の高齢患者様に長く寄り添う看護を行っております。
・院内保育所は24時間対応しており、子育て世代には嬉しい9時勤務スタートです。
・八坂駅から徒歩2分、その他「久米川駅」、「小川駅」からも徒歩圏内と、近隣各線からもアクセスしやすく、築浅の綺麗な病院です。
・定着率が自慢の病院です。個人個人に合わせた働き方や、配置転換の相談等にも丁寧に対応しており、長く働ける環境作りに取り組んでいます。

休日・休暇

(病棟)4週8休
(透析室)日曜+他1日
(内視鏡室+オペ室)日祭日+土曜半日
(外来)日曜+祭日+土曜半日

【休暇】
・夏期休暇:3日
・年末年始休暇:5日
※夏季休暇:初年度は採用月により0日-3日
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/板橋区】愛誠病院
寮・保育施設完備。福利厚生が充実しています!板橋区にある精神科領域に特化したケアミックス病院です。

給与給 与
年収 409.5~414.4万円
勤務地勤務地
東京都板橋区加賀1-3-1
最寄駅最寄駅
新板橋駅  徒歩7分 / 十条駅  徒歩10分
法人名法人名
公益財団法人 愛世会
施設形態施設形態
病院
2交替 土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・JR埼京線「板橋駅」または都営三田線「新板橋駅」より徒歩8分と、複数駅の利用が可能です。
・年間休日120日以上、10日程度の連休取得可能です!有給取得率も高く、職員のプライベートも大切にしています。
・精神科が未経験の方も、プリセプターがしっかり教育できる体制が整っています!スキルに不安のある方も安心です。
・24時間対応可能な保育施設があります!子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。

休日・休暇

[休日]
シフト制
4週8休+祝日日数分

[休暇]
有給休暇 ※2ヵ月勤務で発生1日その後、6カ月で10日
年末年始休暇(5日)
その他:慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
※育児休業、介護休業取得実績有り
※10日程度の連休取得可

[年間休日]
119‐121日(2021年実績は120日)
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/墨田区】湘南メディカル記念病院
全国展開する大手法人で福利厚生が充実しています。患者様に長く寄り添う看護を実践できる病院です。両国駅前でアクセス抜群です。

給与給 与
年収 418~504.8万円
勤務地勤務地
東京都墨田区両国2丁目21番1号
最寄駅最寄駅
両国駅 / 浅草橋駅  徒歩8分
法人名法人名
医療法人社団愛恵会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・法人としての理念や将来像が明確です!全員が同じ方向を向き、安定感のある環境で働くことが可能です。
・患者様やご家族とじっくりコミュニケーションをとれる環境は、小規模病院のメリットです。
・全国展開する大手法人なので、福利厚生の充実はもちろん、働いた分だけしっかり還元してくれる給与高水準です。
・年間休日123日、残業ほぼ無しと、ワークライフバランスが取りやすいです。
・お休みも相談しやすい環境なので、オフの時間を大切にされたい方にオススメの環境です。

休日・休暇

[休日]
週休二日制

[休暇]
有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇
※夏季・年末年始は会社カレンダーによる

[年間休日]
123日
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【東京都/江戸川区】あおぞらの里小松川デイサービスセンター
介護業界大手、株式会社シダーの運営するデイサービスです。 安定した収入や無理のない働き方、昇給・賞与など福利厚生も充実しており、大手ならではの安心して働ける環境です。

給与給 与
1,720~1,820円
勤務地勤務地
東京都江戸川区小松川4-94
最寄駅最寄駅
平井駅  徒歩14分 / 東大島駅  徒歩19分
法人名法人名
株式会社シダー
施設形態施設形態
デイサービス事業所
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・残業が少なく、プライベートとの両立ができます。
・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です。
・無理のないシフトで働きやすさを実現します。
・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です。

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
特別休暇
育児休暇
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
112日

※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.03.27 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【東京都/大田区】シンプレ訪問看護ステーション蒲田
【2020年4月に開設した精神訪問看護 常勤募集】オンコール無し/准看護師も可能/運転免許不要/服装自由

給与給 与
月給27.5~40.6万円
勤務地勤務地
東京都大田区西蒲田8-24-1 ミマツビル4階
最寄駅最寄駅
蒲田駅  徒歩4分 / 蓮沼駅  徒歩9分
法人名法人名
株式会社シンプレ
施設形態施設形態
訪問看護
残業少なめ 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

