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【外科/滋賀県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

17 件中 1~17件表示

【新着】2024.03.22 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/草津市】近江草津徳洲会病院
【生命を安心して預けられる病院でありたい】南草津駅から徒歩圏内/ 入職3か月後に有休3日付与/日勤17時まで/資格取得支援あり/地域密着型病院

給与給 与
年収 388万円~
勤務地勤務地
滋賀県草津市東矢倉3-34-52
最寄駅最寄駅
南草津駅  徒歩13分 / 草津駅 / 瀬田駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

<ワークライフバランスが取りやすい環境です>
・急性期度合いが高すぎません。
・24時間託児所あります。病児保育にも対応しており、発熱したら外来の小児科で診察してもらえます。
・子育て中の看護師も多数活躍しています。

<福利厚生が充実しています>
・お子様だけでなく親御さんを扶養に入れていても扶養手当がもらえます。
・住宅手当を最大24,000円まで支給。
・医療還付制度があるので、ご家族の診察・入院なども安心です。

<教育/サポート体制が充実>
・クリニカルラダー制度があります。
・全国70病院ある徳洲会系列での交換研修にも参加できます。
・病棟師長さんが、他病棟のスタッフさんのことを把握していたり、病院全体でサポート。
・外部講師を招いての勉強会もあります。
・今後は、宇治徳洲会病院から救急の認定看護師を呼んでの勉強会も行っていきます。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【滋賀県/東近江市】神崎中央病院
プリセプター制度あり/教育体制充実/第2新卒も活躍中/寮があるので地方からも安心/残業ほぼなし

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
最寄駅最寄駅
河辺の森駅 / 五箇荘駅 / 八日市駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

お子さまの病気などによる急なお休みも、お互い様の精神で協力的です。
有給休暇が入社後、即日3日付与され、消化率は80%程度あります。
産休育休取得後の職場復帰率はほぼ100%です。
【新着】2024.03.21 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/蒲生郡日野町】日野記念病院
整形外科に強みのある病院/プリセプター制度あり/寮があるので地方からも安心/年収500万円以上を目指せる

給与給 与
年収 451.8~567.3万円
勤務地勤務地
滋賀県蒲生郡日野町大字上野田200-1
最寄駅最寄駅
日野駅 / 朝日野駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 美容外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・脊椎外科に力を入れる病院です。専門的に学びたい方にもおススメです。
・患者様はもちろん、働くスタッフも大切にしています。働きやすい環境づくりを推進中!
・遠方からの応募も可能!住まい探しも心配無用です
・夜勤手当1回10,000円+月間4回以上の夜勤で最大50,000円の手当と高水準なので、しっかり稼げます!

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
 2024.03.11 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/近江八幡市】ヴォーリズ記念病院
【開放的で明るい雰囲気の総合医療をめざして】年間休日120日/24時間託児所完備/緩和ケアに強みのある病院/プリセプター制度あり

給与給 与
年収 353.5~462万円
勤務地勤務地
滋賀県近江八幡市円山町927番地1
最寄駅最寄駅
安土駅 / 近江八幡駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 神経内科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・年間休日120日以上あり、プライベートとの両立が可能です。
・24時間託児所があり、子育て中の看護師も多く活躍しています。
・全国的にも珍しい独立型の緩和ケア病棟があります。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
看護師 /常勤(日勤のみ)

【滋賀県/大津市】ワンモア訪問看護リハビリセンター 大津事業所
直帰可能/社用車貸与/未経験可能/オンコールなしも可能

給与給 与
年収 371万円~
勤務地勤務地
滋賀県大津市桜野町1-15-4-201
最寄駅最寄駅
近江神宮前駅  徒歩1分 / 大津京駅  徒歩4分
施設形態施設形態
訪問看護
土日祝休み 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・ケアマネさんからの信頼もあり、利用者様の依頼も急増中です。
・連携医療機関もあり、現場での悩み事を医師に相談出来ます。
・土日が固定休みで、年休118日あります。
・ブランクのある方も安心の研修制度有ります。
・マイカー通勤可能。駐車場無料です。
 2024.03.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/大津市】琵琶湖大橋病院
【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収500万円以上を目指せる/数年以内に新築移転

