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助産師 | 練馬区(東京都) | 看護師求人・最新転職情報なら紹介実績No.1の【ナース人材バンク】
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東京都 練馬区
20代
担当の波平さんが就職の事だけでなく、精神的に不安定になっている気持ちまで支えて下さり本当に助かりました。 波平さんの仕事の早さも素晴らしいですが、人間性が本当に素晴らしいと思います。 転職とはその人の人生を大きく左右します。 その中で波平さんに出会えて本当に良かったと思いました。 ありがとうござ... >> 続きを読む
30代
自分の意見を尊重して下さり、条件以外にも伝え切れない私に合いそうな求人を探して下さり他の紹介会社さんではなかった事なので大変感謝しております。 随分と長くなってしまいましたが大変お世話になりました!! >> 続きを読む
自分の長い人生、今の時点での最適な転職を一緒に悩んで考えてくれました。 たくさん悩みましたが、最終的には大満足な転職を遂げる事ができました。本当にありがとうございます。これからも頑張ります。 >> 続きを読む
50代
一度自分で就職場所を見つけて来た際、 キャリアパートナーの方が、書面を頂いたほうがいい、という助言をしていただきました。 ナース人材バンクで決めた 就職場所ではなかったのに、損得なく 助言していただいたことが嬉しく、 その内定先が破談になった際、すぐ担当者の名前が頭に浮かび今回お願いしました。 ... >> 続きを読む
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職場の探し方・面接対策・入社までの流れを分かりやすく解説
保健師・助産師の業務内容は?資格取得条件から給料・キャリアを解説
【看護師のリアル転職体験談 8】病棟助産師から保健センター助産師へ転職
出典:令和2年度 中央ナースセンター事業報告書
東京都練馬区単体の有効求人倍率は公表されていませんでしたが、東京都における看護師の有効求人倍率は1.60であり、保健師・助産師・看護師の有効求人倍率は1.36となっています。どちらも全国の有効求人倍率を下回る結果です。しかし、求人倍率は1.00以上で求人数が多い売り手市場とされているため、求人が多く存在するエリアと言えます。
練馬区の看護師の求人動向をみると、勤務形態は日勤のみが6割を占めており、非常勤の求人も掲載されています。募集している施設形態は訪問看護、次いで介護施設、病院が多いようです。
また、グラフをみると、練馬区では多くの求人で経験年数が3年以上の人材が求められていることがわかります。一方で上記グラフのブランク可が6割以上となっていることから、現場から離れブランクのある看護師も募集しているところが多いようです。
当社調べによると東京都の常勤看護師の平均年収は4,594,204円、非常勤看護師の平均時給は1,801円であるのに対して、練馬区の常勤看護師の平均年収は4,514,454円、非常勤看護師の平均時給は1,779円です。練馬区の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに東京都の平均を下回る結果となっています。ただし、全国の常看護師の平均年収4,336,489円、非常勤看護師の平均時給1,528円と比較すると、東京都練馬区の看護師の平均給与は全国平均よりも高水準であることがわかるでしょう。
東京都練馬区は、「練馬光が丘病院」や「順天堂大学医学部付属練馬病院」といった病床数の多い大規模な病院もありますが、地域に根差した医療を提供している病院や診療所も多く存在します。小児から高齢者まで幅広く診療を行う医療機関や、透析など慢性疾患の治療を専門にしているクリニック、訪問診療・看護を積極的に展開している診療所など、さまざまです。そのほか、介護施設や保育園求人も多数あります。また、高水準の給与、住宅手当や子ども手当のある求人、日勤常勤でオンコール出勤なしといった ワークライフバランスを保ちながら働ける求人もあります。在宅医療に関心がある方、患者様の暮らしに寄り添った看護を目指している方、ワークライフバランスを保ちながら働きたい方にとって練馬区は魅力的な職場が豊富にあるでしょう。
練馬区は住宅街をメインとしたエリアです。区では「みどりの風吹くまちビジョン」を策定し、子育て世帯が暮らしやすく、高齢の方も安心して生活できるまちづくりを推進しています。保育サービスの拡充なども進められているため、子育て中の看護師が仕事と育児を両立しやすい仕組みが作られています。さらに2025年には、団塊の世代のすべてが75歳以上の後期高齢者となるため、区では医療と介護が連携した在宅療養ネットワークの構築や介護保険施設等の整備、在宅サービスの充実を進めています。そのほか、地域包括ケアシステムの中核を担う地域包括支援センターをより身近で利用しやすい窓口とするために、区立施設への移転、センターの増設などの見直しも行っています。
練馬区で看護師として就職・転職を考えている方は、エリアの特性も把握しておくと良いでしょう。医療機関や施設の特徴・傾向はエリアの特性によって変わる部分もあります。求人を探す際はエリアの特性を理解した上で探すと、希望の条件に合う求人が見つけやすくなるでしょう。
2022年11月現在