◎精神科訪問看護研修の費用負担制度あり!
◎未経験でも安心して訪問できる充実のサポート
ー不安があればチャットやビデオ通話などバックオフィスに相談できます
◎件数手当があるので頑張った分お給料もUP
◎将来的に自宅付近のサテライト展開や管理者を目指すこともできる
◎現在オンコールなし!!
◎土日祝休み・平日休み選べます!!
◎出勤時間もフレキシブルに対応可能
◎月残業5時間未満!
ー看護業務に集中しやすい環境です!

休日・休暇

[休日]
固定休:原則土曜日、日曜日
※希望によっては平日休みへの変更も可能。

[休暇]
ゴールデンウィーク
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
110日
【新着】2024.03.26 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/八王子市】城山病院
【住宅手当有り・休み取りやすい・残業少】この地域で必要不可欠な病院で高齢者看護を学びませんか

給与給 与
年収 354.3~485.6万円
勤務地勤務地
東京都八王子市元八王子町3-2872-1
最寄駅最寄駅
高尾駅 / 高尾山口駅
法人名法人名
八王子保健生活協同組合
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・京王・JR高尾駅より送迎バス有り!(乗車時間8分)車通勤も可能なので、ライフスタイルに合った通勤手段をお選びください。
・高齢者のための療養期病院で、地域の救急対応から在宅まで地域貢献をしながら高齢者看護に幅広く関わることができます。
・医療、介護、福祉のサービスを提供する「生活協同組合」が母体なので、経営や待遇面がに安定しています。
・子育て理解がある職場!非常勤や日勤常勤等、勤務スタイルを相談をしながら無理のない働き方ができます。
・有給休暇消化率が80%と高水準!プライベートの時間を大切にしながら仕事と家庭を両立できます。

休日・休暇

[休日]
シフト制
希望休5日/月

[休暇]
夏季休暇5日
年末年始休暇4日
有給休暇(入社時に4日付与/法定どおり)
その他(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇)

[年間休日]
113日

※育児休業の取得実績あり
【新着】2024.03.26 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/西東京市】保谷厚生病院
【送迎バス有&車通勤可】日勤実働7時間/プライベートを最優先にできる西東京市のケアミックス型病院

給与給 与
年収 397.8万円~
勤務地勤務地
東京都西東京市栄町1-17-18
最寄駅最寄駅
保谷駅  徒歩13分 / ひばりケ丘駅  徒歩16分
法人名法人名
医療法人社団花みずき会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期病棟と障がい者病棟を有するケアミックス型病院なので、働きながらキャリアパスを描くことができます。
・西武池袋線『保谷』駅より徒歩約13分ですが送迎バスも利用できます。車通勤も選択可能でガソリン代が支給されます。
・年間休日120日、有給取得率100%と、お休みをしっかりと確保できる環境です。
・日勤時の実働時間が7時間と短めなので、ご家庭がある方でも無理なく両立していくことが可能です。
・子育て理解がある職場!育児世代は定時で退勤されている方がほとんどで、仕事と家庭を無理なく両立できます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
有給休暇(法定通り)
夏季休暇3日
冬季休暇3日
特別休暇
育児休業
看護休暇

[年間休日]
120日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする

※育児休業と看護休暇の取得実績あり
【新着】2024.03.28 更新

【東京都/多摩市】あい介護老人保健施設

勤務地勤務地
東京都多摩市中沢1-17-38
最寄駅最寄駅
唐木田駅  徒歩9分 / 多摩センター駅  徒歩13分
法人名法人名
社会医療法人河北医療財団
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・病院併設の介護老人保健施設だから、なにかあったときに安心!
・病院と同じ給与体系。高待遇です。
・介護度3.38なので、介護度は高くないので安心です。

休日・休暇

[休日]
月9日休み(5月と12月は10日、2月は8日※閏年は9日)

[休暇]
有給休暇:入職日当日に最大10日付与(付与日数は入職月による、半日取得、時間取得可)
夏季休暇:6日付与(5月1日に付与、半日取得可)
特別休暇:慶弔時、裁判員裁判 等
リフレッシュ休暇:勤続5年毎に有給休暇とボーナス支給
子の看護休暇:中学校就学前までの子に対し、年間取得日数の上限を設けずに、日単位または時間単位にて取得可能
ストック休暇:未使用のまま時効を迎えた有給休暇を最大60日まで積み立て可能
【新着】2024.03.28 更新