給与給 与
月給44.8万円~
勤務地勤務地
滋賀県大津市真野5-1-29
最寄駅最寄駅
堅田駅  徒歩15分 / 小野駅  徒歩16分 / 和邇駅
施設形態施設形態
その他
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 アレルギー科 リハビリテーション科 歯科 矯正歯科 小児歯科 歯科口腔外科 その他
寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり 期間限定

ひとこと特徴

・堅田駅から徒歩圏内なので、公共交通機関利用の方も通勤しやすいです!
・車通勤の場合は、駐車場代無料!
・ワークライフバランスに積極的に取り組んでいます!(滋賀県看護協会、日本看護協会協働で「看護職のワーク・ライフ・バランス推進ワークショップ」事業に参加しています)
・職場雰囲気もアットホームで働きやすいです!
・看護部長がスタッフ想い!とっても丁寧に&熱く面接・見学の対応をします!

仕事内容

病棟における看護業務および付帯する業務
 2024.02.28 更新
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【滋賀県/彦根市】友仁山崎病院
地域の担い手として皆様の健康を守ります

給与給 与
年収 567.6万円~
勤務地勤務地
滋賀県彦根市竹ヶ鼻町80
最寄駅最寄駅
南彦根駅  徒歩7分 / 高宮駅  徒歩17分 / 彦根口駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

■病院の特徴
・消化器内視鏡センター、透析センターを有したケアミックス病院です。
・電子カルテも導入しており、業務の効率化を図れるようになっております。
・“地域のニーズに応え、信頼される良質のケアミックスを提供できる病院”を目指しています。
・手術は腹腔鏡を用いたものが主で、内視鏡対応が難しいがんの手術や、ヘルニアや胆石、虫垂炎などの手術も行っています。

仕事内容

外来内視鏡室における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/彦根市】彦根中央病院
教育体制が充実しており、第二新卒も活躍中/24時間託児所完備/築浅の寮完備/JR南彦根駅から徒歩10分とアクセス良好です。

給与給 与
年収 348.6~387.9万円
勤務地勤務地
滋賀県彦根市西今町421
最寄駅最寄駅
南彦根駅  徒歩10分 / 彦根口駅 / 高宮駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・地域に根ざして患者さんとゆっくり関われる療養・回復期病院です。子育て中の方を応援しています。
・1回の勤務時間が短い為、家庭やプライベートとの両立がしやすい病院です。

仕事内容

病院内における看護業務。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【滋賀県/東近江市】東近江敬愛病院
24時間託児所完備/教育体制充実/寮があるので遠方からも安心/4週8休制

給与給 与
年収 315.2万円~
勤務地勤務地
滋賀県東近江市八日市東本町8-16
最寄駅最寄駅
八日市駅  徒歩15分 / 新八日市駅  徒歩17分 / 太郎坊宮前駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 透析 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

<ワークライフバランスが取りやすいです>
・2008年にワークライフバランスのモデル病院に認定されました。
・2012年に子育てと仕事が両立しやすい病院として、くるみん認定を受賞しました。
・有給休暇の消化率がほぼ100%です。

<子育て中の看護師さんが働きやすい環境>
・床暖房完備の24時間託児所があります。
・看護休暇もあるのでお子様の突発的な休みに対応できます。

<患者様に寄り添った看護を実践>
・紙屋克子プロジェクトとして遷延性意識障がいの患者さんを積極的に受け入れています。
・滋賀県外の全国各地から入院患者さんの紹介があります。

仕事内容

院内での看護業務全般。
※配属先により患者層は異なりますので、詳細はその都度お問い合わせ下さい。
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/東近江市】湖東記念病院
脳神経外科、心臓血管外科に強みのある病院/プリセプター制度あり/寮があるので地方からも安心/年収500万円以上を目指せます

