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ナース人材バンク 東京都 多摩市 2交替制の准看護師求人

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【准看護師 2交替制/多摩市(東京都)】准看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

3 件中 1~3件表示

看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【東京都/多摩市】介護老人保健施設聖の郷

給与給 与
1,600円~
勤務地勤務地
東京都多摩市連光寺2-69-6
最寄駅最寄駅
京王永山駅  徒歩16分 / 小田急永山駅  徒歩16分
法人名法人名
医療法人社団珠光会
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可

ひとこと特徴

・敷地内に聖ヶ丘病院があり、安心です
・年間休日120日以上!ワークライフバランスが保てます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
121-124日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(夜勤あり)

【東京都/世田谷区】世田谷記念病院
急性期後の在宅復帰支援に多職種で積極的に関わることができる環境があります!

給与給 与
年収 508万円~
勤務地勤務地
東京都世田谷区野毛2-30-10
最寄駅最寄駅
上野毛駅  徒歩13分 / 等々力駅  徒歩14分
法人名法人名
医療法人平成博愛会
施設形態施設形態
病院
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・慢性期・回復期領域における日本でも有数の民間病院グループの拠点病院になります。
・「絶対に見捨てない」との理念のもと、不安や困難を抱えている人をあらゆる方法で支援しています。
・質の高いリハビリテーション看護を実践しながら高水準の給与となります。
・質の高い看護を実現するため、スタッフにとって研修制度や休憩棟など「働きやすい環境づくり」に取り組んでおります。
・都内近郊世田谷区でも都市開発の進む二子玉川駅は通勤帰りに寄ることができる商業施設がたくさんございます。
【新着】2024.03.28 更新

【東京都/多摩市】あい介護老人保健施設

勤務地勤務地
東京都多摩市中沢1-17-38
最寄駅最寄駅
唐木田駅  徒歩9分 / 多摩センター駅  徒歩13分
法人名法人名
社会医療法人河北医療財団
施設形態施設形態
介護老人保健施設
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

・病院併設の介護老人保健施設だから、なにかあったときに安心!
・病院と同じ給与体系。高待遇です。
・介護度3.38なので、介護度は高くないので安心です。

休日・休暇

[休日]
月9日休み(5月と12月は10日、2月は8日※閏年は9日)

[休暇]
有給休暇:入職日当日に最大10日付与(付与日数は入職月による、半日取得、時間取得可)
夏季休暇:6日付与(5月1日に付与、半日取得可)
特別休暇:慶弔時、裁判員裁判 等
リフレッシュ休暇:勤続5年毎に有給休暇とボーナス支給
子の看護休暇:中学校就学前までの子に対し、年間取得日数の上限を設けずに、日単位または時間単位にて取得可能
ストック休暇:未使用のまま時効を迎えた有給休暇を最大60日まで積み立て可能

【東京都/多摩市】聖ヶ丘病院
ホスピス病棟が有ります。お城のような病院です。

勤務地勤務地
東京都多摩市連光寺2-69-6
最寄駅最寄駅
京王永山駅  徒歩16分 / 小田急永山駅  徒歩16分
法人名法人名
医療法人社団 珠光会
施設形態施設形態
病院
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・【年間休日数が120日以上】4週8休+祝日と休みが多いので、プライベートと両立を図りたい方にオススメです。
・【ハード面充実】病院は高級ホテルのような内装で大変綺麗です。
・【希少なホスピス病棟有】東洋経済の終末期医療の特集で取材される等有名です。
・【法人内でのキャリアチェンジも可能】法人内に一般病棟・ホスピス病棟・介護老人保険施設・訪問看護等がございます。
・職員食堂が有ります。1食300円で、とても美味しいと評判です。

休日・休暇

[休日]
4週8休
固定休:祝日

[休暇]
夏季休暇:3日
年末年始休暇:5日
有給休暇

[年間休日]
125日程度
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 東京都  多摩市

    30代

    希望雇用形態:
    こだわらない
    希望施設形態:
    病院 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

・履歴書作成後にチェックをしていただいたことが有り難かったです。
自分では良し!と思っていても見落としや修正箇所があり、やはり他の人の目を借りるというのは大切だと感じました。

・こまめに連絡してくださったことが有り難かったです。
安心してお任せすることが出来ました。

・雪が降り交通が麻痺... >> 続きを読む

  • 東京都  多摩市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    訪問看護
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

今後は40代以上や、シニアの看護師の転職も需要が多くなる。

2、3年目の転職とは比重のかけ方が変わってくるので、他社との差別化を図ってより堅実なコピーなりアプローチ方法なりを打ち出して欲しいと強く思います。

その位の年齢になると、軽い感じの紹介会社を選択しないので。

ホームページ上も高齢者に合... >> 続きを読む

  • 東京都  多摩市

    50代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    訪問看護 、 介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