【東京都/練馬区】グレースメイト中村橋

勤務地勤務地
東京都練馬区向山1丁目15番14号
最寄駅最寄駅
中村橋駅  徒歩2分 / 富士見台駅  徒歩12分
法人名法人名
株式会社ソラスト
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制

[休暇]
有給休暇
夏季休暇
アニバーサリー休暇
育児・介護休暇

[年間休日]
122日
【新着】2024.03.28 更新

【東京都/練馬区】グレースメイト練馬桜台

勤務地勤務地
東京都練馬区桜台5-17-17
最寄駅最寄駅
桜台駅  徒歩8分 / 練馬駅  徒歩9分
法人名法人名
株式会社ソラスト
施設形態施設形態
有料老人ホーム
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制
[休暇]
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、育児介護休暇
[年間休日]
122日
【新着】2024.03.28 更新

【東京都/小平市】イリーゼ小平
安心と安全をお届けする住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。

勤務地勤務地
東京都小平市美園町3-20-1
最寄駅最寄駅
小平駅  徒歩4分 / 萩山駅  徒歩17分
法人名法人名
HITOWAケアサービス株式会社
施設形態施設形態
有料老人ホーム
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・有料老人ホームでのお仕事です。高水準の収入・住宅手当・子ども手当支給有。
・大手法人なので、安定して長期就業できます。
・高齢者看護未経験の方でもサポート体制が整っているので安心です。

休日・休暇

[休日]
4週8休シフト制

[休暇]
季節休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前・産後・育児休暇
介護休暇

[年間休日]
107日
【新着】2024.03.27 更新

【東京都/八王子市】清智会記念病院
【高給与・賞与/駅近/残業少なめ】定着率が高く人間関係が良好な職場です。

勤務地勤務地
東京都八王子市子安町3-24-15
最寄駅最寄駅
八王子駅  徒歩8分 / 京王片倉駅  徒歩9分
法人名法人名
医療法人社団清智会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・JR八王子駅南口から徒歩6分の好立地です。
・救急とリハビリテーションに力を入れている病院です。
・看護師の平均勤務年数は8年以上と、職員の定着率が良い病院です。「看護部長のお人柄」と先代から続く「お子様最優先にしながら働いて良い職場」という点が特に魅力です。
・賞与5ヶ月、経験10年の看護師でご年収500万円前後(夜勤手当1回15,000円)と、近隣エリアでも高待遇です。
・残業時間は月5時間程度。夜勤者との業務分担を行ったり勉強会を時間内に行うことで、少なくする工夫を常に行っています。有給消化率も7割超で、家庭とプライベートの両立が図れる職場です。
・電子カルテが2023年11月から導入されました。

休日・休暇

年間休日110日
4週8休
夏季休暇:2日
冬季休暇:4日
リフレッシュ休暇:5日(勤続5年経過後に支給対象)
希望休:月3日
※別途有給休暇
【新着】2024.03.26 更新

【東京都/小平市】一橋病院
【『一橋学園』駅より徒歩約5分】雰囲気良好。手厚い看護体制で安心して働ける、幅広い経験が積める小平市の小規模急性期病院

勤務地勤務地
東京都小平市学園西町1-2-25
最寄駅最寄駅
一橋学園駅  徒歩7分 / 青梅街道駅
法人名法人名
医療法人社団武蔵野会
施設形態施設形態
病院
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・有給取得率85%と高水準です!TMGグループ(戸田中央メディカルグループ)なので、教育体制や福利厚生が充実しています。
・脳外を含む、幅広い診療領域や症例を扱う急性期病院なので、ジェネラリスト思考の方に最適な環境です。
・小規模病院の強みを活かし他業種間の連携がスムーズです。院内の人間関係が良好な職場です。
・夜勤時は看護師3名にケア1名の計4名体制です。手厚い体制を整えているので安心して勤務していただけます。
・子育て理解がある職場です。短時間勤務やお子さまの急な体調不良等によるお休みも皆で協力し合っています。

休日・休暇

[休日]
4週8休(シフト制)