給与給 与
年収 451.8~567.3万円
勤務地勤務地
滋賀県東近江市平松町2-1
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・大きな法人なので、福利厚生面が充実しています!
・教育体制が整っており、認定看護師を目指したい方へのサポート体制も充実しています。
・高給与です(初任給226,400円-、賞与5.0ヶ月など)。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/甲賀市】公立甲賀病院
公的病院/資格取得支援あり/年間休日120日/教育体制充実/見学のみも可能です

給与給 与
年収 412.1万円~
勤務地勤務地
滋賀県甲賀市水口町松尾1256
最寄駅最寄駅
水口松尾駅  徒歩11分 / 水口駅  徒歩13分 / 水口石橋駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 リウマチ科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 歯科 矯正歯科 歯科口腔外科 その他
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・20-30代のスタッフ数が多く活躍しており活気のある職場です。
・急性期、回復期、地域包括ケア、在宅医療に至るまで、さまざまな経験を積み、キャリアを高めることができます。
・福利厚生と教育体制が充実した環境でスキルアップをしたい方にピッタリです。

仕事内容

病院内における看護業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/甲賀市】紫香楽病院
プリセプター制度あり/ 公的病院/ 住宅手当があるので地方からも安心/ 残業ほぼなし!/年間休日113日

給与給 与
年収 381~410.8万円
勤務地勤務地
滋賀県甲賀市信楽町牧997
最寄駅最寄駅
紫香楽宮跡駅  徒歩4分 / 雲井駅  徒歩7分 / 勅旨駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 小児科 神経内科 歯科
2交替 3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・日本全国に144ヵ所のグループ病院があり、教育制度&福利厚生充実!
・公務員規定に準ずるので給与高め!
・患者さん一人ひとりに向き合った看護が出来ます!
・残業ほぼ無し!
・H25年に改装されているのでキレイで動線が良い!

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯業務
病床数は一般病床・重度心身障害あわせて180床です。
看護師 /常勤(夜勤のみ)

【滋賀県/東近江市】神崎中央病院
プリセプター制度あり/教育体制充実/第2新卒も活躍中/寮があるので地方からも安心/残業ほぼなし

給与給 与
月給36万円~
勤務地勤務地
滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95
最寄駅最寄駅
河辺の森駅 / 五箇荘駅 / 八日市駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 皮膚科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

お子さまの病気などによる急なお休みも、お互い様の精神で協力的です。
有給休暇が入社後、即日3日付与され、消化率は80%程度あります。
産休育休取得後の職場復帰率はほぼ100%です。

仕事内容

病棟での看護業務 (※慢性期の患者様がメインです)
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/草津市】南草津病院
駅から徒歩5分の好立地です。地域のための医療に尽力しています。

給与給 与
年収 390.4~623.2万円
勤務地勤務地
滋賀県草津市野路5-2-39
最寄駅最寄駅
南草津駅  徒歩6分 / 草津駅 / 瀬田駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 神経内科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

【残業が少ない】
・オペや救急が無いので、緊急オペや外来入院がなく突発的な残業が発生しづらいです。
・残業があったとしても、時間外手当が支給されます。
【アクセス便利】
・新快速が止まるJR南草津駅から徒歩5分程度です。
・駅から近いですが車通勤も可能です。
【休みが充実】
・有給休暇の消化率が70%程度あり、リフレッシュ休暇を年に6日付与します。
・年1回は5連休の取得を病院として推奨しています。(2連休、3連休に分ける事も可能です。)
【地域医療を実践】
・草津で必要とされる企業を目指しており、全職種参加の研修も実施しています。
・以前から地域包括ケアシステムを構想しており、病院を中心に介護老人保健施設/介護老人福祉施設/クリニック/訪問看護などを幅広く展開しています。

仕事内容

病院における看護業務及び付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/高島市】マキノ病院
地域の方々の健康と笑顔を支える病院です