出典: 第2次 みどりの風吹くまちビジョン 基本計画 練馬区 第8期練馬区高齢者保健福祉計画・介護保険事業計画(令和3~5年度)
出典:地域医療情報システム
東京都練馬区における病院と一般診療所の人口10万人あたり病床数を全国平均と比較すると、すべての病床数が全国平均を下回る結果となっています。人口10万人あたり病床数は全国より少ないですが、診療所数は全国平均よりも多く、その分看護師が活躍する場は多くありそうです。また、練馬区の医療介護需要予測指数は、全国平均に比べ右肩上がりと予測されています。それに伴い、在宅医療や介護分野などを中心に看護師の需要も今まで以上に高まると考えられます。
高齢化の進展により、練馬区では医療と介護が連携した在宅療養ネットワークの構築や介護保険施設等の整備、在宅サービスの充実を進めています。そのほか、地域包括ケアシステムの中核を担う地域包括支援センターをより身近で利用しやすい窓口にするために施設の移転や増設などの見直しも行っています。そのため、介護施設や訪問看護などの求人が豊富なエリアです。病院や診療所なども多く存在するため、さまざまな施設形態の求人があります。ワークライフバランスを保ちながら働ける求人も多数あるので、私生活と両立させたい方やブランクから復職したい方が、今後のキャリアを検討する上で豊富な選択肢のあるエリアといえるでしょう。
ナース人材バンクでは、業界に精通したキャリアパートナーが希望に沿った求人を紹介するだけでなく、履歴書などの書類添削や面接対策などのサポートも行っています。練馬区で看護師の求人をお探しの方は、ぜひナース人材バンクをご活用ください。
以前は「産婆」や「助産婦」と呼ばれていましたが、2002年の法改正で「助産師」と名称が改められました。イギリスやアメリカでは男性助産師も存在しますが、日本では女性だけが取得できる資格となっています。多くは病院の産科や産婦人科クリニック、助産所などで活躍しています。なお病院で助産師として勤務する場合は、産婦人科病棟やNICUに配属されるケースが一般的です。助産師の仕事は出産に立ち会いサポートすることだけにとどまらず、妊婦の健康管理や食事・運動の指導、出産後の体調管理や母乳指導など、妊娠から出産、育児に至るまで、母子の健康を守るためのサポートを包括的に行います。お産は昼夜を問わずあるため、分娩に携わる仕事をする場合は、基本的には夜勤がある働き方になります。また産科医が不足する中で助産師の需要が高まっていると言われており、出生数は減る一方で助産師数は増加傾向です。かつ看護師よりも人数が少なく需要があるため、助産師の年収は看護師よりも高めです。厚生労働省の調査では、看護師の平均年収が4,986,200円なのに対し、助産師の平均年収は5,538,800円となっており、約55万円の差があります。(参照元:令和3年賃金構造基本統計調査)
全国の就業助産師は約3.8万人で、そのうち病院で働く助産師は61.5%、診療所(クリニック)22.6%、助産所(助産院)6.2%となっています(参照元:令和2年衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況)。産科医師数については地域・診療科偏在が大きな課題となっており、地方の病院では産科医の不足で分娩の受付を休止したり取りやめたりするケースも少なくありません。産科医が不足する一方で、妊産婦の妊娠・出産・育児に対するニーズは多様化しています。多様なニーズに応え、地域における安全・安心なお産の場を確保するとともに産科医師の負担を軽減するために、正常経過の妊産婦の健康診査や保健指導を助産師が行う「助産師外来」などの設置が推進されています。専門性を高めやすく、また助産師には開業権があるため助産所(助産院)の開業ができるなどの魅力もあります。
助産師として働く魅力は、なんと言っても「生命の誕生という瞬間に立ち会える」ことでしょう。妊娠時からサポートしていたお母さんが、無事に生まれてきた赤ちゃんと一緒に退院していく様子を見られることは大きなやりがいです。また、助産所(助産院)を開いて活躍する方もいますが、それだけでなく、助産師としての経験と専門性を活かして母乳マッサージやベビーマッサージのサロンを開業する方もいます。しっかりと収入を得ながら専門的なスキルを身に付けたい、という方にはピッタリな資格と言えるでしょう。
新卒で助産師として働きたい場合は、総合病院や産科専門病院への就職を検討することをおすすめします。クリニックの場合は、スタッフの人数が少なくマンパワー的にも体制的にも「新卒を一から教育する」ということが難しいケースが多いため、即戦力を求められるからです。教育体制が充実した病院で助産師として看護や助産の基礎を身につけ、経験を積むことができれば、クリニックや助産所への転職や開業など、ご自身に合ったキャリアの選択肢が広がるでしょう。
助産師になるには、4年間大学等で助産のコースを選択し必要な科目を履修するか、看護師資格を取得した上で、1年以上専門学校などで学ぶ必要があります。いずれも簡単なことではありませんが、「医療業界未経験だから挑戦できない」ということはありません。看護師も助産師も、社会人経験を経てから進学し資格取得する方もいますし、ご自身の出産を機に助産師に憧れて資格取得を目指すケースもあります。まずは学校を調べるところからスタートしてみましょう。
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