[休暇]
年次有給休暇
TMG有給休暇
年末年始休暇(4ー5日(12/30午後-1/3)
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
生理休暇
特別有給休暇(結婚/出産/慶弔等)
子の看護休暇
災害休暇など

[年間休日]
109日(2022年度)
求人の登録上限(20)に達しています
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東京都/准看護師の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 東京都  新宿区

    30代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

なかなか就職先が決まらない状況であっても、「希望に出来るだけ添えるように」と根気よく親身になってご紹介やアドバイスをして下さいました。休職中の友人には指名で紹介したいです。 本当に長い期間ありがとうございました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

利用前に自分で就職活動をしたので、その時は探すのも大変でしたし、給与なども分からなかったので、事前に詳細がわかるので助かった。

実際に転職した人の声などが聞けるともっと良かったと思います。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
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春谷さんの電話対応、言葉、親身になって、私のストロングポイントや、ウィークポイントを的確に見定めて下さり、電話対応のみなのに、素晴らしいプロ意識だと思いました。

春谷さんも同様に受験生がいらっしゃる事も含め、家庭の事情等々にも細やかなお心配りを戴きました事、改めて感謝致しております。

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誠実に対応いただきました。就職先に対する疑問点にも速やかに親身に対応いただき感謝申し上げます。ありがとうございました。 >> 続きを読む

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東京都×寮or住宅手当ありの准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 21.8
日勤 46
夜勤専従 0.7
非常勤 31.5
単位:%

施設形態

病院 20.8
クリニック 32.5
訪問看護 7.5
介護施設 31.7
企業 0.3
学校 0
保育園 1.1
幼稚園 0
その他 6.1
単位:%

配属先

オペ室 5.7
病棟 29
外来 22.9
透析 11
その他 31.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

東京都の看護師求人動向・求人倍率

東京都の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
東京都 9,107人 14,603人 1.60倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、東京都の求人倍率は1.60と全国の看護求人倍率より低い数字となっています。人口10万人当たりの看護師数を比較すると、全国の看護師の平均数1,015.4人に対して、東京都の看護師数は854.6人となっており、全国平均を下回っています。
全国平均と比較すると求人倍率は低く見えますが、一般的に有効求人倍率1倍が売り手市場と買い手市場の分かれ目といわれておりますので、東京都も看護師不足の状況にあるといえるでしょう。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

東京 全国
看護師 854.6人 1,015.4人
准看護師 85.9人 225.6人
保健師 31.8人 44.1人
助産師 30.8人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、助産師以外は全て全国平均を下回っている状態です。大阪府など人口の多い地域でも同様の傾向が見られ、大都市圏での看護師不足が浮き彫りになっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
東京都の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 准看護師 看護師
平成
24年
3,454
(47,279)
3,438
(31,835)
90,336
(1,015,744)
15,377
(357,777)
平成
26年
3,400
(48,452)
3,651
(33,956)
97,383
(1,086,779)
14,702
(340,153)
平成
28年
3,762
(51,280)
3,792
(35,774)
104,744
(1,149,397)
13,476
(323,111)
平成
30年
3,931
(52,955)
4,088
(36,911)
109,517
(1,218,606)
12,565
(304,479)
令和
2年
4,464
(55,595)
4,322
(37,940)
120,049
(1,280,911)
12,063
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

東京都では保健師・助産師・看護師の人員が増加傾向にあります。特に看護師は133%増加しており(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも6.9ポイント高くなっています。

東京都の看護師の平均給与

東京都の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,181,631円、非常勤看護師の平均時給は1,539円であるのに対して、東京都の常勤看護師の平均年収は4,470,702円、非常勤看護師の平均時給は1,811円です。東京都の看護師の平均給与は、常勤・非常勤ともに全国平均を上回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,814,205
夜勤のみ ¥4,339,924
日勤のみ ¥4,283,843
出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。
夜勤も日勤も行う常勤の場合、平均年収が4,814,205円と、日勤のみと比較し年収で530,362円の差が発生しております。

東京都の医療について

東京都には、最先端の医療を扱う専門性の高い施設・商業施設内の医療機関・大学病院・公的病院など、高度医療・先進的な医療を提供する病院が集積しており、都内全域や他県から高度医療等を求める患者様を多く受け入れています。
加えて、高齢化率も上昇しているため、都民の病院利用率は高い水準となっており、看護師が不足している状態が続いています。