給与給 与
年収 360万円~
勤務地勤務地
滋賀県高島市マキノ町新保1097
最寄駅最寄駅
近江中庄駅  徒歩11分 / マキノ駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 リウマチ科 小児科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【子育て支援が充実しています】
・院内保育所があります。24時間対応しているので安心です。
・子育て中の看護師が多数活躍しています。
・子供が小さいうちは夜勤や休日出勤を減らしたり免除するなど、柔軟に対応しており、働く看護師を病院全体でサポートしています。

【急性期から療養、在宅医療まで幅広く学べます】
・業務内研修はもちろん、スキルアップの支援体制があります。
・一般病棟は10:1看護基準を取得し、適度な環境が整っています。
・在宅医療にも力を入れています。

仕事内容

院内における看護業務全般
外来、一般病棟(60床)、療養病棟(60床)があります。一般病棟は混合病棟です。
ご担当いただく部署により、業務内容は異なります。
・採血、注射、点滴、バイタルチェック
・食事、排泄、入浴、服薬の介助
・ベット周りの整理、その他関連業務
・問診、検査の説明・実施、カルテへの記入 など
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/湖南市】生田病院
笑顔の絶えない明るい職場/託児所あります/年間休日120日/年収500万円以上を目指せる/日勤17時まで/地元地域に根差した病院/第二新卒も活躍中

給与給 与
年収 379.6~582.9万円
勤務地勤務地
滋賀県湖南市菩提寺104-13
最寄駅最寄駅
石部駅 / 甲西駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 胃腸科 循環器科 外科 整形外科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

<法人母体がしっかりしています!>
病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、在宅を幅広く展開しています。

<福利厚生が充実しています!>
土日祝の日数が休みとなるので、年間120日以上の休みがあります!
24時間託児所もあります。

仕事内容

病棟での看護業務。
一般病棟、医療療養病棟、介護療養病棟があり、患者層は病棟により異なりますので、詳細はその都度お問い合わせください
看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/彦根市】友仁山崎病院
JR南彦根駅徒歩7分/内視鏡センター、透析センターを有したケアミックス病院です

給与給 与
月給42.8万円~
勤務地勤務地
滋賀県彦根市竹ケ鼻町80
最寄駅最寄駅
南彦根駅  徒歩8分 / 高宮駅  徒歩17分 / 彦根口駅
施設形態施設形態
その他
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 透析 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
3交替 残業少なめ 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり 期間限定

ひとこと特徴

【病院の特徴】
・消化器内視鏡センター、透析センターを有したケアミックス病院です。
・電子カルテも導入しており、業務の効率化を図れるようになっております。
・「地域のニーズに応え、信頼される良質のケアミックスを提供できる病院」を目指しています。
・手術は腹腔鏡を用いたものが主で、内視鏡対応が難しいがんの手術や、ヘルニアや胆石、虫垂炎などの手術も行っています。
こんな人を求めています

仕事内容

一般病棟、地域包括病床における看護業務
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【滋賀県/大津市】石場診療所

給与給 与
1,500~1,600円
勤務地勤務地
滋賀県大津市石場9-6
最寄駅最寄駅
石場駅  徒歩3分 / 膳所駅  徒歩8分 / 京阪膳所駅  徒歩8分
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 肛門科 外科 整形外科 皮膚科
残業少なめ 昇給あり 車通勤可

仕事内容

診療所における看護業務および付帯する業務
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【滋賀県/犬上郡豊郷町】豊郷病院
教育体制充実/急性期、回復期、地域包括、精神科の地域密着型病院/時差出勤可能/託児所完備