登録後、すぐに多数紹介していただき、結果自分では全く考えていなかったところに決まりました。

色々調べてみるきっかけとなり、最終的には満足のいく転職となりました。 なかなか決められなかったところ、じっくり付き合ってくださり、とても助かりました。 >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

北海道の事業所からの連絡だというのに、私の居住地区や交通手段など情報に詳しくご存知でいらして、とてもびっくりしました(感激)。

また、こちらが気になっていることやハローワークで見つけてきた情報に対しても、電話をしながらインターネットで調べてくださったり、対応が早くて助かりました。

他の転職サ... >> 続きを読む

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東京都×2交替制の准看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 21.8
日勤 46
夜勤専従 0.7
非常勤 31.5
単位:%

施設形態

病院 20.8
クリニック 32.5
訪問看護 7.5
介護施設 31.7
企業 0.3
学校 0
保育園 1.1
幼稚園 0
その他 6.1
単位:%

配属先

オペ室 5.7
病棟 29
外来 22.9
透析 11
その他 31.4
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

准看護師の働き方と年収

准看護師は、戦後の深刻な看護師不足に対応するため、看護師を補助する業務を担う人材として誕生しました。当時は早急な人材養成を目的としていたことから、中学卒業を要件とし、教育課程も看護師より短い「2年間」とされています。
そのため准看護師は「医師、歯科医師又は看護師の指示を受けて」業務を行うこととされていますが、その業務内容自体は看護師と同じ「療養上の世話又は診療の補助」であり、働く場所も看護師と同じく病院や診療所(クリニック)などがメインとなっているため、患者や家族からみてその差はほとんどわからないという側面もあります。
厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、准看護師の平均年収は4,067,200円となっており、約92万円の年収差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師の就業環境

全国の就業准看護師は2020年末時点で284,589人で、2010年の368,148人と比較して83,559人減少しています。
一方、看護師は2020年末時点で1,280,911人となっており、2010年との比較で328,188人増えていますので、看護職全体の人数は過去10年で増加している一方で准看護師の数は減っているということになります。
背景としては、准看護師学校養成所数と入学者数が減っていることが挙げられ、入学者数は2000年~2020年の20年間で約4分の1程度になっています。
また全施設種別において准看護師の有効求人数は看護師と比べて少なく、希望する条件での就職が難しいケースもあります。(参照元:看護協会「准看護師制度について 現状」
上記の通り若い年代で新たに准看護師資格を取得する人が減っているため、平均年齢も看護師の「41.2歳」に比べると高く、准看護師は「50.4歳」となっています。
准看護師の就業場所としては、病院で働く人が最も多く35.7%、次いで診療所(クリニック)が32.5%、介護施設が24.8%となっており、その3つの施設形態で働く人が全体の93%を占めています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

准看護師で働く魅力

看護師は「高校」を卒業してから「3年間」の教育課程を履修する必要がありますが、准看護師は「中学校」卒業を要件とし、「2年間」の教育課程で取得が可能です。
看護師よりも短い期間で、早く取得ができますので、経済的事情や「早く働きたい」という思いのある方には魅力的な資格です。
短期間で、社会的にニーズの高い医療系の資格が取得できるという魅力から、社会人経験を経てから准看護師取得を目指す人も多いことが特徴です。
また、准看護師を取得した後に看護師資格を取得することもできます。具体的には准看護師取得後にさらに看護師学校養成所で2年(または3年)学ぶ方法や、実務経験を積んだ上で通信制の学校で学ぶ方法などがあります。(高校を卒業しているかどうかで条件が変動します。)
なお看護師は国家資格であり、准看護師は都道府県知事の免許ですが、この免許は全国で通用します。

准看護師の働き方でよくある質問

准看護師の給料はどのくらい?

厚生労働省の調査では、准看護師の平均月給は286,700円、平均賞与は626,800円、平均年収は4,067,200円となっています。看護師の平均年収4,986,200円と比較すると約92万円の年収差があります。
背景としては、業務を行うには医師や看護師の指示が必要であるという准看護師免許の性質による資格手当の多寡や、就業先が病院だけでなく診療所や介護施設なども多く「日勤のみ」で働いている人も多いことなどが挙げられるでしょう。
一方で、全ての女性一般労働者の平均月給は253,600円ですので、世の多くの女性よりは高い収入を得ることができている資格と言えるでしょう。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査

准看護師に多い年代は?

厚生労働省の調査では、就業准看護師の平均年齢は50.4歳、平均勤続年数は11.5年となっています。
また、年代別で見ると20代が5.2%、30代11.1%、40代24.2%、50代31.0%、60代以上28.5%となっており、最も多い年代は50代、次いで60代以上となっています。(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

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また、看護協会が運営し、全国に設置されているナースバンク(ナースセンター、ナースプラザ)とは別のサービスになりますのでご注意ください。

看護師さんの転職でよくあるご質問

登録した後はどうすればよいですか?
お住まいの地域の担当キャリアパートナーより電話・メールにてご連絡いたします。
連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
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