現在、東京都では高齢化の進展に伴う訪問看護の推進が課題となっており、在宅医療において即戦力となる看護師の育成体制の構築を急いでいます。
また、訪問看護師の確保だけでなく、加速する高齢化に伴う訪問看護ステーションの事業所の拡大や、看護職員が産休・育休・介護休暇を取得する際の代替職員の人件費のための助成金を支給するなどの運営体制強化・支援を行っています。

高齢者の増加が今後も見込まれている中で、将来の医療体制を見通しながら、患者様に適切な医療を提供するための取り組みを行っているのです。

東京都の看護師に対する支援・取り組み

厚生労働省によると、東京都の看護師は都民125人に対して1人という計算になります。人口10万人あたりの看護師就業人数の全国平均に比べて、数字が下回っていることからもわかるように、これだけ人口の多い都市であるにもかかわらず、看護師1人に対する負担が多くなっている現実があります。
この状況を打破する鍵となるのが、資格を持ちながら働いていない「潜在看護師」の存在です。各病院も日勤のみ、非常勤などのさまざまな雇用形態を打ち出し、看護師の獲得に尽力しています。

東京都福祉保健局も、看護師として復職を希望する人材に対して積極的に支援を行っています。また、東京都は経済連携協定に基づいた外国人看護師受け入れや、それに伴う体制強化を図っています。外国人看護師候補者が国家資格取得に必要な知識や、技術の研修などを支援することで、国籍に拘らない看護職人材の確保をすすめています。

出典:東京都福祉保健局

東京都で人気のエリア

東京都で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは東京23区になります。
求人件数も多く、大規模病院から一般病院、大学病院、駅近の訪問看護ステーション、在宅診療のクリニックなど、多様な求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有休消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。
求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーにご質問いただければ、代行してお問い合わせもできます。

ここでは、世田谷区・足立区・大田区の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

世田谷区
  • 大規模病院から一般病院まで選択肢が多数ある
  • 23区内で最も人口が多いため、看護師需要も高く求人数も多い
  • 東京都の看護師平均時給を超える求人も多い
足立区
  • クリニックの求人が豊富に揃っている
  • 学校や保育園求人などもある
  • 駅徒歩10分圏内など駅近求人が多い
大田区
  • 年間120日以上の求人も多数揃っている
  • 有休取得しやすい、残業少なめ、の求人が豊富
  • 駅徒歩10分圏内など駅近求人が多い

他にも、新宿区、港区でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を見つけることができるでしょう。都内交通機関も発展しているため、通える範囲でエリアを広げて探すことも可能です。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など求人の種類も幅広く取り扱っているため、さまざまな分野から求人を探すことが可能です。
「都内の大規模施設で先進医療を学びたい」「ステップアップをしたい」「私生活を大切にした働き方をしたい」など、ご利用者様が何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながら求人をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

東京都の病院等施設情報

東京都における2020年11月時点の一般診療所と病院の合計は12,928施設です。施設数も毎年増加傾向にあるため、今後も一定の看護師需要が見込まれます。
また、最先端の医療を扱う専門性の高い施設、商業施設内の医療機関や大学病院、公的病院など、施設形態に幅がありさまざまな経験をつめる求人が多くあります。日本において施設数がまだ多くない「小児集中治療室(PICU)」や「放射線治療病室」、「母体・胎児集中治療室(MFICU)」など特殊診療設備が揃った病院も多くある状況です。

研修制度が充実している、スキルアップを目指せるなど、病院によってさまざまな研修・支援制度を行っていることもあるため、求人を探す際は入念に調べておくと良いでしょう。
看護師資格を最大限に生かし、自身をスキルアップさせたいと考えている方は、優良な就労環境がそろう東京の医療施設への就職・転職はオススメです。

※2022年9月記載

出典:日本医師会 地方情報システム 地域別統計(東京都)
東京福祉保健局 東京の医療施設

まとめ

今回は、東京都の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについて詳しくご紹介しました。東京都では、看護師不足の深刻化に加え、高齢者の単独世帯の増加が進行中で、地域医療を活性化させるためにさまざまな取り組みが行われています。
東京都で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件に合った求人を見つけましょう。

【参考】

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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