給与給 与
年収 397.4~443.9万円
勤務地勤務地
滋賀県犬上郡豊郷町大字八目12
最寄駅最寄駅
豊郷駅  徒歩1分 / 尼子駅 / 愛知川駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 透析 放射線科 リハビリテーション科 歯科 歯科口腔外科
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・託児所もあるので、お子様がいらっしゃる方も安心です。単発利用も可能です。
・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。シフトも柔軟に調整可能。
・前残業はほぼなし、安心して朝の出勤が可能。
・一般から療養まで、幅広く勉強したい方はオススメです。
・急性期、回復期、地域包括、精神科を含む地域密着型の病院です。同法人内に介護老人保健施設や訪問看護もあり、法人内でのキャリアチェンジも可能です。
・有給休暇をしっかり消化できます!お休みが取りやすい環境です。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
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ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

最初担当していただいたNさんはとても親身になって相談にのって頂きました。途中で担当がかわるときも、しっかり引き継ぎをして頂いたおかげで、新しい担当のSさんともすぐに打ち解け、スムーズに話を進めることができました。Sさんも丁寧な対応と、迅速な回答でいつも安心して相談できました。 >> 続きを読む

  • 滋賀県  野洲市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

メールやお電話でのとても丁寧な説明などにとても感動しました。

登録してすぐにインフルエンザにかかってしまい、メールをいただいても確認できなかったり、電話に出られなかったりしましたが、体調を気遣っていただいて電話できるタイミングなどを配慮いただきました。

お電話でも、とても話しやすく、何でも相談で... >> 続きを読む

  • 滋賀県  大津市

    20代

    希望雇用形態:
    常勤(夜勤含む)
    希望施設形態:
    病院
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

質問に対してすぐに返答がきたり、面接についてやその後の対応をとても丁寧に教えていただき、安心してお任せすることができました。
本当にありがとうございました。
ナース人材バンクさんにお願いして良かったと思っています。 >> 続きを読む

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滋賀県×外科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

外科 滋賀県全体
看護師 ¥4,360,016 ¥4,329,105
准看護師 ¥3,855,698 ¥3,810,216
助産師 - ¥5,272,020
保健師 ¥3,663,812 ¥3,675,106

2024.03 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

外科 滋賀県全体
看護師 ¥1,467 ¥1,467
准看護師 ¥1,450 ¥1,449
助産師 - -
保健師 - ¥1,550

2024.03 更新

滋賀県×外科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 47.3
日勤 25.5
夜勤専従 5.5
非常勤 21.8
単位:%

施設形態

病院 63.6
クリニック 4.5
訪問看護 9.1
介護施設 9.1
企業 0
学校 0
保育園 0
幼稚園 0
その他 13.6
単位:%

配属先

オペ室 11.5
病棟 42.3
外来 19.2
透析 23.1
その他 3.8
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

滋賀県の看護師求人動向・求人倍率

滋賀県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
滋賀県 688人 1,720人 2.50倍
全国平均 1,294人 2,972人 2.30倍
出典:eナースセンター「(令和2)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和2年の全国の看護師求人倍率が2.30であるのに対して、滋賀県の求人倍率は2.50と全国平均を上回る数字となっています。人口10万人あたりの看護師数を比較してみると、滋賀県の看護師数は1,026.6人と全国の1,015.4人を上回る結果となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

滋賀県 全国
看護師 1,026.6人 1,015.4人
准看護師 109.9人 225.6人
保健師 48.7人 44.1人
助産師 35.0人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師、保健師、助産師が全国平均を上回っています。准看護師のみ全国平均を下回っています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
滋賀県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
594
(47,279)
398
(31,835)
11,821
(1,015,744)
1,967
(357,777)
平成
26年
668
(48,452)
461
(33,956)
12,735
(1,086,779)
1,982
(340,153)
平成
28年
650
(51,280)
478
(35,774)
13,348
(1,149,397)
1,828
(323,111)
平成
30年
714
(52,955)
496
(36,911)
14,106
(1,218,606)
1,707
(304,479)
令和
2年
688
(55,595)
495
(37,940)
14,512
(1,280,911)
1,554
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

滋賀県では看護師の人員が増加傾向にあります。看護師は122.8%増加しておりますが(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも3.3ポイント低くなっています。

滋賀県の看護師の平均給与

滋賀県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,337,825円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、滋賀県の常勤看護師の平均年収は4,322,756円、非常勤看護師の平均時給は1,489円です。滋賀県の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,330,679
夜勤のみ ¥5,044,000
日勤のみ ¥3,626,337

同じ常勤という働き方でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,330,679円と、日勤のみと比較し年収で704,342円の差が発生しております。

出典:看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

滋賀県の医療について

滋賀県は、今後、急速な高齢化が見込まれることから、医療や介護の需要増加に対応するため、地域医療構想をもとに、病床機能の分化・連携や地域包括ケアシステムの充実、医療・介護従事者の確保・養成に向けた取り組みを推進しています。

滋賀県では医療機関が担っている医療機能(急性期、回復期、慢性期など)の情報を把握、分析し、必要な医療機能がバランスよく提供される体制が構築されるよう努めています。公立病院では「新公立病院改革ガイドライン」を参考に策定する「新公立病院改革プラン」において役割を明確化し、経営の効率化、再編・ネットワーク化などに取り組んでいます。
例えば、滋賀県立総合病院(滋賀県立旧成人病センター)では病理標本を電子化し、ICT(情報通信技術)を活用して遠隔診断を行う遠隔病理診断ネットワーク事業を推進し、県内の病理診断の充実・強化および質の向上に取り組んでいます。

また、滋賀県の在宅医療の需要は2013年の9,278人/日に対して、2025年は医療機関所在地ベースの場合、13,995人/日(1.51倍)と見込まれています。そのため、新たな在宅医療ニーズに対応できる人材の育成とスキルアップの仕組みの構築も推進しています。
診療所で働く看護師については、地域において患者の在宅療養を医療的視点からサポートしています。介護施設で働く看護師については、利用者の病状観察や急変時の対応を行う等、関係団体とともに実態の把握や必要な研修などを行いながら、更なるスキルアップを図っています。その他にも、効率的かつ質の高い医療提供体制の実現を目指し、さまざまな施策や取り組みを行っています。

出典:滋賀県保健医療計画(地域医療構想を含む)

滋賀県の看護師に対する支援・取り組み

滋賀県の人口10万人あたりの就業看護職員数は、全国平均を上回る状況で推移しています。
しかし、今後は看護師の主な就業場所が病院や診療所だけでなく訪問看護ステーション・介護施設へと多様化が進んでいくことが予測されます。また、医療の高度化・専門化による現状を踏まえて、滋賀県では看護師の安定的な確保と定着、質の向上に関するさまざまな施策を展開しています。

看護学生の県内・県外の新規就職者を確保するため、卒業後に免除対象施設に就業を考えている方に貸与する、「看護職員修学資金等貸与事業」のほか、滋賀県の医療機関等の魅力を伝える広報事業を行っています。また、看護師の確保・定着および離職防止対策の推進として、病院内保育所運営費の助成、ワークライフバランスの推進、相談体制の整備、などによる看護師の勤務環境の改善を促進しています。

次に、医療の高度化・専門化に対応するため、看護師の資質向上に取り組んでいます。
具体的には、新人看護職員研修ガイドラインに沿った新人研修の支援や教育担当者の育成を行っています。また、基礎教育と連携した新人教育を行えるよう、意見交換会等を開催し支援しています。さらに、医療施設から在宅医療へ移行する利用者が増加するといった多様化する医療ニーズに対応できるよう、指定研修機関である「滋賀医科大学」と連携し、特定行為研修制度の周知や情報提供、受講支援を実施しています。このように、在宅医療に関連する専門看護師・認定看護師を育成し、看護師全体の資質向上も図っています。

滋賀県は医療需要が変化する中で、看護師が質の高い看護を提供しながら、生き生きと自分らしく働き続けることができるよう、県全体でさまざまな支援・取り組みを行っているエリアです。

出典:令和4年度滋賀県看護職員修学資金制度

滋賀県で人気のエリア

滋賀県で看護師の求人情報が多く、求職者に人気のエリアは大津市、草津市になります。求人件数も多く、総合病院や老人ホーム、保育所など、さまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。給与水準が高かったり、有給消化率がよかったりと細かく情報が記載されている求人票も多く、自身の希望に沿った求人を見つけやすいでしょう。求人票に記載がない場合も、担当キャリアパートナーに質問いただければ、代行してお問い合わせ致します。

ここでは、求人数が多い大津市、草津市、長浜市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

大津市
  • 県内で最も求人数が多い
  • 年間休日120日以上の求人がある
  • ブランク可、研修制度ありの求人がある
草津市
  • 介護施設や訪問看護ステーションの求人が多い
  • 保育園求人がある
  • プライベートと両立しやすい求人が豊富
長浜市
  • 介護施設や訪問看護ステーションの求人が多い
  • 未経験歓迎の求人がある

他にも、彦根市や東近江市でも看護職の求人募集が多くあるため、豊富な勤務地の中から自身に合った職場を探しやすいでしょう。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

滋賀県の病院等施設情報

滋賀県の医療施設数を見ると、一般診療所数と病院数は全国平均を下回っています。一方、介護施設数は全国平均よりも上回っており、中でもデイサービスといった通所型介護施設数が多いようです。一般診療所数よりも介護施設数の方が多いことから、今後ますます介護領域での看護師需要が高まっていくと考えられます。医療介護需要予測指数からも上記の通り、介護施設での需要は右肩あがりとなっています。医療需要に関しても全国平均よりも上回っていることから、今後も看護師のニーズは増加していくことでしょう。

※2023年1月記載

出典:地域医療システム(滋賀県)

まとめ

今回は、滋賀県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における取り組みについてご紹介しました。滋賀県は看護師の求人数も比較的多く、看護師の修学資金制度や確保定着、離職防止支援などさまざまな取り組みを行っており、自身にあった職場を探しやすいエリアです。
滋賀県で看護師として働くことのメリットや利用できる支援を踏まえて、希望条件にあった求人を探しましょう。

外科について外科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて外科の業務内容や年収、外科で働く大変さと魅力についてまとめました!

外科の業務内容と年収

【外科の業務内容】

手術による治療が中心であり、術後に刻々と変化する身体の状態に関する知識が必要です。
手術のために入院する患者が多いため、オペ出し・オペ迎え、周手術期の看護を行います。入退院が多いため手術や入院生活、退院までのオリエンテーションを行う機会も多いでしょう。
点滴ルートの管理や、医師の行う処置の介助や包帯交換、ドレーン管理など技術的なケアも多く、多くの看護手技を身につけることができます。
一般外科で診察を行ったのち、脳神経外科や循環器外科(心臓血管外科)、消化器外科、呼吸器外科、整形外科など、より範囲が絞られた専門の診療科へ案内されることもあります。

【外科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、外科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は外科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 外科 全転職者
2020年度 ¥4,197,048 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,218,539 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,257,341 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

外科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,257,341円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

外科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 外科的治療が必要な患者
  • 検査入院、手術のため入院する患者

【求められるスキル】

  • 点滴ルートの管理や手術の送り迎え、術後のICUからの受け入れ
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 創処置やドレーン管理など外科的処置に伴う業務
  • 入退院に伴う業務

外科で働く大変さと魅力

外科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【外科で働く大変さ】

働く大変さ

入退院が多い

働く大変さ

術後の急変なども起こりやすい

働く大変さ

多重業務が生じることが多い

患者の出入りが多く、複数の受け持ち患者を抱えることで多重課題が起きやすい診療科といえるでしょう。様々な業務に迅速に対応する判断力・対応力が培われます。

一方で、外科で働く魅力もたくさんあります!

【外科で働く魅力】

働く魅力

看護技術が身につく・急変対応や状態管理のスキルが磨かれる

手術前後の処置やケア、術後の全身状態の観察など急性期看護がメインになる外科では、多くの看護技術や、アセスメント力を身につけることができます。

このように、外科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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